Analista Recursos Humanos

Job Requirements

Por que trabalhar conosco?
A
Alkegen
reúne duas das principais empresas de materiais especiais do mundo para criar uma nova líder orientada pela inovação, com foco em tecnologias de baterias, meios de filtração e materiais especiais de isolamento e vedação. Por meio de alcance global e invenções inovadoras, estamos entregando produtos que permitem ao mundo respirar melhor, viver de forma mais sustentável e ir mais longe do que nunca.

Com mais de
60 unidades fabris
e uma força de trabalho global de mais de
9.000 profissionais
altamente experientes — incluindo especialistas em isolamento e filtração —, a Alkegen está em uma posição única para ajudar seus clientes a impactar o meio ambiente de maneiras significativas.

A Alkegen oferece uma gama de
oportunidades de carreira dinâmicas
com alcance global. De operadores de produção a engenheiros, de técnicos a especialistas, de vendas à liderança, estamos sempre em busca de grandes talentos prontos para dar o seu melhor. Venha crescer conosco

Requisitos Da Vaga
Formação Acadêmica:

• Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas.
• Experiência Profissional:
• Vivência sólida em rotinas de administração de pessoal, incluindo:
• Admissão e demissão de colaboradores (CLT, estagiários, temporários e menores aprendizes).
• Cálculo e conferência de folha de pagamento, encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF, PIS).
• Gestão de benefícios (vale-transporte, assistência médica/odontológica, seguro de vida, cesta básica).
• Controle de ponto eletrônico e frequência.
• Processos de férias e rescisões contratuais.
• Elaboração e envio de obrigações legais (CAGED, SEFIP).
• Atendimento ao colaborador e suporte às lideranças.

Habilidades Comportamentais

• Atenção aos detalhes e precisão nos cálculos.
• Organização e gestão de tempo.
• Boa comunicação e habilidade para atendimento ao público interno.
• Proatividade e senso de responsabilidade.
• Capacidade de trabalhar com confidencialidade e ética profissional.

Responsabilidades

• Gestão de admissões e desligamentos: conduzir processos admissionais e desligamentos.
• Folha de pagamento: preparar, conferir e validar informações mensais da folha, garantindo prazos e conformidade com a legislação e acordos coletivos, realizando os processos de ponta a ponta.
• Administração de benefícios: gerenciar convênios médicos, odontológicos, vale-transporte, alimentação/refeição, seguro de vida e outros; realizar lançamentos e conferências de faturas; acompanhar custos, levantar informações, indicadores, gerenciar contratos.
• Gestão de férias: controlar programação, cálculos e pagamentos, orientando gestores e colaboradores.
• Obrigações legais: preparar e enviar relatórios como CAGED, RAIS, eSocial, DIRF, entre outros.
• Gestão documental: atualizar ficha de registro, CTPS digital, contratos de trabalho e arquivos físicos/digitais (ativos e inativos).
• Atendimento ao colaborador: atuar como ponto de contato para dúvidas sobre folha, benefícios, políticas internas, processos trabalhistas.
• Recrutamento e seleção: conduzir processos seletivos, quando necessário.
• Relatórios e indicadores de RH
• Suporte a gestores: orientar quanto a processos trabalhistas, gestão de equipes, movimentações internas e aplicação de políticas de RH.

Qualificações/Experiência
Conhecimentos Técnicos:

• Experiência sólida em RH generalista, com vivência em todos os subsistemas.
• Conhecimento aprofundado em legislação trabalhista, folha de pagamento, gestão de benefícios, admissão, demissão, férias e rescisões contratuais.
• Cálculo e conferência de encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF).
• Sistemas de folha de pagamento e controle de ponto.
• Programas específicos para envio de obrigações legais (eSocial, SEFIP, CAGED).
• Organização de arquivos físicos e digitais.
• Pacote Office (Excel intermediário/avançado).
• Sistemas ERP voltados para RH, preferencialmente ADP Expert.

Diferenciais

• Conhecimento em processos de Recrutamento & Seleção e Treinamento & Desenvolvimento, para eventuais suportes.
• Participação em auditorias internas e externas.
• Familiaridade com sistemas ERP voltados para RH.
• Inglês avançado

Nossos Benefícios

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Cesta de alimentos
• Cesta de produtos de higiene e limpeza
• Refeição na empresa
• Seguro de vida
• Previdência Privada

Se você tem interesse em fazer parte de uma função de classe mundial aqui na Alkegen,
teremos prazer em ouvir você
.

Na Alkegen, nos empenhamos todos os dias para ajudar as pessoas —
TODAS AS PESSOAS
— a respirar melhor, viver de forma mais sustentável e ir além do que nunca. Acreditamos que
diversidade e inclusão
são centrais para essa missão e para o nosso impacto. Nossa cultura diversa e inclusiva impulsiona nosso crescimento e inovação, e nós a cultivamos abraçando ativamente nossas diferenças e utilizando nossas diversas perspectivas para resolver os complexos desafios que enfrentamos em um mundo em constante mudança e diversidade.

As decisões de emprego e seleção são tomadas
sem levar em conta
sexo, raça, etnia, país de origem, religião, cor, identidade e expressão de gênero, idade, deficiência, nível de escolaridade, opiniões, cultura, idiomas falados, condição de veterano ou qualquer outra classe protegida.