Analista de Recursos Humanos

Há 17 horas

Brazil Real Parceria Tempo integral
  • Conduzir processos de recrutamento para vagas operacionais, técnicas, administrativas e de liderança
  • Realizar a administração de contratos temporários, incluindo controle de headcount, reposições, processos seletivos e vencimento de contratos
  • Executar alinhamento de perfil profissiográfico junto aos gestores
  • Gerir a divulgação de vagas em canais internos, plataformas de emprego, redes sociais e agências parceiras
  • Realizar follow-up das vagas junto aos requisitantes, além da gestão de documentação e integração de novos colaboradores
  • Atuar de forma preventiva na formação e manutenção de banco de talentos, principalmente para posições técnicas e operacionais
  • Fazer a gestão de cotas legais (Aprendiz e PcD)
  • Participar de reuniões semanais com a área de Operações, alinhando necessidades de contratação, status das vagas e cenário da unidade

Treinamento e Desenvolvimento:

  • Planejar e acompanhar a execução de treinamentos obrigatórios
  • Realizar o controle de vencimento de treinamentos, com foco em Normas Regulamentadoras (NRs), garantindo aderência às exigências legais e de segurança do trabalho
  • Apoiar a gestão da matriz de treinamento


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