Supervisor De Atração
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Informações da VagaLocal: R. Ascencional, 284 – MorumbiRegime: PJEscala: Segunda a sexta
- 100% PresencialRemuneração: R$ *,00BenefíciosAlimentação no local: self-service completo com sobremesas e sucosConvênio de saúde Amil
- pago pelo colaboradorDay off de aniversárioTotalPassPlano de carreiraDesconto no Studio PominiNosso escritório conta com espaço de descompressão, mercadinho interno e jogos
Principais ResponsabilidadesGestão End-to-End e RPO: Supervisionar o ciclo completo de recrutamento e seleção (de vagas operacionais a executivas); estruturar, gerenciar e otimizar projetos de Recruitment Process Outsourcing (RPO), garantindo o cumprimento de SLAs.
Estratégia e Hunting: Desenhar e executar estratégias ativas de mapeamento de mercado (hunting) e Employer Branding.
Atuação Consultiva (Business Partnering): Atuar como parceiro estratégico dos gestores, apoiando no desenho de perfis (
Job Description
s), alinhamento de expectativas e calibração das vagas.
People Analytics: Estabelecer, monitorar e reportar KPIs da área, como Time to Fill, Cost per Hire e Quality of Hire.
Inovação e Tecnologia: Liderar a adoção de novas tecnologias no processo seletivo, incluindo Inteligência Artificial e a implantação do ecossistema interno (Recruta Pomin).
RequisitosEnsino Superior Completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou Administração de Empresas.
Experiência focada em recrutamento e gestão de vagas.
Sólida vivência em estruturação de processos seletivos, entrevistas por competências, hunting ativo, gestão de modelos RPO, metodologias ágeis aplicadas ao RH e noções de People Analytics.
Autonomia, visão sistêmica e forte resiliência para atuar em ambiente dinâmico e focado em resultados.
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