Analista Rh Generalista

1 semana atrás


Brasília, Brasil Soma Desenvolvimento Tempo inteiro

Descrição e Responsabilidades Horário:Comercial segunda a sexta, sábados por escala Nível:Profissional Regime de contratação:Efetivo – CLT Graduação em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou afins. Desejável pós-graduação em Gestão Estratégica, de Pessoas ou Desenvolvimento Organizacional. Apoio na execução de processos de R&S e demais atividades dos subsistemas de RH. Responsável por atuar como parceiro estratégico das lideranças, com poder consultivo em gestão de pessoas. Apoiar decisões sobre clima, cultura e desempenho, mediar conflitos, propor e validar planos de ação, participar de auditorias e fortalecer práticas de engajamento, desenvolvimento e sucessão. Atuação generalista em RH e DP. Conhecimento em desenvolvimento de lideranças, clima organizacional, cultura e indicadores de RH e legislação trabalhista. Pacote Office. Possuir CNH B. Requisitos Graduação em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou afins. Desejável pós-graduação em Gestão Estratégica, de Pessoas ou Desenvolvimento Organizacional. Apoio na execução de processos de R&S e demais atividades dos subsistemas de RH. Responsável por atuar como parceiro estratégico das lideranças, com poder consultivo em gestão de pessoas. Apoiar decisões sobre clima, cultura e desempenho, mediar conflitos, propor e validar planos de ação, participar de auditorias e fortalecer práticas de engajamento, desenvolvimento e sucessão. Atuação generalista em RH e DP. Conhecimento em desenvolvimento de lideranças, clima organizacional, cultura e indicadores de RH e legislação trabalhista. Pacote Office. Possuir CNH B. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Soma desenvolvimento Consultoria em recursos humanos. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (BB)



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    Estamos em busca de uma pessoa Supervisora de RH: Gestão de Performance . /nEnsino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH, Comunicação e outras áreas relacionadas. Desejável: Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional ou áreas afins. Vivência generalista na área de RH. Vivência prévia em...


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