Analista Financeiro e Administrativo

Há 6 dias

Itapema, Santa Catarina, Brasil Fitting Tempo integral

Empresa do Ramo da Construção Civil e Incorporação

RESPONSABILIDADES

Esta posição é voltada a um profissional organizado e comprometido em estruturar rotinas seguras e eficientes. O foco principal é atuar como suporte direto à gestão nos processos financeiros, administrativos e de Recursos Humanos da empresa.

  • Gerenciar as rotinas de contas a pagar e contas a receber, mantendo controle rigoroso de vencimentos e prazos.
  • Executar a programação de pagamentos, conferência de extratos bancários e conciliação financeira diária.
  • Realizar lançamentos, conferência e controle de notas fiscais, boletos, comprovantes, contratos e históricos de transações.
  • Acompanhar e atualizar o fluxo de caixa, assegurando informações precisas e acessíveis para a gestão.
  • Identificar divergências, duplicidades ou inconsistências em lançamentos contábeis e fiscais, propondo soluções adequadas.
  • Conduzir ações de cobrança e negociar prazos com fornecedores de acordo com as alçadas de autorização pré-estabelecidas.
  • Estruturar relatórios financeiros periódicos e manter a gestão informada sobre compromissos, movimentações e pendências.
  • Apoiar as rotinas de Recursos Humanos e processos admissionais, organizando documentos e acompanhando registros em parceria com a contabilidade externa.
  • Assegurar o cumprimento de normas fiscais e trabalhistas, mantendo sigilo e confidencialidade sobre todas as informações tratadas.

REQUISITOS

Obrigatórios:

  • Graduação em Ciências Contábeis, Administração ou áreas afins, ou Formação Técnica em Contabilidade, aliada à experiência necessária.
  • Experiência comprovada na área financeira, especialmente com rotinas de contas a pagar, contas a receber e conciliação bancária.
  • Conhecimento prático em fluxo de caixa, controle de documentos fiscais, retenções e noções básicas de impostos.
  • Domínio de Excel, organização de planilhas e familiaridade com sistemas integrados (ERP) ou softwares financeiros.
  • Conhecimento em rotinas contábeis, legislação trabalhista e processos admissionais de Recursos Humanos.
  • Atenção aos detalhes na conferência minuciosa de valores, documentos, datas e dados bancários.