Analista Administração De Pessoal Pleno

Há 5 dias


São Paulo, Brasil Brazil Senior Living Tempo inteiro

Analista ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL PlenoResumo do CargoO Analista ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL Pleno, será responsável por executar os processos de folha de pagamento, férias e compra de benefícios, rescisões, homologações, rotinas trabalhistas e atividades generalistas de RH, garantindo conformidade legal e eficiência nas entregas.
Obrigatório possuir experiência com o sistema RM (TOTVS) e conhecimento atualizado da legislação trabalhista.Principais ResponsabilidadesExecutar e conferir o processamento da folha de pagamento (mensal, férias, rescisões, 13o salário e encargos).
Realizar a compra mensal de benefícios (vale-transporte, vale-refeição/alimentação, assistência médica, odontológica, seguros, entre outros).
Realizar cadastros, atualizações e integrações no sistema RM (TOTVS), assegurando a acuracidade das informações.Conduzir processos de rescisão contratual, incluindo cálculo, conferência e homologações quando aplicável.Atuar com obrigações acessórias (eSocial, DIRF, RAIS, CAGED, GFIP, DCTFWeb, entre outras).
Orientar gestores e colaboradores sobre políticas de RH, legislação trabalhista e acordos coletivos.Apoiar em auditorias internas e externas, garantindo a conformidade com normas legais e procedimentos da empresa.RequisitosFormação superior em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas.Experiência comprovada em folha de pagamento, rescisão, homologação, benefícios e rotinas trabalhistas.Domínio do sistema RM (TOTVS).
Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária.Pacote Office intermediário/avançado (principalmente Excel).
Habilidade de comunicação, organização e visão generalista de RH.Competências ComportamentaisProatividade e senso de dono.Capacidade de análise crítica e resolução de problemas.Organização, atenção a detalhes e cumprimento de prazos.Bom relacionamento interpessoal e espírito de equipe.Capacidade de atuar em ambiente dinâmico e com múltiplas demandas.Local de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: AnalistaVALORIZADOTempo de experiência: Entre 3 e 5 anos



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