Mecânica(O) Técnica

**Sobre nós**:
No município de Barcarena, a 87 km da capital paraense, está instalada a Albras, a maior produtora de alumínio primário do Brasil.
Em 2025, a empresa completa 40 anos de inauguração.
Atualmente, a Hydro é a principal acionista da empresa, tendo 51% das ações desta joint venture, que também tem como acionista a NAAC - Nippon Amazon Aluminium Co. Ltda.
, um consórcio japonês formado por uma agência governamental japonesa, empresas comerciais, consumidores e fabricantes de produtos de alumínio
**O que oferecemos?
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A oportunidade de se juntar a equipes diversas em uma empresa líder global em alumínio e energias renováveis que está mudando o jogo do alumínio.
Um ambiente de trabalho dinâmico, criativo, com projetos globais e ambições sustentáveis;
Oportunidade de moldar a função e crescer na carreira por meio do desenvolvimento profissional e pessoal;
Você será parte de um negócio para o futuro juntando-se a nós em uma jornada transformadora
**Qual é a oportunidade?
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Atuar na Gerência Sênior / Geral Engenharia Tec & Manut, reparando e regulando máquinas, equipamentos, dispositivos e instalações
mecânicas em geral; lubrificando máquinas, equipamentos, dispositivos e instalações mecânicas; executando planos de manutenção
preventiva em períodos preestabelecidos; preenchendo formulário de manutenção preventiva; elaborando relatório de serviços, referentes às
fontes causadoras de falhas e às peças utilizadas no reparo, bem como realizando demais atividades correlatas e inerentes ao cargo
**Quais as responsabilidades?
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- Reparar e regular máquinas, equipamentos, dispositivos e instalações mecânicas em geral.
- Lubrificar máquinas, equipamentos, dispositivos e instalações mecânicas.
- Executar planos de manutenção preventiva em períodos preestabelecidos.
- Preencher formulário de manutenção preventiva.
- Elaborar relatório de serviços, referentes às fontes causadoras de falhas e às peças utilizadas no reparo.
- Relatar problemas recorrentes e/ou críticos, ao superior imediato.
- Realizar montagem de conjunto e subconjuntos mecânicos.
- Auxiliar na instalação de novos equipamentos e máquinas.
- Acompanhar e/ou executar a confecção de peças e componentes utilizados na manutenção.
- Promover melhorias e modificações em máquinas, equipamentos, dispositivos e instalações mecânicas.
- Executar atividades de manutenção mecânica preventiva, preditiva e corretiva nos equipamentos da empresa, bem como reformas de
máquinas e novas instalações, seguindo planos de manutenção preestabelecidos, visando manter o adequado funcionamento e
desempenho das máquinas e equipamentos.
- Efetuar manutenção mecânica preditiva, preventiva e reforma em equipamentos, através de inspeções periódicas, verificando o estado de
conservação dos componentes mecânicos, hidráulicos, pneumáticos e sistema de lubrificação, efetuando as substituições necessárias
conforme planejamento, a fim de garantir a devida disponibilidade dos equipamentos
**Qual é a Formação Acadêmica necessária?
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- Necessário Ensino Técnico Completo em Mecânica e/ou eletromecânica;
**Quais conhecimentos e habilidades são esperados?
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- Experiência com manutenção correias transportadoras, moinhos e britadores;
- Necessário conhecimento intermediário em sistemas hidráulico e pneumático;
- Necessário CFT ativo;
- Disponibilidade para atuar em regime de turno
**E as recompensas?
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- Salário Competitivo com o Mercado de Mineração e Metais
- Programa de Participação nos Resultados (PPR)
- Plano de Saúde Nacional (com possibilidade de reembolso em consultas)
- Plano Odontológico
- Reembolso de Medicamentos de Uso Contínuo
- Seguro de Vida
- Gympass
- Refeição no Local
- Vale Refeição / Alimentação (13 recargas no ano)
- Plano de Previdência Privada
- Subsídio idioma
- Fretado
- Auxílio Creche para Mulheres
- Auxílio Escolar para profissionais com filhos em idade escolar
- Reembolso para aquisição de lentes corretivas e armações, extensivo aos dependentes
- Auxílio Funeral
- Posto de Atendimento Bancário ou Caixas Eletrônicos
- Programa Vida Saudável
- Cantinho da Mamãe
- Licença Maternidade e Paternidade Estendida (Empresa Cidadã)
**Quais são as etapas do processo seletivo?
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Passo 1: Inscrição;
Passo 2: Triagem;
Passo 3: Entrevista com Recrutamento e Seleção;
Passo 4: Teste / Case;
Passo 5: Entrevista com a Liderança;
Passo 6: Carta Oferta;
Passo 7: Processo Admissional;
Passo 8: Onboarding
**Quem é você na Hydro?
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Acreditamos que você está no seu melhor quando trabalha com pessoas em um ambiente colaborativo, o que é o caso da Hydro.
Você é motivado pela entrega de resultados e pelo atendimento às expectativas dos clientes, estabelecendo padrões elevados e ao mesmo tempo atingindo as metas estabelecidas.
Como somos uma empresa em constante evolução e busca por processos cada vez mais sustentáveis, também pensamos que se adapta e responde bem às mudanças, estando aberto a novas ideias e mostrando sensibilidade a diferentes culturas.
Contamos com o seu **Cuida