Analista De Gestão De Acessos Sênior
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Nível AcadêmicoEnsino Superior CompletoTurno/HorasTurno/HorasÁreas de Atuação ProfissionalTI - ProjetosDescriçãoAtuação 100% presencial no Aricanduva, São Paulo/SP.
Início imediato.
Profissional responsável por administrar, controlar e monitorar os acessos de usuários a sistemas corporativos, garantindo conformidade com as políticas de segurança da informação.
Atua na criação, modificação e revogação de perfis de acesso, análise de riscos, atendimento a auditorias e implementação de controles de identidade e acesso (IAM).
Habilidades: Sobre a oportunidadeAtuação 100% presencial no Aricanduva, São Paulo/SP.
Início imediato.
Profissional responsável por administrar, controlar e monitorar os acessos de usuários a sistemas corporativos, garantindo conformidade com as políticas de segurança da informação.
Atua na criação, modificação e revogação de perfis de acesso, análise de riscos, atendimento a auditorias e implementação de controles de identidade e acesso (IAM).
Principais responsabilidadesAdministrar, controlar e monitorar os acessos de usuários a sistemas corporativos.Criar, modificar e revogar perfis de acesso conforme as políticas de segurança da informação.Analisar riscos relacionados aos acessos e apoiar a implementação de controles de identidade e acesso (IAM).
Atender às demandas de auditoria e acompanhar a conformidade das regras e dos processos de acesso.Administrar acessos em sistemas corporativos e ambientes ERP.RequisitosExperiência como Analista de Sistemas.Conhecimento e vivência com sistemas ERP.Conhecimento em administração de acessos e ferramentas de controle de acesso.Conhecimento em Active Directory (AD).
Conhecimento em regras de acesso e processos de auditoria.Conhecimento em processos de empresas de varejo.Conhecimento em compliance relacionado a LGPD, ISO * e SOX.DiferenciaisPerfil comportamentalPerfil comportamentalVisão sistêmica.Capacidade analítica.Atenção aos detalhes.ImportanteO Vagas Todo Dia divulga a oportunidade e facilita o contato inicial.
As etapas, condições e decisões do processo seletivo são conduzidas pela empresa responsável pela contratação.
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