Coordenador de DHO

Join to apply for the Coordenador de DHO role at ONR • Registro de Imóveis Eletrônico Join to apply for the Coordenador de DHO role at ONR • Registro de Imóveis Eletrônico Oportunidade com prioridade para pessoas com deficiência (PCD). Oportunidade com prioridade para pessoas com deficiência (PCD). Descrição: Buscamos um profissional que irá coordenar iniciativas estratégicas de Desenvolvimento Humano e Organizacional, promovendo a evolução das competências técnicas e comportamentais, a cultura organizacional, o engajamento dos colaboradores e a formação de lideranças, alinhando pessoas e negócios para sustentar o crescimento da organização.Funções e responsabilidades: Coordenar a identificação das demandas de treinamento e desenvolvimento (LNTD), em parceria com gestores, a partir de avaliações de desempenho e análise de lacunas de competências. Planejar, estruturar e supervisionar cronogramas e conteúdos de treinamentos presenciais, online e híbridos, garantindo aderência às estratégias organizacionais. Gerir a contratação e o relacionamento com fornecedores e parceiros educacionais, assegurando a qualidade e a efetividade das soluções de aprendizagem. Conduzir programas de avaliação de desempenho e mapeamento de competências, acompanhando indicadores e propondo melhorias contínuas. Coordenar a elaboração, implementação e acompanhamento de Planos de Desenonboardingvolvimento Individual (PDI). Liderar a aplicação, análise e comunicação de resultados de pesquisas de clima organizacional, propondo planos de ação que fortaleçam a cultura e o engajamento. Implementar iniciativas de melhoria do ambiente de trabalho, reforçando valores, propósito e objetivos estratégicos da empresa. Estruturar e acompanhar programas de integração de novos colaboradores (). Gerenciar processos de mapeamento de talentos, sucessão e desenvolvimento de lideranças, assegurando um pipeline sólido para o futuro da organização. Ser responsável pelo desenvolvimento, acompanhamento e inovação de programas institucionais como: Programa de Saúde e Bem-Estar, voltado ao equilíbrio físico, mental e emocional dos colaboradores; Programa de Tempo de Casa, valorizando a jornada e reconhecendo a trajetória dos profissionais; Programa de Líderes, apoiando a formação, desenvolvimento e acompanhamento de gestores; Rodas de Conversa, incentivando o diálogo aberto, a escuta ativa e a construção coletiva; Programas de Educação Continuada, promovendo capacitação constante e aprendizado ao longo da carreira. Requisitos: Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos, Pedagogia ou áreas correlatas Pós-graduação e/ou MBA em áreas relacionadas a Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional ou afins. Experiência em mapeamento de competências e avaliação de desempenho. Capacidade de organizar, implementar e acompanhar programas de T&D. Conhecimento em aplicação e interpretação de pesquisas de clima organizacional. Boa comunicação escrita e verbal para elaboração de materiais e interação com colaboradores e gestores. Experiência em ferramentas de gestão de atividades, Kanban, GoogleWS e Programa para desenvolvimento de conteúdos de treinamentos e edição de imagens. Capacidade de identificar oportunidades e propor soluções. Gestão de prazos, demandas múltiplas e prioridades. Habilidade para interagir com diferentes áreas e perfis. Capacidade analítica para interpretar dados e indicadores (KPI). Atenção aos detalhes e foco em qualidade. Empatia e sensibilidade para compreender necessidades dos colaboradores, promovendo um ambiente de apoio e desenvolvimento. Vivência em liderança de pessoas e gestão de equipes. Experiência em gestão de projetos ligados a desenvolvimento organizacional. Histórico de atuação em iniciativas de fortalecimento de cultura e engajamento. Benefícios: Assistência Médica; Assistência Odontológica; Vale Alimentação / Refeição; Auxílio Home Office; Seguro de Vida; TotalPass; Parceria FIAP e Faculdade Impacta; Auxílio Creche; Auxílio para filhos PcD; Zenklub; Cursos e trilha de carreira via Alura; Ginástica laboral. Get notified about new Coordinator jobs in São Paulo, São Paulo, Brazil . Coordenador/a de Território (Downtrade) - São PauloSão Paulo, São Paulo, Brazil 2 months ago Welcome & Services Coordinator Club Med Resort Brazil ou no estrangeiroSão Paulo, São Paulo, Brazil R$8,000.00-R$8,000.00 2 months ago Greater São Paulo Area R$9,001.00-R$10,000.00 2 weeks ago São Paulo, São Paulo, Brazil 2 months ago São Paulo, São Paulo, Brazil 7 months ago #J-18808-Ljbffr