Coordenador Comercial

Cargo: COORDENADORA COMERCIALSalário: 4.500,00 ( negociável)COMISSAO 3%Regime de Contratação: Efetivo (X )Local de trabalho PRAÇA CAPITAL
- CAMPINASHorário de trabalho: 8 ás 18:00 segunda á sexta.
Atividades e responsabilidade do cargo:Receber e tratar os leads gerados diariamente pela operação;Realizar contato por telefone e WhatsApp;Qualificar empresários de acordo com perfil, necessidade, urgência e potencial de contratação;Fazer follow-up e aquecimento dos leads;Organizar e manter o CRM atualizado;Agendar reuniões qualificadas na agenda do gestor.
Confirmar reuniões e reduzir no-show;Preparar previamente as informações dos leads para as reuniões de fechamento;Acompanhar o processo comercial e a evolução das oportunidades;Apoiar e, progressivamente, assumir reuniões de fechamento como closer;Realizar o setup dos clientes fechados;Enviar e acompanhar contratos;Fazer boas-vindas, confirmação de pagamento, coleta de documentos e formulários;Organizar o onboarding e os agendamentos posteriores;Garantir a correta ativação do cliente na operação;Direcionar demandas para os braços contábil, financeiro e jurídico quando necessário;Acompanhar indicadores comerciais, conversão, reuniões, vendas e faturamento;Apoiar a construção e melhoria dos processos do Departamento Comercial;Evoluir para a coordenação da equipe de SDRs e closers;Manter responsabilidade sobre a jornada comercial do cliente até sua completa ativação;Atuar com mentalidade de dono, senso de urgência, autonomia e foco em resultado.
Requisitos obrigatórios:EXPERIENCIA EM VENDAS Experiência comprovada em vendas, preferencialmente consultivas, B2B ou high ticket; Experiência com coordenação, liderança ou acompanhamento de equipe comercial; Excelente comunicação verbal e escrita; Facilidade com telefone, WhatsApp, CRM e rotina de follow-up; Perfil organizado, proativo e orientado a metas e resultados; Forte senso de responsabilidade e capacidade de execução; Mentalidade de dono: iniciativa, autonomia, senso de urgência e comprometimento com o resultado da operação; Facilidade para lidar diretamente com empresários e conduzir conversas comerciais; Capacidade de aprender processos, tomar decisões e assumir responsabilidades.
É necessária experiência? Sim (X ) Não ( )É necessário Idiomas ou Cursos Complementares? Sim ( )Não ( X )Assinale os comportamentos mais importantes para a vaga:(X ) Comunicação(X ) Trabalho em equipe( X) Organização( X) Proatividade( X) Autonomia(X ) Liderança(X ) Foco em resultados( X) Relacionamento interpessoalDiferenciais desejados:Disponibilidade e interesse em participar de eventos, encontros empresariais e treinamentos presenciais; Interesse genuíno em desenvolvimento profissional contínuo; Disposição para estudar mentorias, treinamentos e conteúdos online relacionados a vendas, negócios, liderança e gestão; Perfil ambicioso, com vontade real de crescer profissionalmente e financeiramente; Desejo de construir carreira e evoluir junto com a empresa; Abertura para aprender diretamente com o founder e aplicar rapidamente o conhecimento na operação; Energia, curiosidade e busca constante por melhoria; Interesse em assumir responsabilidades maiores conforme a evolução da função; Vontade de transformar resultados profissionais em mudança concreta de vida.
Escolaridade Mínima: Ensino Superior