Marketing Director

Company Overview:

Se para você a tecnologia existe para melhorar o caminho da vida, para o nosso time também: Seu Caminho, Nossa Jornada.

Acreditamos na tecnologia que conecta gente boa no que faz e que vive a diversidade para criar e compartilhar até os caminhos que a gente (ainda) nem sabe quais são. Trabalhamos para gerar valor não só para os nossos usuários, mas, sobretudo, para as comunidades que servimos e toda a sociedade, tornando a vida das pessoas melhor com serviços que facilitem seu dia a dia - seja com serviços de mobilidade e entrega (99) ou pagamentos digitais (99Pay).

Para facilitar a vida de milhões de pessoas todos os dias, desde 2018 fazemos parte da DiDi Global Inc., a maior plataforma de tecnologia e transporte por aplicativo do mundo. Somos pioneiros na criação de soluções inovadoras que começam no Brasil e que ganham escala para gerar impacto positivo em mais de 12 países em que a DiDi está presente. Essas inovações passam por sustentabilidade, segurança, inteligência artificial, mercado financeiro e um tanto mais.

Seja para construir projetos do zero ou aprimorar nossas soluções, gostamos de desafios que nos fazem sentir frio na barriga, e é por isso que trabalhamos num ritmo acelerado, com respeito, colaboração e bom humor. Nessa jornada, também nos fortalecemos nas diferentes vivências e opiniões para crescermos juntos, errar rápido, aprender e ajustar o caminho para criar soluções que tragam ainda melhores resultados.

Team Overview:

Diretor de marketing DRV Mobility

Local: São Paulo – SP

Área: Marketing

Estamos em busca de uma pessoa para a Diretoria de Marketing de drivers, liderando a estratégia e execução para esse target no Brasil, com foco em gerar awareness das iniciativas e engajamento na plataforma para motoristas parceiros de carros, motocicletas, veículos de 6 rodas ou entregas de delivery. Essa liderança será responsável por construir marca e gerar resultados de negócio, equilibrando visão estratégica com execução de alto impacto reportando diretamente a CMO.

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Estratégia e Planejamento

• Liderar o planejamento de negócio e marca: definição de objetivos, táticas, alocação de recursos, gestão orçamentária e implementação da estratégia combinada a KPIS claros e mensuráveis.

• Integrar necessidades do negócio, tendências de mercado, dados e métricas de marca para criar estratégias orientadas a resultados.

• Identificar oportunidades de marketing e marca, conectando recursos internos e externos para solucionar desafios de negócio.

Gestão de Marca e Engajamento

• Garantir que a narrativa, atributos e expressões visuais e verbais da marca sejam consistentes e impactantes.

• Conectar necessidades e percepções do motoristas e couriers parceiros à estratégia de marketing.

• Assegurar que iniciativas de marketing gerem impacto tanto em curto prazo (KPIs de negócio) quanto em longo prazo (fortalecimento da marca).

Liderança e Desenvolvimento de Equipe

• Estruturar e liderar um time dentro da unidade de negócio, formando talentos de alto potencial

• Criar uma estrutura organizacional alinhada à aos valores da cia e de marketing com foco na estratégia promovendo colaboração multifuncional.

. Desenvolver skills do time para atenderem as diferentes necessidades dos negócios

Gestão de Projetos e Recursos

• Gerenciar múltiplos projetos complexos, utilizando ferramentas e frameworks para garantir eficiência.

• Otimizar e gerenciar a alocação orçamentária conectando investimentos aos desafios de negócio e ao potencial de impacto.

• Garantir execução fluida mesmo diante de mudanças ou eventos inesperados.

Influência e Comunicação

• Facilitar discussões estratégicas e atingir alternativas em situações de conflito.

• Comunicar de forma clara a visão, os objetivos e a estratégia da organização para todos os níveis.

Role Responsibilities:

Principais responsabilidades:

• Liderar a estratégia e execução alinhada às metas de negócio e marca.

• Garantir coerência e impacto na narrativa, atributos e identidade da marca.

• Transformar dados e insights em ações estratégicas que impulsionem resultados.

• Estruturar, desenvolver e inspirar um time de marketing de alto desempenho.

• Otimizar investimentos e recursos, maximizando impacto e eficiência.

Role Qualifications:

• Experiência executiva em marketing, preferencialmente no setor de tecnologia ou plataformas digitais por pelo menos 10 anos.

• Histórico de construção de marca aliado a forte entrega de resultados.

• Liderança comprovada de equipes multidisciplinares e gestão de orçamento.

• Fluência em inglês; espanhol é diferencial.

EEO Statement:

• Geramos Valor para os Usuários - Existimos para fazer o melhor para os nossos usuários e inovamos para estarmos sempre na frente. Buscamos o equilíbrio entre experiência, eficiência e crescimento, tendo a segurança sempre em primeiro lugar.
• Somos Guiados por Dados - Acreditamos na tomada de decisão guiada por dados. Através dos números, navegamos em nosso negócio de forma estratégica.
• Somos Donos e Focados nos Resultados - Vamos além dos interesses pessoais para focar no que é melhor para a DiDi. Sempre cumprimos o que prometemos e buscamos a excelência na execução, estabelecendo uma barra alta e dando o nosso máximo em tudo que fazemos.
• Sempre Construímos Juntos - Juntos somos mais fortes. Temos a mente aberta e sempre remamos com respeito, empatia e confiança uns nos outros. Ouvimos a opinião de todos antes de tomar uma decisão e, quando decidimos algo, cumprimos o combinado juntos, mesmo se discordarmos.
• Somos Íntegros - Integridade é a nossa base e a linha que nunca ultrapassamos. Comunicamos com honestidade, transparência e ouvimos a voz de todos para sempre fazer o que é certo.
• Desenvolvemos uns aos Outros - Nosso crescimento vem da constante aventura de estarmos fora da nossa zona de conforto. Aceitamos desafios, nos superamos e trabalhamos em busca da excelência em tudo que fazemos. Desde o primeiro dia, nos desenvolvemos e ajudamos as pessoas ao nosso redor a crescerem também, elevando a nossa barra.
• Trabalhamos com Paixão & Diversão - Somos completamente apaixonados pelo que fazemos. Mantemos um espírito leve e otimista, contagiando o nosso ambiente com energia positiva. Somos resilientes, não temos medo de enfrentar desafios e sempre celebramos nosso sucesso.
• Vivemos a Diversidade - Para nós, o coração da diversidade é a inclusão, a igualdade e o respeito. Acreditamos que a diversidade promove um ambiente mais criativo e cheio de energia, por isso, celebramos as diferenças e aqui todos podem ser quem são.

Diversidade e Inclusão

Diversidade não é uma visão de futuro ou desejo de algo que queremos um dia, é um valor inegociável de quem somos hoje.

Vivemos a inclusão, a pluralidade e o respeito e, para isso, contamos com a governança do Comitê de Diversidade que atua junto com o RH, a nossa liderança e os grupos de identidade - 99Adapta, 99Afro, 99Cores, 99Mulheres e 99Famílias.

Essa é a nossa jornada já escrita que ainda tem muito caminho para percorrer.

Reconheço que, antes de enviar esta inscrição, li e aceitei o Aviso de Privacidade para Candidatos, disponível em