Empregos atuais relacionados a Analista De Recursos Humanos Master - Nova Lima - Vale
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Analista de Recursos Humanos
4 semanas atrás
Nova Lima, Brasil AMC CONSULTORIA EM RECURSOS HUMANOS Tempo inteiroAtuar em um Buffet de Nova Lima no setor de Recursos Humanos.- Recrutamento e seleção de novos colaboradores.- Desenvolvimento e implementação de programas de treinamento e desenvolvimento.- Administração de benefícios e incentivos.- Monitoramento e avaliação de desempenho dos colaboradores.- Garantir o cumprimento das políticas e procedimentos de...
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Analista de Recursos Humanos
4 semanas atrás
Nova Lima, Brasil Master Módulos Tempo inteiroSomos uma empresa que atua no ramo da Construção Civil com estruturas modulares em fase de expansão e estruturação.Buscamos um profissional de Recursos Humanos que possua experiências e habilidades que possam agregar ao nosso time e fazer parte desse crescimento.É necessário que o profissional tenha:- Dois anos de experiência- Solida experiência em...
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Analista de Recursos Humanos
4 semanas atrás
Nova Lima, Brasil Neobox Tempo inteiro**Descrição da oferta**:Fábrica de Móveis admite Analista de Recursos Humanos em Nova Lima (Jardim Canadá).**Principais Responsabilidades**:Responsável pelo recrutamento e seleção de novos colaboradores e integração. Treinamento, avaliação de desempenho e desenvolvimento de planos de carreira. Gestão e execução de benefícios e folhas de...
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Analista de Recursos Humanos
4 semanas atrás
Nova Lima, Brasil clube campestre Tempo inteiroEstamos em busca de um(a) **Analista de RH** engajado(a) e proativo(a) para atuar de forma abrangente em diversas frentes do setor.**Responsabilidades**:- **Recrutamento e Seleção**: Conduzir todo o processo de R&S, desde a divulgação de vagas até a contratação.- **Treinamento e Desenvolvimento**: Identificar necessidades, planejar e executar...
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Analista De Recursos Humanos
2 semanas atrás
Nova Lima, Brasil Clube Campestre Tempo inteiroEstamos em busca de um(a) **Analista de RH** engajado(a) e proativo(a) para atuar de forma abrangente em diversas frentes do setor.**Responsabilidades**:- **Recrutamento e Seleção**: Conduzir todo o processo de R&S, desde a divulgação de vagas até a contratação.- **Treinamento e Desenvolvimento**: Identificar necessidades, planejar e executar...
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Analista de Recursos Humanos
Há 2 dias
Nova Lima, Brasil clube campestre Tempo inteiroEstamos em busca de um(a) **Analista de RH** engajado(a) e proativo(a) para atuar de forma abrangente em diversas frentes do setor. **Responsabilidades**: - **Recrutamento e Seleção**: Conduzir todo o processo de R&S, desde a divulgação de vagas até a contratação. - **Treinamento e Desenvolvimento**: Identificar necessidades, planejar e executar...
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Analista De Recursos Humanos Master
2 semanas atrás
Nova Lima, Brasil Vale Tempo inteiroOnde tem **evolução**, a Vale está.**ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS MASTER - BUSINESS PARTNER- CORPORATIVO****Atenção: é necessário anexar seu currículo no ato da inscrição.****Nossa transformação cultural**:A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz...
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Analista de Recursos Humanos Master
2 semanas atrás
Nova Lima, Brasil Vale Tempo inteiroOnde tem **evolução**, a Vale está.**ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS MASTER - BUSINESS PARTNER- CORPORATIVO****Atenção: é necessário anexar seu currículo no ato da inscrição.****Nossa transformação cultural**:A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz...
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Analista de Recursos Humanos Generalista
4 semanas atrás
Nova Lima, Brasil MINAS BRASIL Tempo inteiro**ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS GENERALISTA****Descrição**:- Toda rotina do RH; Descrição de vagas, cargos e salários, treinamento e desenvolvimento, levantamento de dados para apresentação a diretoria, dentre outras atividades que engloba a rotina do RH como um todo.- Rotina do DP e áreas afins.**ESCOLARIDADE**- Áreas de formação: Recursos...
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Analista De Recursos Humanos
1 semana atrás
Nova Lima, Brasil Pimenta De Avila Consultoria Ltda Tempo inteiroRealiza análises da área de recursos humanos, recruta e seleciona novos colaboradores, levanta necessidades de treinamento e avalia desempenho de pessoal.Apoia planos de carreira e dissemina cultura organizacional.ATIVIDADES:- Divulgar vagas e analisar currículos;- Fazer e encaminhar propostas de contratação;- Criar e manter atualizada base cadastral de...
Analista De Recursos Humanos Master
3 semanas atrás
Ondetem **evolução**, a Vale está.**ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS MASTER**:- BUSINESS PARTNER** -**CORPORATIVO****Atenção: é necessário anexar seu currículo no ato da inscrição.****Nossa transformação cultural**:A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro.Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a 006Eossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades.Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade.vem**com**a**vale****Conheça mais do nosso propósito**:**Quer conhecer nossa oportunidade?****N° do CD (Cargo disponível): ***********N° de Vagas: 02****Formação: Superior completo em: Psicologia, Direito, Administração, Engenharias e correlatas.****Localidade: Nova Lima, MG****Horário de Trabalho: Turno diurno****Tipo de contrato: Indeterminado****Período de inscrição: de 29/05/2025 a 07/05/2025****Requisitos necessários**:- Formação Superior completo em: Psicologia, Direito, Administração, Engenharias e correlatas.- Conhecimento em metodologias ágeis ou Design Thinking.- Conhecimento avançado do pacote Office e ferramentas de análise de dados (Excel, Power BI, etc.).- Inglês intermediário;- Sólido conhecimento dos subsistemas de RH e sua aplicação no contexto organizacional.- Experiência com atuação consultiva, técnica, com bom repertório e postura propositiva.- Experiência sólida em indústrias ou mineração, especialmente em empresas de grande porte e com boas práticas de RH, é altamente valorizada.- Experiência em projetos de transformação cultural, desenvolvimento de lideranças e gestão de mudanças.- Experiência em conduzir diagnósticos organizacionais e elaborar planos de ação com foco em cultura, clima, performance e estrutura.- Vivência em gerenciar e acompanhar o pipeline de talentos, plano de sucessão, desenvolvimento de lideranças e estruturação de times de alta performance.- Capacidade de trabalhar de forma colaborativa e influenciar stakeholders;- Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal, construção de conexões genuínas.- Capacidade de atuação com diferentes clientes internos, o que exige habilidade de escuta, adaptabilidade e visão de negócio.**Requisitos desejáveis**:- Formação em Coaching e assessments;- Inglês avançado;**Responsabilidades e atividades do cargo**:- Ser parceiro estratégico da liderança, apoiando na tomada de decisão com base em dados, cultura e estratégia organizacional.- Apoiar e cocriar com as áreas de negócio soluções de gente, com foco em desempenho, clima, engajamento e desenvolvimento organizacional.- Conduzir diagnósticos organizacionais e elaborar planos de ação com foco em cultura, clima, performance e estrutura.- Apoiar processos de gestão de mudanças e transformação organizacional.- Atuar como facilitador de temas relacionados a cultura, desenvolvimento de liderança, diversidade & inclusão, segurança psicológica e ESG.- Gerenciar e acompanhar o pipeline de talentos, plano de sucessão, desenvolvimento de lideranças e estruturação de times de alta performance.- Ser guardião das políticas, processos e práticas de RH, garantindo aderência e excelência na aplicação.- Atuar como elo entre os Centros de Expertise (C&B, DHO, Diversidade, Jurídico Trabalhista, etc.) e o cliente interno.- Apoiar e influenciar decisões estruturantes como movimentações internas, organização de estruturas, avaliação de desempenho, gestão de conflitos e de carreira.- Utilizar indicadores de RH e do negócio para orientar estratégias de pessoas.**Um pouco do que a Vale oferece para você**- **Previdência Privada**: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria.- **PLR** - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa- **Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica**: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida;- **Reembolso Creche ou Auxílio Babá**: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes;- **PASA**:- Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento;- **Vale alimentação**: suporte financeiro para compras de itens de mercado;- **Vale refeição ou Refeições no trabalho**: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária;- **Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte** emocional e social especializados para empregados e suas famílias;- **Cartão Presente de Natal para Dependentes**: um gesto
