Coordenador CSC – Fiscal

Na Nitro, somos apaixonados pelo que fazemos, agimos com senso de dono e valorizamos a vida. Acreditamos na importância da sustentabilidade e atuamos sempre com responsabilidade e segurança. Somos parceiros dos nossos clientes e buscamos entregar excelência à sociedade por meio de produtos, serviços e processos que promovem soluções, brilho e vida.

Nossa Gente é a nossa maior motivação: atraímos, desenvolvemos e desafiamos pessoas a serem melhores do que nós. Valorizamos a colaboração, o aprendizado contínuo e a construção de um ambiente diverso, responsável e de alta performance.

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) Fiscal para integrar nosso Centro de Serviços Compartilhados (CSC). Essa posição é estratégica para liderar a operação fiscal da companhia, garantindo conformidade tributária, precisão nas obrigações acessórias e correta parametrização dos sistemas, além de atuar como protagonista nas discussões e adaptações necessárias diante da Reforma Tributária.

Você será responsável por coordenar áreas-chave como Apuração e Obrigações Fiscais, Parametrização e Compliance, Faturamento (Químicos e Agro), Recebimento Fiscal e Governança de Notas Fiscais, assegurando integração entre processos e alto nível de governança.

Além de liderar um time técnico altamente capacitado, sua atuação estará conectada a projetos de automação e digitalização, à ponte estratégica com a Diretoria Fiscal Corporativa e ao desenvolvimento de uma cultura de excelência e responsabilidade.

Se você busca uma oportunidade para atuar de forma estratégica e transformadora, com impacto direto no negócio e no futuro da tributação no Brasil, essa vaga é para você. Venha fazer parte do nosso time e construir, junto com a gente, um legado de inovação e excelência

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades e atribuições

Você será responsável por coordenar a operação fiscal da companhia no âmbito do CSC, garantindo conformidade tributária, precisão nas obrigações acessórias e correta parametrização dos sistemas. Atuará de forma estratégica nas discussões da Reforma Tributária e liderará iniciativas de automação e digitalização da área, sempre conectado às melhores práticas de mercado.

Entre suas principais atribuições estão: liderar o time fiscal nas rotinas e entregas obrigatórias; assegurar a correta parametrização fiscal nos ERPs (TOTVS Datasul, SAP) e sistemas auxiliares; coordenar projetos de automação (Systax, RPA, DFE); atuar como elo entre CSC e a Coordenação e Gerência Fiscal Corporativa; promover integração entre Faturamento, Recebimento Fiscal e Apuração; apoiar operações fiscais complexas (barter, devoluções, bonificações, créditos presumidos, ICMS outorgado e agro); além de desenvolver o time e fortalecer a governança em auditorias.

Experiências e qualificações desejadas

Buscamos um(a) profissional com sólida formação em Ciências Contábeis, Direito, Administração ou áreas correlatas, preferencialmente com pós-graduação ou MBA em Gestão Fiscal ou Direito Tributário.

É esperado que possua experiência na área fiscal, em posição de liderança em operações de alta complexidade.

Valorizamos vivência em empresas com grande volume de documentos fiscais ou em modelo de CSC, domínio da legislação tributária nacional, experiência com modelagens complexas (substituição tributária, agro, operações interestaduais, créditos presumidos) e conhecimento em automação e compliance fiscal (Systax, Mastersaf, RPA, DFE). Como competências comportamentais, buscamos liderança inspiradora, visão estratégica, comunicação clara com áreas não técnicas e capacidade de antecipação de riscos regulatórios.

Requisitos e qualificações

Requisitos e qualificações

• Formação superior em Ciências Contábeis, Direito, Administração ou áreas correlatas.
• Pós-graduação ou MBA em Gestão Fiscal, Direito Tributário, Controladoria ou Compliance será considerado um diferencial.
• Experiência na área fiscal, sendo no mínimo em posição de liderança em operações de alta complexidade.
• Domínio da legislação tributária nacional (ICMS, ST, PIS/COFINS, IPI, ISS) e vivência em operações fiscais complexas (substituição tributária, operações interestaduais, agro, barter, créditos presumidos e ICMS outorgado).
• Conhecimento avançado em ERPs integrados (TOTVS Datasul, SAP) e experiência prática em ferramentas de compliance e automação fiscal (Systax, Mastersaf, DFE, RPA, automatizadores de CFOP/NCM).
• Experiência em modelagem de processos e projetos de automação/digitalização fiscal será altamente valorizada.

Habilidades técnicas e comportamentais

• Capacidade de liderança com foco em resultados e desenvolvimento de pessoas.
• Comunicação clara, inclusive com áreas não técnicas, e habilidade de atuar como ponte entre CSC e áreas corporativas.
• Visão estratégica, senso crítico e proatividade regulatória, com capacidade de antecipar riscos fiscais e de compliance.
• Organização, atenção a detalhes e pragmatismo para equilibrar rigor técnico e necessidades do negócio.

Certificações desejáveis

• Certificações ou cursos em Gestão Fiscal, Compliance Tributário, Governança Corporativa ou Automação de Processos (RPA/IA).
• Inglês intermediário ou avançado é considerado diferencial para interação com fóruns corporativos e atualizações regulatórias.

Informações adicionais

Local de Trabalho: São Miguel Paulista / Zona Leste de SP.

Modelo Híbrido

A Nitro é uma multinacional brasileira com mais de 80 anos no mercado e que está em forte expansão tanto no Brasil como no exterior. Atendemos clientes em mais de 70 países em todos os continentes e contamos com operações no Brasil, Uruguai, Estados Unidos e Europa.

A Companhia é uma produtora global em especialidades químicas para diversos setores e de insumos para o agronegócio, com capital nacional e sólidas práticas de governança corporativa, com conselho de administração formado por executivos e empresários de destaque que buscam aplicar as melhores práticas do mundo corporativo no dia-a-dia da empresa.

Nos últimos anos, apresentamos resultados sólidos e crescimento de receita superior a 30% ao ano e mais de 40% de crescimento em vendas. Este crescimento se reflete diretamente em nossa gente, através de novas oportunidades profissionais, além de investimento em capacitação, desenvolvimento profissional e na ampliação do quadro de colaboradores, que conta com mais de 1200 funcionários.

Nosso ambiente é inspirador e dinâmico, agimos como time, compartilhamos do mesmo sonho, buscamos diariamente resultados de excelência e contratamos pessoas melhores que a gente. Se você se identifica com a Nitro e deseja fazer a diferença, venha fazer parte do nosso time

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