desenvolvedor pleno

Desenvolvedor(a) Pleno (Produto)

CLT ou PJ ( a negociar )

Presencial

Faixa Salarial: R$ 5.000,00

Unimed (70% custeado pela GM7, sem co participação nas rotinas)

VR R$ 30,00

V Transporte

Uniodonto ( R$ 36,00 )

Objetivo da função: Desenvolver e evoluir produtos digitais da GM7 (aplicativos, sites, plataformas e integrações), garantindo entrega contínua, qualidade técnica, rastreabilidade e documentação. Atuação majoritariamente em desenvolvimento, com governança de código e deploy em nuvem (GitHub/Vercel/Supabase), e evolução para AWS quando o produto atingir maturidade/aderência.

Alocação de foco (diretriz): 80% desenvolvimento / 20% planejamento e suporte à entrega (alinhamentos, cronograma, treinamentos e implantação do que foi desenvolvido).

Diretriz de governança: nada "local no PC"; tudo versionado e visível em repositórios/ambientes da empresa.

1) Responsabilidades de Desenvolvimento

(Core – 80%)Desenvolvimento de Produtos (Front-end):

● Implementar interfaces e fluxos em React + TypeScript/JavaScript, com HTML/CSS bem estruturados.

● Construir dashboards e visualizações com (gráficos operacionais/analíticos conforme necessidade do produto).

● Desenvolver componentes reutilizáveis, telas operacionais e páginas (sites/portais) conforme padrão GM7.

● Integrar front-end com APIs e serviços (REST/JSON), garantindo tratamento adequado de estados (loading/erro/sucesso).

Back-end e Integrações e Python):

● Desenvolver serviços, APIs e rotinas de integração (webhooks, jobs, ingestões) usando e/ou Python.

● Implementar boas práticas de robustez: validação de payload, idempotência, retries, logs, tratamento de exceções e segurança básica.

● Criar e manter integrações com sistemas internos/terceiros via API, incluindo autenticação e controle de acesso quando aplicável.

Dados e Persistência (PostgreSQL + Supabase):

● Modelar e manter dados em PostgreSQL (incluindo uso via Supabase/Postgres), com domínio de SQL (joins, índices básicos, otimização simples).

● Implementar e manter regras de acesso (ex.: RLS quando aplicável), além de rotinas de transformação/validação de dados.

● Garantir consistência e rastreabilidade (scripts versionados, migrations, auditoria mínima).

Padrão "Cloud-first" (sem local no PC):

● Todo código e documentação devem estar no GitHub (repositórios da empresa), com histórico de alterações.

● Deploys e ambientes devem estar em Vercel/Supabase (ou stack definida), com variáveis e configurações registradas.

● Qualquer solução deve ser replicável por outra pessoa (setup padronizado e documentação objetiva).

2) Responsabilidades de Entrega, Planejamento e Adoção

(20%)Planejamento e Cronograma Técnico:

● Quebrar demandas em tarefas/épicos, estimar esforço e apoiar cronogramas com a liderança técnica.

● Apresentar plano de execução e status com riscos, dependências e próximos passos.

Reuniões de Alinhamento e Demonstrações:

● Participar de reuniões com áreas internas para entendimento de requisitos e alinhamento de critérios de aceite.

Realizar demos e validações de entrega com stakeholders.Treinamentos e Implantação (do que foi desenvolvido):

● Preparar e conduzir treinamentos curtos de uso (interno) quando necessário.

● Apoiar implantação e transição para operação, entregando runbook e instruções objetivas.

3) Governança Técnica (Obrigatória)Versionamento e Qualidade (GitHub):

● Trabalhar com branches, Pull Requests, revisão de código e padrões de commit.

● Manter README, setup e instruções de execução/deploy atualizados.

Deploy e Ambientes (Vercel + Supabase):

● Operar deploys com preview, staging/produção (quando existir), rollback e controle de variáveis.

● Garantir rastreabilidade de mudanças (histórico via PRs/releases).

Documentação (Regra de ouro):

● Documentar requisitos técnicos, endpoints, variáveis, fluxos e decisões de arquitetura.

● Manter documentação e artefatos nas plataformas/ferramentas oficiais da empresa.

4) Evolução de Plataforma (Supabase/Vercel → AWS)

Fase 1 (Padrão inicial): novos produtos e MVPs devem nascer em GitHub + Vercel + Supabase.

Fase 2 (Maturidade/aderência): quando o produto for validado, migrar/estruturar a versão final em AWS (ou arquitetura híbrida), mantendo governança e documentação.

5) Requisitos & PerfilEssenciais:

● TypeScript, JavaScript, React, HTML, CSS

● (dashboards e visualizações)

● PostgreSQL + SQL (intermediário) e experiência com Supabase/Postgres● Integrações via API (REST/JSON) e noções de autenticação

● e Python

● GitHub (PR, branches, code review) e disciplina de versionamento

● Vercel (deploy, ambientes, variáveis, rollback)

● Office (documentação e apresentações quando necessário)

● Postura de documentação e transparência: tudo na nuvem, nada "preso" no PC

Diferenciais:

● AWS (construção/implantação de produto final e escalável)

● Docker e CI/CD (GitHub Actions e pipelines)

● Observabilidade (logs estruturados, error tracking, métricas)

● Outras linguagens/frameworks e experiência adicional em cloud

Cláusula / Condição de Contratação – Confidencialidade e Propriedade Intelectual

Na admissão, o(a) Desenvolvedor(a) deverá assinar NDA e termo de cessão de propriedade intelectual, incluindo multa por violação; todo código e artefatos criados pertencem à GM7 e devem permanecer em repositórios e contas corporativas (GitHub/Vercel/Supabase/AWS), vedado armazenamento/uso em contas pessoais.

Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT

Pagamento: R$5.000,00 - R$6.000,00 por mês

Benefícios:

• Assistência médica
• Vale-refeição
• Vale-transporte

Local do trabalho: Presencial