Coordenador(A) De Planejamento E Inteligênciacomercial

Toda grande operação precisa de estratégia, visão e gente que pensa o futuro.
O Corporativo do OXXO Brasil é onde as ideias ganham direção, os planos viram ação e o crescimento acontece de forma estruturada.
Tudo pensado para estarmos sempre próximos.
É aqui que conectamos estratégia, pessoas e resultados para fazer cada loja funcionar do jeito certo, com cuidado, respeito e colaboração.
Enquanto as lojas crescem, o Corporativo estrutura, organiza, analisa e impulsiona esse crescimento.
Queremos estar sempre próximos, e cada vez mais próximos.
Quer conhecer um pouco mais sobre o Ô – QUIS – SÔ?
Então vamos lá...
OXXO é aquela rede de lojas de proximidade que nasceu no México e conquistou o mundo.
Hoje, são mais de 25 mil lojas espalhadas por vários países e, desde ****, estamos no Brasil, onde nossa primeira loja abriu em Campinas.
Hoje já são mais de 600 lojas em mais de 25 cidades de São Paulo.
E isso é só o começo.
Fazemos parte da FEMSA Retail , um dos maiores grupos do mundo no varejo e consumo.
É ela que traz toda a experiência, inovação e força global para que o OXXO cresça no Brasil do jeito certo: com proximidade, qualidade e foco total nas pessoas.
Gente que constrói o crescimento: No Corporativo, cada área tem um papel essencial: Comercial, TI, Operações, RH, Supply Chain, Expansão...
São times que trabalham de forma integrada para garantir que cada nova loja abra com excelência, que cada estratégia seja bem executada e que cada decisão seja tomada com responsabilidade e visão de longo prazo.
Inclusão que gera crescimento: No OXXO, acreditamos que ambientes diversos são mais fortes, mais criativos e mais preparados para inovar.
Por isso, trabalhamos para construir um espaço acessível, respeitoso e acolhedor, onde cada profissional possa desenvolver seu potencial, seja nas lojas, no Centro de Distribuição, na área de Operações ou no Corporativo.
Aqui, o que importa é talento, vontade de aprender e desejo de crescer.
Proximidade é poder.
Estratégia também: Aqui dá para construir uma carreira com propósito, impacto real e desafios constantes.
Trabalhar no Corporativo do OXXO é transformar dados em decisões, ideias em projetos e projetos em resultados que impactam centenas de lojas e milhares de clientes todos os dias.
No dia a dia, isso significa: · Pensar estrategicamente e agir com foco em resultado.
· Trabalhar de forma colaborativa, conectando áreas e pessoas.
· Ter autonomia para propor melhorias e implementar soluções.
· Aprender rápido, se adaptar e crescer junto com um negócio em expansão.
· Contribuir diretamente para a experiência que acontece lá na ponta: na loja.
No fim das contas...
Trabalhar no Corporativo do OXXO é construir o futuro da marca no Brasil.
É fazer parte de um time que planeja, estrutura e sustenta um crescimento acelerado, sempre com foco nas pessoas e na experiência do cliente.
É estar nos bastidores de algo grande e fazer isso acontecer.
Se você pensa grande, gosta de resolver problemas, criar soluções e ver seu trabalho gerar impacto real no negócio, seu lugar pode ser aqui.
Vamos nessa?
/n Capacidade analítica e raciocínio estruturado, com habilidade para transformar dados e informações em insights, recomendações e planos de ação; Visão de negócio e orientação para resultados, com capacidade de compreender os principais drivers de performance e conectar análises às decisões comerciais; Experiência prévia em áreas como Inteligência Comercial, Planejamento Comercial, Estratégia, Business Intelligence ou áreas correlatas, preferencialmente em varejo ou bens de consumo; Capacidade de transitar entre análises mais estratégicas e a estruturação e acompanhamento da execução, com organização e senso de prioridade; Boa capacidade de comunicação e síntese, incluindo construção de materiais executivos e apresentação de análises e recomendações para diferentes níveis da organização; Perfil proativo, curioso e questionador, com capacidade de aprofundar análises, identificar oportunidades e propor soluções; Facilidade para trabalhar de forma transversal e colaborativa, interagindo com diferentes áreas e stakeholders; Domínio do Pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint, e familiaridade com ferramentas de análise e manipulação de dados; Formação superior completa em Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas.
Diferenciais: Experiência nos setores de varejo, bens de consumo ou serviços ; Conhecimento e experiência com bases e ferramentas de mercado, como NielsenIQ, Scanntech ou similares ; Experiência com pesquisas de consumidor, mercado, pricing ou NPS ; Conhecimento de ferramentas de BI e visualização de dados, como Power BI ou similares .
#LI-AM1 /n Planejamento Comercial: Liderar a construção do planejamento comercial, conectando a estratégia do negócio às prioridades, metas e principais iniciativas da área Comercial; Ap