Analista De Recrutamento E Seleção Jr./Pleno
Salve esta vaga e mantenha sua pesquisa organizada
Crie uma conta gratuita para salvar vagas, criar alertas e retornar a esta listagem a partir do seu painel.
Ao continuar, você concorda com nossos Termos & Política de Privacidade.
Nível Acadêmico: Ensino Superior Completo Turno/Horas -- Áreas de Atuação Profissional: TI - Projetos Descrição: Analista de Recrutamento e Seleção Jr.
/Pleno (PcD) – Tech Recruiter Vaga Exclusiva para Pessoas com Deficiência (PcD) Modelo de trabalho: Híbrido (02 dias presenciais por semana – terças e quartas-feiras) Local: Região da Berrini – São Paulo/SP Habilidades: Profissional para atuar em uma empresa global de tecnologia, apoiando processos de recrutamento e seleção para posições especializadas de Tecnologia da Informação.
Procuramos pessoas com experiência em Tech Recruitment, capazes de atuar na identificação, atração e acompanhamento de profissionais de tecnologia para projetos nacionais e internacionais.
Principais Responsabilidades Conduzir processos de recrutamento e seleção para posições de Tecnologia da Informação; Realizar hunting e mapeamento de profissionais no mercado; Efetuar triagem de currículos e entrevistas iniciais; Elaborar pareceres e recomendações de candidatos; Atuar em parceria com gestores e stakeholders durante o processo seletivo; Acompanhar indicadores e pipeline de recrutamento; Garantir uma excelente experiência aos candidatos ao longo do processo.
Vivência em consultorias de recrutamento, empresas de tecnologia ou multinacionais; Conhecimento de excel e geração de KPIs de monitoramento de vagas e candidatos.
Requisitos Experiência anterior em Recrutamento e Seleção; Vivência em Tech Recruitment; Experiência na busca e seleção de profissionais de tecnologia; Conhecimento de ferramentas de busca e LinkedIn Recruiter; Boa comunicação verbal e escrita; Organização e capacidade de atuar com múltiplas demandas simultaneamente.
Desejável Inglês avançado; Experiência com processos seletivos para projetos globais.
Competências Comportamentais Excelente relacionamento interpessoal; Comunicação clara e objetiva; Perfil consultivo; Proatividade; Organização e senso de prioridade; Capacidade de atuar em ambiente dinâmico; Foco em qualidade e resultado.
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
A combinar
Cargo:
Analista de recrutamento e seleção
Empresa:
Decision group
Atua com consultoria de mão de obra de serviços de tecnologia.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(CI)