Especialista em Gestão de Mudança e Análise de Impacto Organizacional

1 semana atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil JN Moura Soluções Tecnológicas Tempo inteiro R$60.000 - R$120.000 por ano

Descrição do Cargo:

Estamos procurando por um especialista em gestão de mudança e análise de impacto organizacional para liderar a implementação de mudanças organizacionais e garantir que a empresa se adapte de forma eficaz às novas demandas e desafios.

Responsabilidades:

  • Análise de Impacto: Realizar análise de impacto organizacional para identificar as implicações das mudanças nos processos, sistemas e pessoas.

  • Gestão de Mudança: Desenvolver e implementar planos de gestão de mudança para garantir que a organização se adapte de forma eficaz às mudanças.

  • Comunicação: Comunicar as mudanças de forma clara e eficaz para todos os stakeholders, garantindo que todos estejam informados e engajados.

  • Apoio: Fornecer apoio e orientação para os funcionários durante o processo de mudança, garantindo que eles tenham as habilidades e recursos necessários para se adaptar às novas demandas.

  • Monitoramento: Monitorar o progresso da mudança e identificar áreas para melhoria, garantindo que a organização continue a se adaptar e melhorar.

Requisitos:

  • Experiência em Gestão de Mudança: Experiência comprovada em gestão de mudança e análise de impacto organizacional.

  • Conhecimento de Processos Organizacionais: Conhecimento profundo dos processos organizacionais e práticas de gestão.

  • Habilidades de Comunicação: Excelentes habilidades de comunicação e trabalho em equipe.

  • Análise e Resolução de Problemas: Habilidades analíticas e de resolução de problemas.

O que Oferecemos:

  • Oportunidade de Crescimento: Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional.

  • Ambiente de Trabalho Colaborativo: Ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico.

  • Benefícios: Benefícios competitivos e remuneração atraente.

Se você é um profissional motivado e experiente em gestão de mudança e análise de impacto organizacional, estamos ansiosos para conhecer você

Encaminhe seu curriculum para : com o titulo "Gestão de mudanças"



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    Descrição do CargoO cargo de Especialista em Gestão de Mudanças Organizacionais visa apoiar a equipe na implementação de planos de gestão da mudança, garantindo a adoção eficaz das alterações propostas.ResponsabilidadesApoiar no desenvolvimento e implementação de planos de gestão da mudança para apoio ao planejamento e execução das frentes...


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    Atividades da Posição: -Apoiar a gestão de Mudanças Organizacionais da empresa, desempenhando um papel fundamental na implementação dos projetos; -Criar e implementar estratégia de gerenciamento de mudanças organizacionais; -Realizar integração com especialistas de outros departamentos (ex: RH, MKT, etc), garantindo sinergia entre ações e a...


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    Sobre a Vaga:Apoiar na análise e mapeamento de processos e impactos das mudanças no ambiente organizacional.Ajudar na elaboração e implementação de planos de comunicação sobre mudanças organizacionais.Auxiliar na realização de treinamentos e capacitações para os colaboradores, visando a adaptação às mudanças.Colaborar na gestão do...


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    Carreira em Consultoria de Mudanças OrganizacionaisA Empresa procura por um especialista em consultoria de mudanças organizacionais para apoiar os esforços de comunicação e concepção, desenvolvimento, entrega e gestão de comunicações. Além disso, deve avaliar o impacto da mudança organizacional nas diversas estruturas e áreas da...


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