Gerente de People e Performance

Na Premiersoft, transformamos desafios em soluções reais

Com mais de uma década de atuação em desenvolvimento, somos movidos por um propósito claro: criar experiências tecnológicas que impulsionam negócios e aceleram a transformação dos nossos clientes.

Nosso time, formado por mais de 200 #Heroes, une excelência técnica ao nosso DNA: Team Player, Growth Driven e Problem Solver. Somos movidos por desafios, guiados pela inovação e comprometidos com a entrega de soluções de alto impacto, todos os dias.

Sobre a oportunidade:

A Premiersoft vive um momento de crescimento e amadurecimento do seu modelo de negócio, o que exige maior consistência na gestão de pessoas, performance e cultura.

Essa posição nasce com um papel estratégico, atuando como ponte entre liderança, pessoas e resultados, garantindo que o crescimento da empresa seja sustentado por líderes preparados, cultura viva e alta performance organizacional.

Você será responsável por:

• Estruturar, implementar e evoluir modelos de gestão de performance (OKRs, metas, ciclos de avaliação e rituais de acompanhamento);
• Apoiar líderes na gestão de desempenho, feedbacks contínuos e desenvolvimento de seus times;
• Estruturar, acompanhar e garantir a efetividade dos Planos de Desenvolvimento Individual (PDI);
• Atuar na construção de planos de sucessão e desenvolvimento de lideranças;
• Apoiar diretamente lideranças em casos de baixa performance, conflitos ou desafios comportamentais.
• Atuar como guardião da cultura Premiersoft, garantindo coerência entre discurso, práticas e comportamentos;
• Fortalecer rituais, comportamentos e práticas culturais no dia a dia da empresa;
• Apoiar líderes no desenvolvimento comportamental e na vivência do DNA Premiersoft;
• Atuar de forma preventiva na identificação e mitigação de riscos culturais e de engajamento.
• Conectar a estratégia de People ao planejamento estratégico da empresa;
• Apoiar decisões relacionadas à estrutura organizacional, crescimento e capacidade produtiva;
• Atuar como parceiro estratégico da liderança e da diretoria;
• Garantir que a gestão de pessoas sustente o modelo de negócio e o crescimento da Premiersoft;
• Liderar e desenvolver o time de People Account (ou time equivalente), garantindo padrão, consistência e maturidade na gestão de pessoas.
• Monitorar indicadores de pessoas como engajamento, turnover, performance e aderência cultural;
• Gerar análises e insumos para tomada de decisão da liderança e diretoria;
• Propor melhorias contínuas a partir de dados e evidências organizacionais.

O que você precisa ter:

• Experiência sólida em posições de liderança em People, Gestão de Pessoas, Performance ou áreas correlatas;
• Vivência estratégica em gestão de performance, desenvolvimento de lideranças e cultura organizacional;
• Capacidade de atuar como parceiro estratégico do negócio, influenciando decisões de liderança;
• Forte habilidade em comunicação, mediação de conflitos e desenvolvimento de pessoas;
• Visão sistêmica e orientada a resultados, com foco em eficiência organizacional;
• Experiência em ambientes de crescimento e transformação.

Será um diferencial se você tiver:

• Experiência prévia em empresas de tecnologia ou ambientes de alta performance;
• Vivência com metodologias de gestão de performance como OKRs;
• Experiência em construção ou amadurecimento de modelos de cultura organizacional;
• Atuação próxima a diretorias ou C-level;
• Formação complementar ou certificações em liderança, gestão de pessoas ou desenvolvimento organizacional.

Contratação Presencial.

O que oferecemos:

• Ambiente colaborativo, com troca constante de conhecimento;
• Cultura aberta à inovação, ideias e protagonismo;
• Uso de tecnologias atuais e boas práticas de mercado;
• Foco em excelência técnica e impacto real nas entregas;
• Incentivo contínuo ao aprendizado e desenvolvimento profissional.

Nossos benefícios:

• Almoço gratuito na empresa;
• Free drinks all day: cafés gourmet e bebidas como, energético, sucos, whey, refrigerantes e chocoleite;
• Relax room: massagens relaxantes duas vezes por semana;
• Ambientes de descompressão: como game room e nap room;
• TotalPass: acesso a academias, estúdios e práticas de bem-estar;
• Convênio com clínica de saúde mental;
• Descanso remunerado: 10 dias úteis para recarregar as energias e cuidar de você;
• Gifts via Flash - birthday gift e time in company gift;
• Bônus por indicação de talentos - R$ 2.000,00 por contratação;
• Desenvolvimento contínuo com PDI, feedbacks e apoio a certificações;
• Aulas de inglês gratuitas: preparando você para atuação em oportunidades internacionais;
• Estacionamento no local.

Veja como é fazer parte do time Premiersoft

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