analista de remuneração pl

Somos um líder mundial em oferecer as melhores soluções de Point-of-Sales(POS), Barcode, Hybrid Cloud, Digital Networks, Digital Workplace, Internet of Things, Physical Security e Cyber Security e Tecnologias emergentes da indústria. Oferecemos serviços e suporte de valor agregado que contribuem para sucesso dos nossos clientes nos seus negócios. Nos últimos anos fizemos a aquisição de empresas na América Latina e estamos buscando talentos que gostem de desafios e queiram participar de uma grande transformação.

Responsabilidades e atribuições

• Realizar estudos de remuneração e análises comparativas com o mercado, identificando tendências e oportunidades de melhoria.
• Apoiar na manutenção e revisão da estrutura de cargos, tabelas salariais e políticas de remuneração.
• Desenvolver simulações de impacto financeiro em processos de revisão salarial, promoções e movimentações internas.
• Atuar no ciclo anual de remuneração (reajuste, mérito, bônus, PLR), garantindo precisão e aderência às políticas.
• Construir relatórios, dashboards e indicadores que apoiem a tomada de decisão da liderança.
• Realizar análises de enquadramento salarial, assegurando conformidade com a legislação e políticas internas.
• Prestar suporte consultivo às áreas de negócio sobre temas de remuneração, explicando regras e impactos.
• Participar de projetos de revisão de políticas e estudos de equidade interna.
• Apoiar a comunicação interna sobre práticas de remuneração, promovendo clareza e alinhamento.
• Executar o processo de cálculo de comissões, incluindo apuração, conferência e validação dos valores.
• Atuar em conjunto com áreas de negócio e Financeiro para garantir a correta aplicação das regras de remuneração variável.
• Participar do processo de cálculo e validação da PLR, realizando simulações e alinhamentos com áreas envolvidas.
• Cadastrar, atualizar e acompanhar metas vinculadas aos programas de PLR, assegurando integridade das informações.

Requisitos e qualificações

• Formação Superior Completa em Administração, Economia, Engenharia, Contabilidade, Psicologia ou áreas correlatas.
• Conhecimento em legislação trabalhista e práticas de remuneração.
• Vivência prévia em cargos de Remuneração/Compensação ou Recursos Humanos
• Excel avançado (fórmulas, tabelas dinâmicas, análise de dados).

Você irá se destacar se tiver inglês intermediário e/ou conhecimento em PowerBI ou ferramentas de análise de dados.

Informações adicionais

Benefícios

• Vale alimentação e/ou vale refeição;
• Vale transporte ou auxílio estacionamento;
• Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional;
• Convênio academia;
• Seguro de vida;
• Programa de participação nos lucros, conforme atingimento de metas;
• Day Off no mês de aniversário;
• Incentivo à programa do Governo voltado para licença maternidade e paternidade;
• Kit maternidade e paternidade;
• Programa de indicação de funcionários;
• Parceria para concessão de empréstimo consignado;
• Política de reembolso viagem e combustível;
• Convênio Pet.

Oportunidades internas de uma empresa multinacional, referência global como um dos maiores provedores de soluções de tecnologia. A ScanSource busca pessoas talentosas, inovadoras e que gostam de desafios. Somos comprometidos a proporcionar igualdade nas oportunidades de trabalho e desenvolvimento. Por isso, não fazemos distinções com base em etnia, religião, sexo, nacionalidade, idade, qualquer tipo de deficiência, orientação sexual ou qualquer outra característica pessoal.

Venha fazer parte de um ambiente em que você pode IMPULSIONAR O SEU SUCESSO e ir além do que imagina na sua carreira

A ScanSource quer que você seja líder de sua própria trajetória, independente do seu cargo, permitindo que você atinja seus objetivos pessoais e profissionais em um lugar colaborativo e inovador que promove a inclusão de todas as pessoas.

Para garantir um ambiente acolhedor, contamos com grupos de afinidade e campanhas de conscientização ao longo do ano para abordar tópicos como a equidade de gênero e racial e a inclusão de pessoas LGBTQIA+ e com deficiência. Além disso, possuímos metas e vagas afirmativas com o objetivo de tornar nosso time cada vez mais diverso, afinal, aqui vamos além de teorias e colocamos tudo em prática

Se você já deu match com esses valores, se inscreva em nossas oportunidades e conheça mais sobre nós . Se quiser entender como tratamos seus dados pessoais em processos seletivos, é só clicar aqui.