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Descrição Sumária Das Atividades
O supervisor ABA é responsável por todo o processo de avaliação e intervenção. Deve planejar e/ou conduzir a avaliação comportamental (utilizando instrumentos adequados ao perfil do paciente) e uma avaliação funcional de comportamentos problema (caso o paciente apresente comportamentos problema, que serão alvo de intervenção). Após a avaliação, o supervisor ABA seleciona os objetivos e define um plano de intervenção comportamental de forma individualizada.

Requisitos Obrigatórios

• Graduação em cursos na área da saúde.
• Pós graduação em ABA.
• Registro ativo nos órgãos competentes;
• Experiência em terapias especiais.

Requisitos Desejáveis

• Cursos na área do TEA;
• Cursos voltados para o desenvolvimento atípico.

Habilidades Técnicas

• Avaliar, investigar e criar hipóteses diagnósticas;
• Desenvolvimento de planos de tratamentos para o paciente neuroatípico.

Habilidades Comportamentais

• Segurança nas decisões;
• Transparência;
• Comunicação assertiva;
• Empatia;
• Resiliência;
• Curioso no que diz respeito as práticas baseadas em evidências, para estar sempre atualizado.

Atividades

• Realizar supervisões periódicas, que podem ser em formato de reunião com os aplicadores e observação das sessões. Acessar os dados de evolução do paciente (a partir de registros e gráficos) e fornecer orientações com base nas observações e nos dados do desempenho;
• Conduzir avaliação comportamental;
• Definir objetivos de intervenção;
• Monitorar o desempenho e progresso do paciente;
• Elaborar relatórios de progresso;
• Treinar e supervisionar aplicadores;
• Fornecer orientações e treinamento para pais e/ou cuidadores, quando necessário;
• Planejar a continuidade ou a redução da terapia a depender da evolução e das necessidades atuais do paciente;
• A partir do plano de intervenção comportamental, deverá elaborar os programas de intervenção e planejar o formato das sessões.
• Discutir casos com a equipe multi;
• Utilizar os sistemas internos da Unimed Natal para a evolução do paciente;
• Prezar pelo sigilo das informações do setor, diariamente, não repassando informações confidenciais as demais pessoas, a fim de manter a confidencialidade de dados;
• Prezar pela otimização de recursos materiais, diariamente, utilizando da melhor forma os recursos, a fim de evitar desperdício;
• Prezar pelo cumprimento dos processos e políticas da Unimed Natal;
• Prezar pelo cumprimento das normas de segurança do trabalho, diariamente, sendo cauteloso nas atividades que a norma exige, a fim de evitar acidentes para si e toda equipe;
• Atuar em atividades da equipe, sempre que necessário, atuando em demandas de colegas, a fim de suprir necessidades no caso de ausências na equipe;
• Comparecer em treinamentos, sempre que necessário, participando ativamente, a fim de prezar por um melhor desenvolvimento;
• Comparecer em reuniões de multiterapias, sempre que necessário, participando e propondo ideias que contribuam para o objetivo da área.