Especialista GMO- Projetos de Gestão de Mudanças

2 semanas atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil KPMG Tempo inteiro

Inclusão e respeito à diversidade e equidade fazem parte do DNA da KPMG.

Aqui valorizamos todas as pessoas, encorajando e empoderando os nossos profissionais para que se sintam parte das nossas conquistas.

Independente da sua idade, gênero, raça, cor, credo, orientação, sexual, etnia, origem nacional ou deficiência, te convidamos a fazer a diferença. Venha fazer parte do time KPMG

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Inspire Confidence. Empower Change.

Aqui na KPMG:
  • Fazemos o que é certo #Integrity
  • Aprendemos e nos aprimoramos #Excellence
  • Pensamos e agimos de maneira arrojada #Courage
  • Respeitamos uns aos outros e nos e nos fortalecemos com nossas diferenças #Together
  • Fazemos o que realmente importa #For Better
Responsabilidades e atribuições:

Caso seja aprovado(a), você terá a oportunidade de:

  • Buscamos um(a) profissional de nível senior para atuar em projetos de transformação organizacional, com foco na adaptação de pessoas aos novos processos, ferramentas e estruturas. Essa pessoa apoiará iniciativas de gestão de mudanças, desenvolvimento humano, treinamentos e comunicação interna, trabalhando em parceria com equipes de projeto e áreas de negócio.
  • Apoiar na implementação de iniciativas de Gestão de Mudança Organizacional (GMO), em conjunto com o time de projetos e stakeholders.
  • Auxiliar no mapeamento de impactos da mudança nas áreas envolvidas, contribuindo para planos de ação e acompanhamento.
  • Apoiar a elaboração e execução de planos de comunicação e engajamento, garantindo alinhamento e clareza na transição.
  • Atuar como facilitador(a) no processo de adaptação das equipes, promovendo ações que reduzam resistências e estimulem a adoção de novas práticas.
  • Participar da organização e aplicação de treinamentos, workshops e ações de capacitação ligadas às mudanças implementadas.
  • Apoiar o monitoramento de indicadores e percepções relacionados ao clima, engajamento e adoção das mudanças.
  • Contribuir com a preparação de relatórios de acompanhamento e status para stakeholders internos e externos.
  • Participar de reuniões de projeto, atuando como ponto de contato para temas relacionados às pessoas, cultura e comunicação.
Requisitos e qualificações:

O que procuramos em você?

  • Formação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos, Comunicação ou áreas correlatas.
  • Vivência com projetos de gestão de mudanças;
  • Habilidade em lidar com múltiplas áreas e perfis, com boa comunicação interpessoal e escrita.
  • Organização, proatividade e capacidade de trabalhar com cronogramas e entregas.
  • Familiaridade com ferramentas de comunicação interna e criação de apresentações.
Quais as vantagens de ser KPMG?
  • Aqui atuamos com as mais novas tecnologias;
  • Nossos profissionais são referência no mercado;
  • Somos uma das maiores empresas de prestação de serviço do mundo;
Quais benefícios oferecemos?
  • Vale Refeição
  • Vale Alimentação
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Vale Transporte
  • Benefício Bem-estar (Academia)
  • Convênio Farmácia
  • Seguro de Vida
  • KPMG Prev
  • Auxílio Creche
  • Incentivo a Graduação
  • Incentivo à Idiomas
  • Subsídio de Órgão de Classe
  • Brinde Casamento
  • Brinde Nascimento
  • Licença Maternidade estendida
  • Jornada de Trabalho Flexível
  • Meu Tempo: até 6 dias inteiros por ano — ou 12 meios períodos — para você fazer uma pausa, cuidar de si e usar como quiser, quando precisar.
  • PPL


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    Requisitos ObrigatóriosIdioma Espanhol avançado é necessário. Experiência com metodologias de gestão da mudança, como ADKAR. Capacidade em Gestão de Stakeholders e Análise de Impactos, além de habilidades em liderança para coordenar equipes multidisciplinares. Compreensão de estratégias de comunicação eficazes em ambientes corporativos e...


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