People Analytics
Há 2 semanas
Colombo PR, PR, Brasil
Cristiane Nazareth
Remoto
Tempo integral
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Analista de People Analytics
Atuação na organização, qualidade e análise de dados focados na gestão de pessoas.
A oportunidade é ideal para profissionais com perfil analítico, voltados à tecnologia, automação e melhoria contínua de processos.
Não é necessária experiência prévia em Recursos Humanos, mas com genuíno interesse em compreender os processos de DP e RH.
Principais Responsabilidades
- Gestão e Integridade de Dados: Organizar, atualizar e garantir a integridade, qualidade e escalabilidade das bases de dados de pessoas (admissões, movimentações, desligamentos e contratos) para apoiar DP e RH.
- Processos e Controles: Criar, revisar e padronizar processos de gestão de informações, implementando controles para assegurar a consistência dos dados e mitigar falhas operacionais/retrabalho.
- Dashboards e Indicadores: Desenvolver e manter dashboards de People Analytics, conectando bases de dados a indicadores estratégicos.
- Automação: Automatizar e otimizar relatórios recorrentes, priorizando a clareza, a precisão e a acessibilidade das informações.
- Atuação Consultiva: Gerar análises e *insights
* estratégicos para líderes e diretoria sobre tendências e riscos identificados nas métricas de pessoas. Requisitos
- Escolaridade: Ensino Superior cursando ou completo (Recursos Humanos, Tecnologia, Análise de Dados ou áreas correlatas).
- Conhecimentos Técnicos: Excel intermediário e noções de estatística.
- Comunicação e Didática: Boa comunicação verbal e escrita, com capacidade de simplificar dados complexos e traduzir análises em mensagens claras para diferentes públicos.
- Habilidades Pessoais: Alta atenção aos detalhes, compromisso com a qualidade/integridade das informações e perfil colaborativo para atuar em parceria com DP, RH e lideranças.
- Interesses: Forte interesse em se desenvolver na área de People Analytics e RH estratégico. Diferenciais
- Conhecimento básico em SQL, M/DAX e Python.
- Noções de indicadores fundamentais de RH (como *turnover*, *headcount*, clima e engajamento).
- Experiência ou interesse em tecnologia, análise de dados, automação e construção de dashboards. Informações da Vaga
- Local de Trabalho: (Bairro Roça Grande — Colombo/PR)
- Modalidade: Híbrida
- Jornada/Horário: Das 8h12 às 18h Pagamento: R$2.100,00 por mês
Benefícios:
- Convênios e descontos comerciais
- Estacionamento gratuito
- Trabalho remoto Local do trabalho: Presencial
- Gestão e Integridade de Dados: Organizar, atualizar e garantir a integridade, qualidade e escalabilidade das bases de dados de pessoas (admissões, movimentações, desligamentos e contratos) para apoiar DP e RH.
- Processos e Controles: Criar, revisar e padronizar processos de gestão de informações, implementando controles para assegurar a consistência dos dados e mitigar falhas operacionais/retrabalho.
- Dashboards e Indicadores: Desenvolver e manter dashboards de People Analytics, conectando bases de dados a indicadores estratégicos.
- Automação: Automatizar e otimizar relatórios recorrentes, priorizando a clareza, a precisão e a acessibilidade das informações.
- Atuação Consultiva: Gerar análises e *insights
* estratégicos para líderes e diretoria sobre tendências e riscos identificados nas métricas de pessoas. Requisitos
- Escolaridade: Ensino Superior cursando ou completo (Recursos Humanos, Tecnologia, Análise de Dados ou áreas correlatas).
- Conhecimentos Técnicos: Excel intermediário e noções de estatística.
- Comunicação e Didática: Boa comunicação verbal e escrita, com capacidade de simplificar dados complexos e traduzir análises em mensagens claras para diferentes públicos.
- Habilidades Pessoais: Alta atenção aos detalhes, compromisso com a qualidade/integridade das informações e perfil colaborativo para atuar em parceria com DP, RH e lideranças.
- Interesses: Forte interesse em se desenvolver na área de People Analytics e RH estratégico. Diferenciais
- Conhecimento básico em SQL, M/DAX e Python.
- Noções de indicadores fundamentais de RH (como *turnover*, *headcount*, clima e engajamento).
- Experiência ou interesse em tecnologia, análise de dados, automação e construção de dashboards. Informações da Vaga
- Local de Trabalho: (Bairro Roça Grande — Colombo/PR)
- Modalidade: Híbrida
- Jornada/Horário: Das 8h12 às 18h Pagamento: R$2.100,00 por mês
Benefícios:
- Convênios e descontos comerciais
- Estacionamento gratuito
- Trabalho remoto Local do trabalho: Presencial