Arquiteto de Solução

Criada em 2011, a Zurich Santander Insurance America é uma joint venture entre os grupos Zurich e Banco Santander, dois dos maiores conglomerados do mundo nos setores de seguros e financeiro. Com um dos portfólios mais amplos de seguros do mercado, comercializamos nossos produtos através do canal de vendas do banco Santander Brasil, México, Chile, Argentina e Uruguai. Na ZS nos preocupamos em manter um ambiente que contemple a diversidade. São oferecidas oportunidades iguais e todos os candidatos são considerados qualificados para as vagas, sem discriminação por motivos de deficiência, sexo ou orientação sexual, gravidez ou licença-maternidade, raça ou origem nacional ou étnica, idade, religião ou crença, identidade de gênero, estado civil, status de veterano protegido (se aplicável) ou qualquer outra característica protegida por lei. Hoje estamos procurando um Arquiteto de Solução para São Paulo. Se você é uma pessoa inovadora, dinâmica, proativa, gosta de desafios e trabalha bem em equipe, aqui é o seu lugar Principais

responsabilidades:
• Compreender necessidades de negócio e traduzi-las em soluções tecnológicas coerentes com os princípios e padrões arquiteturais da organização.
• Refinar requisitos funcionais sob a perspectiva arquitetural e identificar dependências, restrições, riscos e impactos técnicos.
• Identificar, especificar e documentar Requisitos Não-Funcionais, incluindo disponibilidade, performance, escalabilidade, segurança, privacidade, observabilidade, resiliência, interoperabilidade, manutenibilidade e capacidade operacional.
• Elaborar diagramas arquiteturais utilizando diferentes níveis de abstração, incluindo C1, C2 e C3 além de diagramas de fluxo, sequência, integração, deployment e outros modelos necessários para comunicar adequadamente a solução.
• Modelar integrações, APIs, eventos, componentes, serviços, dados e dependências entre sistemas.
• Contribuir para a evolução dos metamodelos, padrões, mandates, archetypes, reference architectures e architecture guardrails da organização.
• Registrar decisões arquiteturais relevantes utilizando Architecture Decision Records (ADRs).
• Documentar trade-offs, restrições, riscos e premissas associados às decisões arquiteturais.
• Identificar desvios arquiteturais e colaborar na definição de alternativas ou medidas mitigatórias.
• Apoiar a evolução da disciplina de arquitetura por meio da identificação de padrões reutilizáveis e aprendizados obtidos nos projetos.
• Realizar pesquisas estruturadas de tecnologias, produtos, plataformas e soluções disponíveis no mercado.
• Conduzir análises Build vs. Buy e SaaS vs. Custom Development.
• Participar tecnicamente de processos de RFI/RFP e avaliação de fornecedores.
• Realizar análises de fit-gap entre requisitos da organização e capacidades oferecidas pelas soluções avaliadas.
• Produzir recommendation papers, comparativos técnicos, matrizes de decisão, ADRs e demais artefatos que sustentem decisões tecnológicas.
• Desenvolver ou coordenar Proofs of Concept (PoCs) para validar tecnologias, padrões arquiteturais, integrações e hipóteses técnicas. Requisitos técnicos:
• Software Engineering.
• Sólido background em desenvolvimento de software e engenharia de sistemas.
• Experiência com arquitetura de aplicações distribuídas.
• Conhecimento de APIs REST e padrões de integração.
• Conhecimento de arquiteturas orientadas a eventos.
• Conhecimento de Domain-Driven Design.
• Experiência com bancos de dados relacionais e NoSQL.
• Conhecimento de padrões de resiliência e tolerância a falhas.
• Conhecimento de observabilidade, logging, métricas e distributed tracing.
• Capacidade de compreender e avaliar código e implementações técnicas.
• Microsoft Azure: experiência sólida e comprovada em arquitetura de soluções utilizando Microsoft Azure, especialmente serviços PaaS e cloud-native.
• DevSecOps & SDLC.
• Familiaridade com Infrastructure as Code, preferencialmente Terraform e/ou Bicep.
• Experiência na utilização ou definição de: Solution Design, C4 Model, Architecture Decision, Reference Architectures, Architecture Patterns, Architecture Guardrails, Architecture Metamodels, Technology Mandates, Architecture Archetypes, Well-Architected Framework, Non-Functional Requirements, Threat Modeling,Technology Assessment. Habilidades e competências:
• Pensamento analítico
• Comunicação
• Estruturar critérios objetivos de decisão.
• identificar riscos e dependências.
• Organização e gestão do tempo
• Capacidade de trabalhar simultaneamente com diferentes iniciativas e stakeholders, mantendo: organização dos artefatos, rastreabilidade das decisões, gestão adequada de prioridades, cumprimento de prazos; O(A) CANDIDATO(A) reconhece que, ao enviar o Currículo e/ou preencher a candidatura para vaga de emprego, com fornecimento das informações nela constante, concorda que os dados pessoais serão usados pela ZURICH SANTANDER para avaliação decorrente do processo seletivo, sendo esta a única finalidade, análise para avaliação do candidato, referidas informações poderão ser compartilhadas com empresas que nos apoia na avaliação do processo seletivo. Os dados do(a) CANDIDATO(A) serão guardados com todo zelo e cuidado, e mantidos pelo prazo previsto na legislação.