Analista Compliance I

**Ei, que bom te ver por aqui
=)?**
**Você já conhece nossa empresa?
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Chegamos aqui no Brasil em 2004 por meio do sistema de franquias e em 2011 nos consolidamos no país como BK Brasil.
Nosso negócio tem passado por uma expansão super acelerada, que só é possível de acontecer por conta das pessoas talentosas que fazem parte do nosso time e que são fundamentais para o crescimento e desenvolvimento da nossa Cia
Hoje, já somamos mais de 14 mil colaboradores e estamos presentes em todos os estados brasileiros, com aproximadamente 900 restaurantes próprios e franqueados.
Acreditamos que o nosso bem mais valioso é a nossa gente e, por isso, apostamos na carreira de nossos colaboradores, para impulsionar a visão de dono daqueles que, junto com a gente, acreditam em um sonho grande: ser a mais prazerosa experiência de alimentação
Aqui na Cia, investimos na atração e desenvolvimento de uma cultura inclusiva.
Por isso, todo mundo é bem-vindo(a)
**Qual será o seu desafio?
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O profissional sênior da área de Compliance precisa ter uma visão ampla e detalhada de todos os processos da companhia e ter um senso crítico apurado para identificar pontos de melhoria e implementar novos controles se necessário, além disso, precisa ter perfil hands-on e experiência em reuniões C-Level, para tratar temas relacionados a processos internos, deficiência de controles, políticas e regras de conduta em geral junto a gerentes e alta liderança.
Também dará suporte ao gestor da área, auxiliando no planejamento e follow-up das atividades dos demais membros da equipe.
**Como serão as responsabilidades?
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- Experiência em programas de Compliance e controles, como mapeamento, diagnóstico, implementação, revisão e testes.
- Condução do Programa de Compliance.
- Propor e desenvolver programas de agentes de Compliance em fornecedores críticos e parceiros de negócio.
- Acompanhar o Compliance Regulatório, atentando-se às atualizações de leis, normas, decretos que envolvam o negócio.
- Aplicar Compliance Risk Assessment (conhecimentos em Frameworks, COSO, etc.) para auxiliar na identificação e mensuração de potenciais riscos de compliance, antecipando-se aos eventos, alertando a Cia na tomada de ações que busquem a conformidade.
- Implementar KPIs de monitoramento dos riscos e controles de compliance
- Criar, revisar, acompanhar e atualizar políticas de Compliance e aderência das práticas na organização.
- Conduzir investigação internas de registros no Canal de Conduta.
- Preparar e realizar apresentações para alta administração e comitês.
- Elaborar relatórios gerenciais, operacionais e mensuração de indicadores.
Qual é o combo perfeito para esse desafio?
- Ter habilidade em mapeamento/walkthrough de processos para identificar deficiências de controle e oportunidades de melhoria, por pelo menos 2 anos.
- Possuir ceticismo e senso crítico apurados para identificar a causa-raiz das deficiências encontradas e poder endereçá-las da maneira mais apropriada possível.
- Ter experiência em elaborar recomendações de deficiências de controles e processos.
- Ter ótimas habilidades de comunicação para conduzir reuniões de forma independente e discutir sobre deficiências e pontos de melhoria com os gestores/diretores das áreas.
- Ter pro atividade para assumir atividades frente à novas demandas que surgirem.
- Buscar por melhorias nos padrões internos de avaliação de risco de compliance, de acordo com legislações locais e internacionais, políticas internas e melhores práticas de mercado.
Ingredientes Para o Combo:
- Formação Superior em Administração, Contabilidade, Direito, Economia e áreas correlatas
- Pacote Office avançado, principalmente excel e power point
Diferenciais:
- Conhecimentos de Power BI
- Pós-Graduação ou Certificações em Compliance
- Conhecimentos em ACL, SAP e Teammate
**Benefícios**:
- Plano de saúde e odontológico (inclusive dependentes);
- Vale refeição/alimentação;
- Vale transporte ou fretado;
- Gympass;
- Seguro de Vida;
- Flex office;
- Horário flexível;
- Parcerias com cursos e universidades;
- Programas de qualidade de vida (Bem Gestar, Movimente-se e Dr. Aon);
- Programa de assessoria financeira, jurídica e psicológica;
- Remuneração variável anual.
**Se você é a parte que falta para completar esse combo, inscreva-se e vem fazer parte do nosso time