Analista Arquitetura Sistemas Sr

Descrição da vaga
Vice-Presidência: CHIEF INFORMATION OFFICER Diretoria: ARQUITETURA E ESTRATEGIA TECH Local de Trabalho: VIVO > SP MTZ ECOBERRINI | São Paulo
- SP Buscamos um(a) Líder de Portfólio de Arquitetura de Soluções para atuar na gestão e evolução do nosso portfólio de demandas de arquitetura, conectando as necessidades de negócio aos times de tecnologia e garantindo organização, priorização, acompanhamento e qualidade das entregas. Essa posição terá papel fundamental na liderança funcional do time, gestão da capacidade e prioridades, acompanhamento de indicadores, preparação de reports gerenciais e executivos e resolução de problemas e impedimentos que impactem as entregas. Buscamos alguém com forte capacidade de liderança, comunicação, organização e tomada de decisão, aliado a conhecimento de tecnologia suficiente para compreender discussões de arquitetura, dependências e riscos técnicos. Responsabilidades e atribuições
• Gerenciar o portfólio de demandas de Arquitetura de Soluções, garantindo organização, priorização, acompanhamento e previsibilidade das entregas;
• Atuar em proximidade com áreas de negócio e tecnologia, compreendendo necessidades, prioridades, impactos e dependências;
• Coordenar e distribuir atividades do time considerando prioridades, capacidade, complexidade e competências necessárias;
• Acompanhar a execução das demandas, antecipando riscos, gargalos, dependências e impedimentos;
• Atuar ativamente na resolução de problemas e conflitos, mobilizando as áreas necessárias para acelerar decisões e entregas;
• Acompanhar e analisar KPIs, SLAs e indicadores de performance, identificando desvios e oportunidades de melhoria;
• Elaborar e apresentar reports gerenciais e executivos, proporcionando uma visão clara sobre portfólio, backlog, capacidade, performance, riscos, impedimentos e evolução das entregas;
• Conduzir fóruns de acompanhamento, priorização e governança;
• Exercer liderança funcional sobre o time, promovendo colaboração, autonomia, accountability e orientação a resultados;
• Facilitar a comunicação entre negócio, arquitetos, engenharia e demais stakeholders;
• Promover a melhoria contínua dos processos, indicadores, governança e qualidade dos entregáveis;
• Atuar com autonomia e senso crítico, tomando decisões e realizando os escalonamentos necessários. Requisitos e qualificações Requeridos
• Formação superior completa em Tecnologia da Informação, Engenharia, Administração ou áreas correlatas;
• Experiência em gestão de portfólio, programas, projetos ou demandas de tecnologia;
• Experiência em liderança, coordenação ou liderança funcional de times multidisciplinares;
• Experiência na gestão e priorização de múltiplas demandas;
• Experiência em acompanhamento de KPIs, SLAs, capacidade, riscos, dependências e impedimentos;
• Experiência na elaboração e apresentação de reports gerenciais e executivos;
• Conhecimento de metodologias Agile e SAFe;
• Experiência com Jira, Jira Cloud, Confluence, Kanban, MS Project, Power Point, Word, Excel, Power BI para gestão de demandas;
• Capacidade de resolução estruturada de problemas e gestão de conflitos;
• Excelente capacidade de comunicação, negociação e gestão de stakeholders;
• Capacidade de transitar entre discussões operacionais e gerenciais. Conhecimentos técnicos O profissional deverá, entretanto, possuir fluência técnica suficiente para atuar efetivamente em um ambiente de Arquitetura de Soluções, compreender discussões técnicas e identificar impactos, riscos e dependências. São importantes conhecimentos conceituais sobre:
• Arquitetura de soluções;
• Integração de sistemas e APIs;
• Cloud computing;
• Segurança;
• Requisitos não funcionais;
• Conceitos de disponibilidade, desempenho, escalabilidade e resiliência. Certificações Mínima requerida
• Uma certificação SAFe (Agilist (SA), Scrum Master (SSM), Product Owner/Product Manager (POPM), Lean Portfolio Management (LPM)), Agile equivalente (Scrum, PMI-ACP, Kanban) compatível com atuação em ambientes de tecnologia e gestão de fluxo de trabalho. Desejáveis
• Outras certificações SAFe;
• PMP;
• Certificações Scrum;
• TOGAF ou equivalente em Arquitetura;
• Certificações fundação em Azure, AWS ou Google Cloud. Habilidades
• Liderança e influência;
• Capacidade analítica;
• Gestão de prioridades;
• Organização e planejamento;
• Resolução de problemas;
• Negociação;
• Visão sistêmica;
• Proatividade;
• Colaboração;
• Autonomia;
• Senso de urgência;
• Orientação a resultados. Informações adicionais Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis. Veja o que ofereceremos
* para você:
· Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxilio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;
· Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você
· Plano de voz e Dados ilimitado Sim, ilimitado O 5G da Vivo é até 10 vezes mais rápido
· Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps;
· Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;
· Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;
· Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;
· Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê
· Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility
· Ter flexibilidade de horário;
· Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;
· Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;
· Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online;
· Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países #VivoMinhaCarreira E tem muito mais Mas, você tem que se candidatar para saber... *De acordo com a política de elegibilidade determinada pela empresa. #VEMPRAVIVO Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas Veja o que ofereceremos
* para você: Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.
• Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;
• Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você
• Plano de voz e Dados ilimitado Sim ilimitado Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo
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• Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;
• Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;
• Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;
• Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê
• Trabalhar remotamente até 3 vezes por semana. #Mobility
• Ter flexibilidade de horário;
• Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;
• Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;
• Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.