Gerente Administrativo E Financeiro

GERENTE ADMINISTRATIVO/FINANCEIROÁrea:Administrativa/Financeira-Regime:CLT-Formato:Presencial-Localização:Florianópolis (SC)Resumo da funçãoResponsável pela área administrativo-financeira, garantindo liquidez, governança e conformidade, com liderança próxima e foco no desenvolvimento do time.Fortalece a cultura de alta performance e colaboração, alinhando metas por loja/marca, promovendo treinamentos contínuos, feedbacks e meritocracia.Assegura que processos e indicadores sirvam às pessoas, integrando Financeiro, Faturamento, Compras e áreas de apoio, para sustentar margem e caixa de forma saudável e escalável.Subordinação e relaçõesReporta a:Diretor Comercial e Diretor Administrativo/FinanceiroLidera:Contas a Pagar, Contas a Receber/Cobrança, Tesouraria/Caixas, Faturamento, Compras/Almoxarifado, Facilities/Administrativo, Analista Contábil e Recursos Humanos.Interage com:Contábil/Fiscal (terceirizado), Pós-Vendas/Oficina, Peças, Comercial/Vendas, TI/Sistemas (ERP: NBS e Microwork), DP (terceirizado), Jurídico, Montadoras e Bancos.Responsabilidades-chave1) Finanças e CaixaGerir o fluxo de caixa diário e projetado, garantindo liquidez e uso eficiente dos recursos.Negociar com bancos (linhas, limites, custos, garantias) e meios de pagamento.Definir política de crédito e cobrança por perfil/loja.Supervisionar conciliações bancárias, posições de cartão e custos financeiros.2) Pagar, Receber e FaturamentoAssegurar pagamentos no prazo (fornecedores, impostos, folha e encargos), com alçadas e trilhas de auditoria.Padronizar lançamentos e conferências de NF-e/NFS-e.Integrar Faturamento, Financeiro e Fiscal para evitar retrabalho, multas e glosas.3) Compras, Estoques e ContratosImplementar políticas de compras (CAPEX/OPEX), homologação de fornecedores e SLAs.Acompanhar estoques (giro, cobertura, obsolescência) junto a Peças/Oficina.Gerir contratos administrativos (aluguel, serviços, TI, seguros), reajustes e renovações.4) Administrativo, Facilities e Suporte às LojasGerir infraestrutura (manutenção, utilidades, segurança, documentação) e apoio às unidades.Padronizar rotinas entre lojas (checklists, PDCAs, manuais).5) Governança, Compliance e Fiscal/TributárioAssegurar conformidade fiscal/tributária (ICMS, DIFAL, ST, eSocial/REINF, SPEDs) junto ao Contábil/Fiscal.Manter controles internos, segregação de funções, LGPD e evidências de auditoria.Preparar a operação para a Reforma Tributária (CBS/IBS/IS) em processos e sistemas.6) Planejamento, Orçamento e IndicadoresConstruir o orçamento anual e forecast por loja/marca/departamento.Acompanhar previsto x realizado (receita, margem, despesas, EBITDA, capital de giro).Operar painéis de indicadores (Power BI/Excel) e conduzir rituais de gestão semanais/mensais.7) Pessoas e CulturaDesenvolver o time, definir metas e acompanhar desempenho.Promover ambiente disciplinado e colaborativo, com comunicação clara e objetiva.Implementar treinamentos, feedbacks 360o e reconhecimento por desempenho e valores.Estimular autonomia com responsabilidade e sucessão de lideranças.Formação e ExperiênciaFormação:Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.Desejável:Pós/MBA em Controladoria, Finanças ou Administração.Experiência:+5 anos em gestão administrativo-financeira (preferencialmente em varejo automotivo e operação multiunidades).Conhecimentos:rotinas financeiras, fiscal/tributário aplicado ao varejo, sistemas NBS e Microwork (Questor), Excel e Power BI.Habilidades:liderança, negociação, organização, visão de dono, foco em resultado, comunicação objetiva e execução.Mobilidade:disponibilidade para visitas a unidades em SC e RS.Informações ComplementaresLocal:Sede administrativa em Florianópolis/SC, com visitas pontuais às unidades em SC e RS.Modelo:PresencialSalário:R$ benefícios (vale alimentação, transporte, plano odontológico e plano de meritocracia após implantação).Regime:CLTJornada:44h semanais (segunda a sexta, horário comercial).