Coordenador de Marketing

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A Loja Elétrica é uma empresa mineira, líder no segmento de distribuição de materiais elétricos. Buscamos um Analista Departamento Pessoal que contribua com a evolução dos demais membros da equipe, compartilhando conhecimento e responsabilidades. Que seja proativo (a), dinâmico (a), com boa comunicação verbal e escrita, que tenha foco em resultados com capacidade analítica e senso crítico para oferecer soluções de forma assertiva, com foco na qualidade de entrega de serviços ao cliente final

Responsabilidades Principais:

• Planejar e executar o plano anual de marketing, alinhado aos objetivos estratégicos da empresa.

• Desenvolver e implantar políticas e projetos de marketing, alinhado às estratégias e objetivos da empresa.

• Desenvolver também o plano orçamentário de todas as ações previstas no planejamento estratégico, visando potencializar o destaque da imagem corporativa e o crescimento sustentável das operações;

• Implementar estratégias de Marketing orientadas ao crescimento sustentável das marcas e à expansão para novos mercados, com foco em diferenciação competitiva;
• Utilizar dados, conhecimentos de mercado e inteligência competitiva para decisões estratégicas garantindo o alinhamento das ações aos objetivos de negócio;
• Realizar continuamente análises de mercado, performance de produtos e movimentos da concorrência para propor ajustes táticos e otimizar a execução das iniciativas em andamento;
• Liderar e desenvolver a equipe de marketing, assegurando alta performance e engajamento.
• Gerir campanhas publicitárias, promocionais e de incentivo em todos os canais (lojas físicas, e-commerce, mídias digitais e redes sociais).
• Coordenar as ações de trade marketing junto a fornecedores e parceiros.
• Supervisionar a criação e produção de materiais gráficos, vídeos, catálogos e comunicações visuais.
• Monitorar e otimizar o desempenho das campanhas digitais (Google Ads, Meta Ads, SEO, e-mail marketing, CRM, etc.).
• Analisar métricas e indicadores de performance (ROI, CAC, engajamento, conversão) e propor melhorias.
• Planejar e acompanhar eventos corporativos, feiras e ativações de marca.
• Gerir o orçamento de marketing e as verbas cooperadas de fornecedores, garantindo o uso eficiente dos recursos.
• Supervisionar as ações de endomarketing, apoiando a área de RH em campanhas internas e comunicação com os colaboradores.
• Zelar pela imagem e posicionamento institucional da marca nos canais físicos e digitais.

Requisitos Obrigatórios:

• Formação superior completa em Marketing, Publicidade e Propaganda, Comunicação ou Administração.
• Experiência mínima de 5 anos em cargos de coordenação ou gestão de marketing, preferencialmente no varejo.
• Conhecimento avançado em marketing digital (mídias pagas, SEO, CRM, automação de marketing e e-commerce).
• Experiência com trade marketing, gestão de verbas cooperadas e negociação com fornecedores.
• Domínio do Pacote Office (principalmente Excel avançado) e ferramentas de análise de dados (Google Analytics, Meta Business, Power BI, etc.).
• Conhecimento em ferramentas gráficas (Adobe Illustrator, Photoshop, CorelDraw ou similares).
• Vivência em planejamento e execução de eventos e feiras.

Requisitos Desejáveis:

• Pós-graduação ou MBA em Marketing Estratégico, Digital ou Comunicação.
• Conhecimento em ferramentas de CRM, aplicativos de fidelidade e automação de campanhas.
• Inglês intermediário ou avançado.

Competências Comportamentais:

• Visão estratégica e foco em resultados.
• Capacidade analítica e pensamento orientado a dados.
• Liderança inspiradora e gestão de equipes multidisciplinares.
• Organização, priorização e execução com excelência.
• Comunicação clara, empática e assertiva.
• Criatividade e inovação.
• Capacidade de negociação e relacionamento com parceiros.
• Adaptabilidade e resiliência diante de mudanças.

Local de Atuação:

Belo Horizonte – MG (com visitas periódicas às unidades do interior).