Analista de Recursos Humanos Pleno
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Você está pronto para transformar sua carreira e se unir a uma equipe que valoriza o respeito, trabalho em equipe e diversidade com inclusão? Na Brascabos, cada ideia conta e cada talento brilha
Se você busca um ambiente onde seu potencial é reconhecido e suas habilidades são apreciadas, essa é a sua chance
Junte-se a nós e ajude a construir um futuro cheio de conexões, maior e melhor.
Buscamos um profissional que tenha domínio em Administração de Pessoal, além de conhecimento pleno sobre legislação trabalhista e suas aplicações assim como a parte de relações sindicais para atuar junto ao time de operações de Recursos Humanos.
Candidate-se e #VemSerBrascabos
Responsibilities
Um dia na vida de um Analista de Recursos Humanos:
Realiza controle e processamento folha de pagamento, encargos sociais, cálculo de férias, admissões e demissões, assim como preparar documentos para homologação, garantindo o cumprimento dos procedimentos legais.
- Realizar os processos de admissão dos colaboradores como: solicitar documentação, cadastrar dados nos sistemas internos e governamentais e de benefícios, emitir contrato de trabalho e arquivas documentos;
- Realizar processo de desligamento dos colaboradores, realizar os cálculos rescisórios e entregar os documentos necessários, realizar homologação;
- Controlar os contratos de trabalho por prazo determinado, junto com empresa de contrato temporário;
- Controlar a programação de férias dos colaboradores;
- Realizar a administração dos contratos de benefícios, assim como gestão de dados de inclusão e exclusão;
- Analisar os dados do ponto eletrônico e controle de frequência;
- Realizar a administração da folha de pagamento, com atualização e conferência de dados, lançamentos encaminhar dados para banco, gerar holerites;
- Realizar a gestão de pagamentos de impostos contribuições e obrigações mensais referente a folha de pagamento, como INSS, FGTS, IRPF, PIS, DARF, entre outros;
- Realizar ou validar conferência de obrigações acessórias como E-Social, DIRF, SST, entre outras.
- Realizar o fechamento contábil da folha de pagamento e encaminhar as provisões para a área Financeira;
- Prestar esclarecimentos sobre salários, descontos, benefícios para os colaboradores;
- Prestar suporte e esclarecimentos para auditorias trabalhistas.
Prerequisites
Para embarcar nessa jornada, é fundamental ter:
- Superior Completo Recursos Humanos, Direito, Administração, Engenharias ou áreas afins;
- Vivência na área de Operações: Cálculos e legislação trabalhista e previdenciária, processo de admissão de desligamento, ferramentas de folha de pagamento, gestão de benefícios.
O que vai fazer você brilhar no nosso time:
- Sistema de gestão de RH;
- Planilhas eletrônicas ou Power BI;
- Vivência em Totvs Datasul.
Experiences
Desfrute de um leque de benefícios que fazem a diferença na sua jornada:
Assistência Médica;
Auxílio Creche;
Cartão Alimentação;
Cartão Refeição;
Convênio Farmácia;
Empréstimo Consignado;
Previdência Privada;
PPR;
Seguro de Vida.