Agente Administrativo II

Horário:
De segunda à sexta, das 08h às 17h30min com 01h30min de almoço

Contratação:
Tenured - CLT labor code

Nível:
Professional

Descrição e Responsabilidades
Atuar de forma ativa na execução do Processo de Recrutamento, Seleção e Acompanhamento dos profissionais e demais processos correlacionados à Gestão de Pessoas, com foco em identificar talentos alinhados à cultura organizacional e contribuir para o desenvolvimento sustentável da instituição. O profissional será responsável por apoiar gestores e áreas clientes, propondo soluções e garantindo a aplicação das melhores práticas de RH.

• Prestar suporte na elaboração e manutenção de Políticas Internas.
• Apoiar na definição de perfis junto às áreas requisitantes, respeitando competências técnicas e comportamentais.
• Realizar processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta (divulgação de vagas, triagem, entrevistas, aplicação de testes, feedbacks).
• Criar, acompanhar e consolidar os principais indicadores da recrutamento e seleção, garantindo a análise e comunicação clara dos resultados.
• Conduzir entrevistas de desligamento e elaborar relatórios com insights para retenção de talentos.
• Apoiar na análise de movimentações internas (promoções, transferências, alterações salariais, substituições, dentre outros).
• Contribuir com a estruturação e atualização de descrições de cargos.
• Apoiar na execução de programas de capacitação, treinamentos e desenvolvimento.
• Participar de projetos de melhoria contínua nos subsistemas de RH.
• Auxiliar na elaboração de materiais de comunicação interna.

Requisitos

• Formação:
• Ensino Superior completo ou cursando a partir do 8º período em Psicologia ou a partir do 6º período em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Conhecimentos Técnicos:
• Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) – nível intermediário.
• Recrutamento e Seleção – conhecimento prático.
• Avaliação de desempenho e competências – conhecimento prático.
• Cargos, salários e carreira – noções.
• Habilidades Esperadas:
• Boa comunicação verbal e escrita.
• Organização e atenção aos detalhes.
• Proatividade e senso de urgência.
• Capacidade analítica e visão sistêmica.
• Facilidade para trabalhar em equipe.
• Postura ética e sigilo profissional.

Benefícios:
Adicional por tempo de serviço , Assistência médica, Auxílio creche/babá, Auxílio Psicológico , Benefícios internos, Cesta de natal, Participação nos lucros, Previdência privada, Seguro de Vida, Vale-alimentação, Vale-refeição, Vale-transporte