Analista De Compliance

Nós somos o maior sistema de cooperativa de saúde do mundo, que cuida de pessoas e que é feliz em sua essência.Buscamos a excelência, cooperamos para crescer, gerenciamos nossas emoções e encantamos nossos clientes, fortalecendo cada dia mais o sistema Unimed.Prezamos pela diversidade e inclusão, enxergando o valor de cada um, respeitando as diferenças e gerando oportunidades igualitárias.Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PCD).Se identificou com os nossos valores?Venha nos acompanhar nessa jornada linda do Jeito de Cuidar, UnimedVaga para a empresa: UNIMED FEDERAÇÃO SANTA CATARINAO Que Você Vai FazerParticipar da análise, revisão e aprovação de normas internas, políticas, planejamento e desenvolvimento do programa de integridade e projetos corporativos;Participar das assembleias dos acionistas e reuniões do conselho de administração, comitês e comissões, quando necessário e solicitado pela alta direção;Assessorar a tomada de decisão da alta administração fornecendo análise e pareceres de compliance e monitorar a execução das recomendações decorrentes das oportunidades de melhoria/correções de processos identificadas;Gestão do Canal de Denúncias, denúncias e/ou indícios de fraudes ou descumprimentos das políticas internas da Cooperativa, legislação e situações de assédio direcionando para o respectivo comitê, a apuração e tratativa adotada em cada caso;Realizar o monitoramento de processos e atividades dentro de software de GRC;Monitorar processos e atividades com base no Compliance Regulatório;Acompanhar o cumprimento do Código de Conduta e suportar tecnicamente os respectivos Comitês vinculados;Realizar Due Diligence de Fornecedores;Monitorar e tratar situações de potencial conflito de interesses inclusive considerando situações de Pessoas Expostas Politicamente;Monitorar e atualizar, sempre que necessário, o Estatuto, Regimentos e Políticas da empresa visando mitigar conflitos de interesse e fomentar a cultura de governança corporativa junto à alta direção e cooperados;Monitorar matriz específica sobre regulamentações emitidas pela ANS, por meio de consulta regular à Gerência de Regulação e ANS;Avaliar o impacto das novas regulamentações nos processos e produtos comercializados, e comunicar as áreas envolvidas;Realizar reuniões de alinhamento com as áreas envolvidas nos processos impactados, para definição das ações necessárias para aderência às novas regulamentações;Auxiliar às áreas responsáveis para implantação das ações estabelecidas para cumprimento das exigências regulatórias;Mapear e monitorar os riscos de Compliance;Cumprir as exigências da RN 518;Cumprir as exigências da RN 507;Acompanhar Auditoria de Acreditação de Operadora de Plano de Saúde (RN 507);Executar ações de monitoramento com base no Mapa de Riscos e respectivo apetite com o intuito de mitigar os riscos apontados pelo Núcleo de Riscos e Controles Internos.O Que Você Precisa TerEnsino Superior Completo.Preferencialmente em Direito, Engenharia de Produção, Administração, Ciências Contábeis ou áreas afins;Conhecimento em técnicas de investigação, análise e tratamento de informações, Due Diligence, Conflito de Interesses, Partes Relacionadas e Pessoas Expostas Politicamente;Treinamentos corporativos;Pacote Office;COSO;SOX;ISO *************;Lei ***********;Normas da ANS;ESG.Será Um Diferencial Se Você TiverPós-graduação.Preferencialmente em Compliance, Ética e/ou Governança Corporativa ou áreas afins;Resoluções da ANS;Sistema Unimed;Conhecimento no segmento de saúde;Domínio das áreas de GRC;Gestão de canal de denúncias.Conheça Desde Já Nossos BenefíciosVale-transporte – Sem descontoVale alimentação/refeição – Sem descontoDistribuição de frutas - Gratuito 1 vez por semanaCozinha equipadaCafé - GratuitoGinástica laboral - 2 vezes por semanaAuxílio creche para filhos até 6 anos de idade na educação infantil1 dia de folga no mês de aniversárioPlano de Saúde Unimed - Sem mensalidade para colaborador e dependentes, com coparticipação conforme usoPlano Odontológico Uniodonto - Sem mensalidade para colaborador e dependentes, com coparticipação conforme usoSOS – Serviço de ambulância para urgência/emergência - Sem mensalidade para colaborador e dependentesConvênio com FarmáciasConvênio com Clínicas PsicológicasSeguro de VidaPrêmio Zero falta - 6 dias a mais no período aquisitivo de fériasPrêmio por tempo de serviço - 5 dias de repouso remunerado a cada 5 anos de serviços prestadosPrograma de Participação de Resultados (PPR)Programa de bolsa de estudos após 1 ano de empresa#J-*****-Ljbffr