Assistente de Recursos Humanos
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. Rotinas de Departamento Pessoal:
. Realizar a gestão do ponto eletrônico (tratativas de justificativas, atestados, ajustes de escalas e banco de horas).
. Conduzir os processos de admissão, acompanhamento de contratos de experiência e rescisões (cálculos, documentação e retornos).
. Controlar e programar o calendário de férias (avisos, recibos e cálculos).
. Apoiar o fechamento da folha de pagamento, cálculo de adiantamentos salariais e envio de contracheques.
. Administrar a compra e a gestão de benefícios (Vale-Refeição, Vale-Transporte e Premiações).
. Acompanhar exames de Saúde Ocupacional (ASOs) e aplicar as diretrizes das Convenções Coletivas.
. Atendimento e Parceria com a Liderança:
. Prestar um atendimento de excelência aos colaboradores (matriz e filiais), esclarecendo dúvidas sobre a rotina de DP.
. Dar suporte ágil aos gestores, enviando relatórios de banco de horas, controle de faltas e atestados.
. Prestar suporte geral via e-mail para as solicitações das lideranças de todos os estabelecimentos.