Analista de RH Jr- Temporário

Descrição da vaga

Buscamos pessoas que nos ajudem a cumprir o nosso propósito de
levar mais saúde para mais pessoas
. Se você é um profissional pró ativo, flexível a mudanças e disposto a se comprometer com a busca pela melhoria contínua,
junte-se a nós

Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PCD's)
Responsabilidades e atribuições

• Suporte no andamento dos fluxos de movimentação de pessoal e requisição de pessoal, garantindo que os fluxos atendam a necessidade das áreas;
• Realizar todo processo pré admissional como envio de exame médico, recebimento de documentos e cadastro do candidato aprovado no sistema;
• Garantir através da Integração que o colaborador tenha todas as informações relacionada a benefícios e políticas de Recursos Humanos (Holerite, Ponto Eletrônico, Férias, etc.), assim como garantir assinatura de todos os documentos referente aos benefícios do recém admitido garantindo os prazos;
• Analisar os indicadores de RH da unidade, buscando melhorias;
• Atender os colaboradores, esclarecendo suas dúvidas com assuntos relacionados a área de Administração de Pessoal da unidade através da central de atendimento, garantindo qualidade e agilidade nesse atendimento;
• Ações de endomarketing
• Capacidade de planejamento;
• Atuar como canal entre gestores e suas equipes, facilitando a boa comunicação e um clima organizacional adequado para a realização de todas as atividades;
• Elaborar relatórios com indicadores e métricas que colaborem com a tomada de decisões;
• Apoiar estratégias de alinhamento e integração entre gestores, colaboradores e interesses do negócio para a melhoria de processos internos;
• Ter boa capacidade de mediação de interesses e resolução de conflitos;
• Orientar os gestores quanto às melhores práticas de desenvolvimento de colaboradores;
• Propor e aplicar programas de desenvolvimento organizacional e fazer a gestão estratégica das pessoas;
• Bom relacionamento interpessoal;
• Olhar estratégico.

Requisitos e Qualificações

• Ensino superior em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos;
• Pacote Office Intermediário;
• Capacidade de planejamento;
• Ter boa capacidade de mediação de interesses e resolução de conflitos;
• Bom relacionamento interpessoal;
• Olhar estratégico.

Requisitos e qualificações

• Ensino superior em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos;
• Pacote Office Intermediário;
• Conhecimento em cálculos e legislação trabalhistas.

Informações adicionais

Benefícios

• PDS (Prêmio por Desempenho Superior);
• Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.);
• Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos;
• Programa Gestante;
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Seguro de Vida;
• Vale Transporte;
• Vale Refeição ou Vale Alimentação;

Modelo de Trabalho:
Presencial

Horário
: 08:00 às 18:00

Local:
AV. DOS OITIS,N° DISTRITO INDUSTRIAL II CEP:

Compartilhamos o Propósito: Mais saúde para mais pessoas

Somos o
GrupoSC
: a extensão da indústria, solução para o cliente com foco no paciente e consumidor, formado por grandes marcas como SantaCruz, Panpharma e Oncoprod. Reconhecidas no mercado, trazendo consigo reputação, trajetória e competência em seus 68 anos de história.

Oferecemos uma gama de soluções que conectam inovação à distribuição através de uma operação logística que separa mais de 4,8 milhões de unidades e realiza entregas, diariamente.

Tudo isso só é possível com a dedicação do nosso time, composto por mais de 15 mil colaboradores espalhados pelo Brasil, movidos pelos nossos pilares:
Credibilidade
,
Atitude
e
Empatia
.