Empregos atuais relacionados a Pessoa Coordenadora De Performance Financeira Decobrança - Rio de Janeiro - Yduqs


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    PESSOA COORDENADORA DE PERFORMANCE FINANCEIRA DECOBRANÇA YDUQS•Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Descrição da vaga Já pensou em transformar a sociedade por meio da educação ? Então, vem pra Yduqs!


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    PESSOA COORDENADORA DE PERFORMANCE FINANCEIRA DECOBRANÇA YDUQS•Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Descrição da vaga Já pensou em transformar a sociedade por meio da educação ? Então, vem pra Yduqs! Somos um grupo de serviços em educação e tecnologia e temos o objetivo de promover um salto de qualidade para o ensino superior no Brasil....


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    Já pensou em transformar a sociedade por meio da educação ?Então, vem pra Yduqs!?? Somos um grupo de serviços em educação e tecnologia e temos o objetivo de promover um salto de qualidade para o ensino superior no Brasil.Oferecemos educação de qualidade para pessoas de todas as classes sociais, em todo o país, e ao longo de toda a sua vida...


  • RIO DE JANEIRO, Brasil YDUQS Tempo inteiro

    Buscamos profissionais com: Ensino Superior Completo em cursos de Engenharias, Estatística, Gestão de Projetos, Administração, Economia, Matemática, Ciência da Computação e Sistemas de Informação ou Correlatos; Profissional com forte domínio técnico financeiro e visão analítica ampla, capaz de conectar resultados operacionais e financeiros em...


  • Rio de Janeiro, Brasil Netvagas Tempo inteiro

    Buscamos profissionais com:Ensino Superior Completo em cursos de Engenharias, Estatística, Gestão de Projetos, Administração, Economia, Matemática, Ciência da Computação e Sistemas de Informação ou Correlatos;Profissional com forte domínio técnico financeiro e visão analítica ampla, capaz de conectar resultados operacionais e financeiros em uma...


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    Buscamos profissionais com:Ensino Superior Completo em cursos de Engenharias, Estatística, Gestão de Projetos, Administração, Economia, Matemática, Ciência da Computação e Sistemas de Informação ou Correlatos;Profissional com forte domínio técnico financeiro e visão analítica ampla, capaz de conectar resultados operacionais e financeiros em uma...


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    Overview VENHA SER UMA PESSOA ANALISTA DE PERFORMANCE FINANCEIRA DE COBRANÇA SÊNIOR NA YDUQS. Temos um projeto grandioso e que requer um time com disposição para pensar de forma original, disruptiva, e com objetivo de resolver as grandes questões de hoje na educação: acesso, tecnologia, customização e o sucesso dos nossos alunos. AQUI SUA CARREIRA...


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    Coordenador de Performance Financeira de Cobrança – YDUQS – Barra da Tijuca Responsabilidades e atribuições Criar, implementar e gerenciar os indicadores de Inteligência de gestão da PDD (provisão de devedores duvidosos), além de condução de agendas com BUs sobre o assunto; Criar e gerenciar o das seguintes linhas do resultado financeiro: Multas...


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    Já pensou em transformar a sociedade por meio da educação ?Então, vem pra Yduqs!?? Somos um grupo de serviços em educação e tecnologia e temos o objetivo de promover um salto de qualidade para o ensino superior no Brasil.Oferecemos educação de qualidade para pessoas de todas as classes sociais, em todo o país, e ao longo de toda a sua vida...


  • Rio de Janeiro, Brasil Rede D'Or Tempo inteiro

    Coordenador de Planejamento e Performance Rede D'Or Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brazil Requisitos: Superior Completo em Administração, Economia ou Engenharia preferencialmente; Ter facilidade em desenvolver bases de dados, indicadores e reports; Ter trabalhado em área de planejamento econômico/financeiro; Foco em resultado e bom relacionamento com...

Pessoa Coordenadora De Performance Financeira Decobrança

2 semanas atrás


Rio de Janeiro, Brasil Yduqs Tempo inteiro

Já pensou em transformar a sociedade por meio da educação ?Então, vem pra Yduqs?? Somos um grupo de serviços em educação e tecnologia e temos o objetivo de promover um salto de qualidade para o ensino superior no Brasil.Oferecemos educação de qualidade para pessoas de todas as classes sociais, em todo o país, e ao longo de toda a sua vida adulta.Com cerca de 1,2 milhão de alunos e quase 18 mil colaboradores, somos o maior grupo de educação superior no Brasil.Ainda, uma das organizações que mais inova e cresce no país, por meio da expansão do seu ensino e pelo ingresso de novas instituições e negócios ao grupo.MISSÃO Educar para transformar.VISÃO Transformar a educação no Brasil a partir do uso intenso de tecnologia para apoiar o desenvolvimento de jovens e adultos de todas as classes, do Oiapoque ao Chuí, com práticas sustentáveis para todos os nossos públicos.VALORES Foco no aluno Todos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.Senso de dono e resultado Agimos como donos, entregamos resultado em equipe.Qualidade Oferecemos experiência educacional única para todos, com uso intenso de tecnologia.Pessoas Sentimos orgulho em trabalhar aqui e acreditamos em meritocracia.Inovação e simplicidade O novo nos atrai, soluções simples também.Diversidade e ética Fazemos o certo, valorizamos as diferenças e a diversidade.UNIDADES DE NEGÓCIO A organização está estruturada em três divisões de negócios: presencial, digital e premium.Dentro da vertical Digital, temos a EnsineMe , unidade de conteúdos e metodologias digitais, que coloca a Yduqs na dianteira da pesquisa, desenvolvimento e produção de conhecimento para nossos cursos.Além disso, contamos com uma equipe corporativa multidisciplinar, que reúne, entre outras atividades, as de Finanças, Marketing, TI e Gente Gestão.NOSSAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO Ibmec - IDOMED - Estácio - Damásio Educacional - Hardwork Medicina- Qconcursos - Wyden: UniToledo, UniFacid, UniFanor, UniFBV, UniRuy, Faculdade Martha Falcão, UniFavip, UniMetrocamp, Facimp e Faci.O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI??? Contamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética.Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão , pois consideramos o seu sucesso como nosso.?? Com uma forte apropriação da cultura digital , atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.??? Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.??????????????? Estamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade Inclusão no país, implementando um programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.?? Somos vidrados no engajamento das pessoas colaboradoras e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador.Em 3 meses de lançamento já implementamos 14 melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.?????? Valorizamos a meritocracia e, como prova disso, 61% das nossas vagas foram fechadas com pessoas colaboradoras internas em ****.Já pensou em fazer parte de tudo isso?#VemProTime Um Q de YDUQS.Um Q de você./n Buscamos profissionais com: Ensino Superior completo em: Engenharias, Estatística, Gestão de Projetos, Administração, Economia, Matemática, Ciência da Computação e Sistemas de Informação ou Correlatos; Desejável Pós graduação completa; Pacote Office em nível avançado; Conhecimento do mercado de educação superior (desejável, não obrigatório); Conhecimento de estratégia e políticas de cobrança (obrigatório); Experiência em estratégia de cobrança, indicadores de gestão de portfolio em atraso e gestão de performance./n Os principais desafios como PESSOA COORDENADORA DE PERFORMANCE FINANCEIRA DE COBRANÇA são: Criar, implementar e gerenciar os indicadores de Inteligência de gestão da PDD (provisão de devedores duvidosos), além de condução de agendas com BUs sobre o assunto; Criar e gerenciar o das seguintes linhas do resultado financeiro: Multas e juros recebidos e descontos concedidos; Criar e acompanhar indicadores estratégicos como taxa de rolagem por faixa de atraso, tamanho dos portfolios e alterações significativas; Liderar o orçamento da área (criação, atualização e gestão), visões de projeção de performance (uso de métodos estatísticos criativos e variados para tal); Atuar proativamente em projeções (forecast), entendimento de cenário e analise de impactos (pré e pós fato), tanto da PDD quanto das linhas de despesas de descontos e receita de multas e juros recebidos; Gerenciar com visão holística a carteira em atraso com entendimento do perfil do aluno, agregação de análises comportamentais e diversas; Olhar para fora com visão dos concorrentes, analise de balanços de empresas em situação análoga e levantamento de oportunidades.