Especialista Técnico Qa

Você já conhece a #PrimeControl?A Prime Control é uma consultoria de tecnologia engajada em proteger a vida digital das empresas e das pessoas.Somos a empresa que mais cresceu no Brasil na categoria de pequenas e médias empresas nos últimos dois anos.Acreditamos que investir em pessoas e tecnologia é a chave para o sucesso da organização.Ficou na dúvida se quer vir trabalhar com a gente?Dá uma olhada no Glassdoor e veja como estamos sendo avaliadosComo se tornar um #PrimeHeroe?Você precisa ser engajado, atualizado com as melhores práticas ágeis do mercado e que curta resolver problemas complexos.Que tenha um olhar investigativo e criatividade para propor soluções de problemas não convencionais.Também procuramos alguém que goste de aprender, que seja proativo e autogerenciável.Que entenda a importância de entregar com qualidade e que faça uso das boas práticas.Disso não abrimos mãoAqui todo herói é igual.Todos os desafios são destinados aos PCDs tambémQuais serão as batalhas que enfrentará???O Coordenador de QA e Chapter Lead é a espinha dorsal estratégica que garante o alinhamento de processos, pessoas e produtos para alcançar excelência em qualidade de software.O profissional será responsável por liderar a comunidade técnica de QA (Chapter) e coordenar as atividades de garantia da qualidade em múltiplos times ágeis (squads), promovendo o desenvolvimento técnico e a cultura de qualidade em toda a organização.Responsabilidades principaisGovernança e Estratégia de QualidadeDefinir e evoluir a estratégia de qualidade da empresa, garantindo que as políticas e diretrizes estejam alinhadas com os objetivos de negócio.Coordenar a atuação dos QAs nos diferentes times, balanceando a estratégia centralizada do Chapter com a execução distribuída nos squads.Estabelecer e acompanhar indicadores-chave de qualidade (KPIs), como cobertura de testes, número de defeitos por sprint e desempenho em produção.Conduzir auditorias e revisões técnicas para garantir a conformidade dos artefatos de QA e a aderência aos padrões estabelecidos.Desenvolvimento do Chapter e Gestão de PessoasLiderar e mentorar o time de QA, promovendo o crescimento técnico e profissional de cada membro.Planejar e implementar programas de treinamento e trilhas de capacitação em parceria com a área de Recursos Humanos.Fomentar a troca de conhecimento e a colaboração através de ritos do Chapter, como QA Talks ou Dojos de automação.Conduzir feedbacks contínuos e avaliações de desempenho, garantindo a evolução individual e coletiva da equipe.Melhoria Contínua e InovaçãoIdentificar, selecionar e padronizar ferramentas e metodologias de testes (manuais, automatizados, de performance, de segurança, etc.) para uso em todos os squads.Promover a integração de testes em pipelines de CI/CD para automatizar e agilizar o ciclo de desenvolvimento.Incentivar a experimentação com novas tecnologias e práticas de QA, como TestOps e testes assistidos por IA.Inspirar uma cultura de qualidade em que a responsabilidade pela qualidade do produto seja compartilhada por todos os membros do time.Requisitos e qualificaçõesExperiência sólida em Quality Assurance, com atuação em testes manuais e automatizados.Experiência comprovada em liderança técnica ou coordenação de times de QA.Conhecimento prático de frameworks e ferramentas de testes (por exemplo, Cypress, Playwright, Selenium, JMeter, Postman).Profundo entendimento de metodologias ágeis (Scrum/Kanban) e práticas de DevOps.Excelentes habilidades de comunicação, colaboração e pensamento analítico.DiferenciaisExperiência prévia em estruturação ou maturação de um Chapter de QA.Certificações relevantes em QA (por exemplo, ISTQB) ou metodologias ágeis.Conhecimento em testes de segurança, performance e automação de APIs.Familiaridade com conceitos de testes por IA.O que esperamos de vocêFoco no cliente: Entregas corretas, bem feitas e com valor agregado.Protagonismo: Atitude proativa, autonomia e responsabilidade sobre seus resultados.Inovação: Busca contínua por novas formas de fazer melhor e mais rápido.Decisões baseadas em dados: Utilizar indicadores e análises para orientar ações.Desenvolvimento contínuo: Atualização constante, curiosidade e abertura a feedbacks.Colaboração e empatia: Respeito, comunicação clara e visão de time.Resiliência: Adaptar-se com flexibilidade a mudanças e adversidades.Planejamento e organização: Capacidade de priorizar, planejar e manter equilíbrio.Alinhamento aos valores da Prime Control.O que precisa saber para se candidatar?Sólida vivência com gestão de demandas, relacionamento com clientes e orientação técnica.Conhecimento técnico consistente na sua área de atuação, domínio das ferramentas e práticas exigidas pelo cargo.Capacidade de construir relações de confiança e promover engajamento.Habilidade de negociação e comunicação consultiva.Desejável vivência com implementação de inovações e novas tecnologias (por exemplo, IA) e inglês fluido.#J-*****-Ljbffr