Sr Procurement Analyst

Data de anúncio: 29 de ago. de 2025

Localização:
São Paulo, São Paulo, BR Porto Alegre, RS, BR

Área de Conhecimento: Aquisições

Tipo de vaga: Permanente

Modalidade do trabalho: Presencial + Remoto

Job Requisition ID: 23150

Sr Procurement Analyst

Nós, da Yara, fazemos parte de uma rede global, colaborando para resolver de forma lucrativa e responsável alguns dos principais desafios do mundo - escassez de recursos, insegurança alimentar e mudanças ambientais.

Inscreva-se até

12/09/2025

Apresentação da área

Yara's Indirect Procurement area is on a transformation journey towards world-class performance. With a strong focus on acting as a strategic partner to internal clients and stakeholders, we strive to generate sustainable value and mitigate risks to both the business and society. Through our Procurement strategy, we operate in an integrated way, fostering solid partnerships among all parties involved, while continuously improving our results and ways of working. By incorporating digital tools and innovation to strengthen supply security, quality, service, and impact, we directly contribute to Yara's financial results and sustainability goals.

The Indirect Procurement organization is responsible for a broad scope of categories, including professional services, information technology, logistics, maintenance, packaging, MRO, technical services, and equipment, as well as the governance of these processes.

Descrição da posição | Responsabilidades

• Support the development and execution of the Professional Services category strategy,ensuring alignment with business objectives;
• Lead strategic sourcing processes, participating in global and local initiatives, and securing delivery of savings, efficiency, and innovation targets;
• Be reference with contract negotiations, supplier relationship management and continuous improvement programs;
• Work cross-functionally with stakeholders to align expectations, build solid partnerships, and promote value creation initiatives;
• Leverage market insights, data analytics, and internal knowledge to design and implement best-in-class sourcing strategies;
• Implementation and roll out of the outcomes of the Initiatives;
• Stimulate and challenge areas on innovation and sustainability initiatives;
• Conduct the business relations with main suppliers and internal stakeholders are managed, maintained and developed.

Perfil | Formação e conhecimentos

• Bachelor degree in Administration, Engineering or other relevant disciplines (MBA is a plus);
• Solid experience in Strategic Procurement, with proven track record in complex negotiations and category management;
• Excellent communication, influencing, and negotiation skills across all organizational levels;
• Analytical mindset with logical thinking, strategic vision, and problem-solving skills to propose creative solutions in complex scenarios.
• Good familiarity with commercial contract law;
• Advanced in written and spoken English;
• Experience with methodologies such as TCO, cost Breakdown, spend analysis and cost drivers.

Informações de contato

Talent Acquisition

IMPORTANTE: Todas as oportunidades de carreira na Yara são conduzidas exclusivamente pela equipe de recrutamento da Yara Brasil. Os e-mails dos nossos recrutadores sempre terminam com o domínio

Além disso, nunca solicitamos qualquer tipo de pagamento, investimento ou custeio de cursos como condição para participação em nossos processos seletivos.

Conhecimento cultivado com diversidade

A Yara está comprometida em criar um ambiente diverso e inclusivo e se orgulha de ser uma empresa que oferece oportunidades iguais para todos. Acreditamos em um ambiente de trabalho onde nossos colaboradores se sintam à vontade para ser quem são, estimulando a diversidade e a pluralidade de pensamento. Para isso, ancoramos firmemente a Diversidade e Inclusão (D&I) em nossa estratégia de negócio e temos mais de 400 colaboradores em todo o mundo envolvidos como agentes de D&I.

Como parte de nosso processo de recrutamento, quando permitido pela legislação local, podemos realizar verificações de referências e de antecedentes. Essas verificações serão realizadas somente quando consideradas necessárias para a natureza do trabalho. Os candidatos serão informados pelo RH antes do início de qualquer verificação de antecedentes.

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