Diretor Regional – Zona Leste E Entorno Estratégico

Há 4 dias


São Paulo, Brasil Hound Consultoria Tempo inteiro

AHOUND Consultoriaassessora um grupo nacional(setor de serviços)de grande relevância na busca por um Diretor Regional para a Zona Leste e seu entorno estratégico — uma área decisiva para o avanço comercial e operacional da companhia.A organização vive um ciclo de expansão, integração e fortalecimento de governança, demandando um diretor capaz de estruturar times, elevar performance e sustentar a competitividade em uma região de alta capilaridade e forte influência metropolitana.Responsabilidades:Desenvolver e executar planos comerciais que ampliem presença, participação de mercado e competitividade na Zona Leste e em seu entorno.Liderar a operação regional com visão estratégica, integrando áreas, priorizando iniciativas e garantindo coerência com os objetivos corporativos.Conduzir equipes comerciais e operacionais, assegurando preparo, disciplina, clareza de direcionamento e consistência de entrega.Atuar em alinhamento constante com a holding, garantindo aderência financeira, governança sólida e maturidade de gestão.Avaliar mercado, concorrência, tendências e mudanças setoriais, adaptando estratégias conforme a dinâmica da região.Compreender a diversidade cultural, territorial e comportamental da Zona Leste e das áreas adjacentes, ajustando processos às particularidades locais.Construir e fortalecer relacionamentos estratégicos com stakeholders regionais, antecipando demandas e reforçando presença institucional.Atuar com mentalidade empreendedora, identificando oportunidades de expansão, reorganização, novas frentes de negócio e iniciativas de geração de valor.Perfil do Executivo / O que esperamos:Experiencia prévia como líder de operações de grande capilaridade na Região Metropolitana de São Paulo, incluindo Zona Leste, Guarulhos(mandatório)Domínio de gestão de vendas, finanças, indicadores e mecanismos de governança.Habilidade para avaliar riscos, identificar oportunidades e tomar decisões que impactam diretamente o desempenho regional.Ampla leitura de mercado, tendências e movimentos setoriais, com capacidade de adaptação ágil.Experiência consistente no desenvolvimento e sustentação de lideranças fortes e ambientes de alto desempenho.Forte capacidade de leitura territorial e sensibilidade para ajustar estratégias a regiões densas e heterogêneas.Disponibilidade para viagensFormação:Graduação em Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas com Pós ou MBAInglês avançado/fluente



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