Analista De Recursos Humanos

Desenvolvimento de Recursos Humanos O nosso time procura alguém para auxiliar no desenvolvimento dos recursos humanos da nossa equipe. Responsabilidades:Admissão e demissão de funcionários;Controle do ponto dos funcionários;Banco de horas;Organização de férias;

**Vaga de RH em Dois Irmãos**: Nossa empresa busca um profissional qualificado para o cargo de Analista de Recursos Humanos.O candidato deve ter habilidade em gerenciar processos de recrutamento e seleção, além de realizar alinhamentos de perfis e descrições de vagas com gestores. Além disso, é necessário auxiliar na gestão dos indicadores da área...

**Atividades de Recursos Humanos:**Realizar admissão e demissão de funcionários.Controle do ponto dos funcionários, registro de jornada de trabalho.Banco de horas, gestão de folgas.Organização de férias, planejamento de período sabático.Seleção de pessoas para entrevistas, realização de depoimentos.Organização de feiras e eventos,...

Desenvolvedor de Recursos Humanos">Atribuições:">Prestar apoio nas áreas de Recrutamento e seleção, Treinamento e desenvolvimento, Gestão de desempenho, Cargos e Salários e Comunicação interna.">Analisar dados e métricas.">Implementar procedimentos.">Apoiar no engajamento das equipes.">Requisitos:">- Graduação em Administração, RH ou afins;">-...

Desenvolvedor de Recursos HumanosO nosso cliente está procurando por um profissional para atuar na área de recursos humanos, responsável pela gestão e desenvolvimento da força de trabalho. Atribuições:Prestar apoio nas áreas de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de desempenho, cargos e salários, comunicação...

Função:O Assistente de RH desempenha um papel crucial na gestão do pessoal, responsável por procedimentos como admissão e demissão de funcionários, controle do ponto e banco de horas. Além disso, organiza férias e seleciona candidatos para entrevistas.Requisitos:Conhecimento das rotinas de Recursos Humanos;Recrutamento eficaz;Noções de...

Descrição das Atividades:Responsável por realizar admissão e demissão de funcionários, controle do ponto dos funcionários, organização de férias, seleção de pessoas para entrevistas, organização de feiras e eventos, além de manter a ordem e confidencialidade nos arquivos e pastas.Requisitos:Conhecimento de rotinas de RHRecrutamentoNoções de...

Descrição das Atividades:O Assistente de RH desempenha funções administrativas no setor de Recursos Humanos, incluindo a admissão e demissão de funcionários, controle do ponto dos funcionários, gerenciamento de banco de horas, organização de férias e seleção de pessoas para entrevistas.Requisitos da Vaga:O ideal candidato deve ter conhecimento...

Desenvolvimento de Recursos HumanosO cargo visa garantir a seleção e a gestão de profissionais na área de Varejo, produtivo e administrativo. As responsabilidades incluem: * Seleção de profissionais para vagas abertas; * Gestão dos indicadores da área; * Alinhamento de perfil e descrição de vagas com gestores.Os candidatos devem residir em Dois...

Responsável por Admistração e Recursos Humanos">O candidato deve ter habilidade para admissão e demissão de funcionários, controle do ponto dos colaboradores, gerenciamento de banco de horas, organização de férias e folgas. Além disso, o profissional também deve possuir conhecimento avançado em rotinas de RH e recrutamento e seleção de...