Especialista de Cultura, Engajamento e Comunicação Interna
1 semana atrás
#VEMPRAISA
Estamos hoje com uma vaga de : Especialista de Cultura, Engajamento e Comunicação Interna
Missão do Cargo
Fortalecer a cultura organizacional, impulsionar o engajamento dos colaboradores e garantir uma comunicação interna clara, inspiradora e alinhada ao propósito da empresa — contribuindo para que cada colaborador se sinta parte da jornada de "fazer do lar o melhor hospital do Brasil.
Principais Responsabilidades
Cultura e Engajamento
- Desenhar e implementar o plano anual de cultura e engajamento, garantindo conexão com os valores e estratégia da companhia.
- Conduzir pesquisas de engajamento e eNPS, transformando resultados em planos de ação junto às áreas.
- Apoiar líderes na vivência dos valores e comportamentos esperados, promovendo programas e campanhas internas que reforcem o "jeito de ser" da empresa.
- Desenvolver e acompanhar programas de reconhecimento, celebração e rituais culturais (onboarding cultural, datas simbólicas, iniciativas de diversidade e pertencimento, etc.).
- Atuar como guardião(a) da cultura durante mudanças organizacionais, apoiando a comunicação e o alinhamento interno.
Comunicação Interna
- Planejar e executar o calendário de comunicação interna (newsletters, comunicados, murais, campanhas digitais, eventos internos).
- Garantir consistência na narrativa institucional e tom de voz em todos os canais internos.
- Apoiar a liderança na comunicação com seus times, desenvolvendo materiais, discursos e apresentações com linguagem inspiradora e coerente.
- Medir a efetividade das comunicações internas (alcance, engajamento, feedback qualitativo).
Eventos e Experiência do Colaborador
- Planejar e conduzir eventos corporativos (offsites, townhalls, ISA Talks, celebrações e campanhas institucionais).
- Cuidar da jornada de experiência do colaborador — desde o onboarding até os marcos de desenvolvimento e reconhecimento.
- Trabalhar em parceria com as áreas de People & Culture, Marketing e Comunicação Externa para garantir coerência e sinergia entre marca interna e externa.
Requisitos e Qualificações
- Formação em Comunicação Social, Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
- Experiência prévia em Cultura, Comunicação Interna ou Engajamento em empresas de médio a grande porte (idealmente em contexto de scale-up ou transformação).
- Desejável experiência com ferramentas de comunicação interna (Google Workspace, Workplace, Slack, Notion, Canva, etc.) e com análise de resultados de clima/engajamento.
- Diferencial: vivência em projetos de Employer Branding, Diversidade & Inclusão e Jornada do Colaborador.
Onde você vai trabalhar? Alameda Santos Jardins - Cerqueira Cesar SP
Horário: Segunda a sexta das 8h às 18h com 1h12 de almoço
Agora que você já tem todas as informações, bora se inscrever, e em breve o nosso time entrará em contato com você via whatssap ou por aqui mesmo, na Infojobs.
Boa sorte, nos vemos em breve
#LI-Onsite
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Coordenador(a) de Cultura e Comunicação
Há 7 dias
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