Especialista em Talent Acquisition

Buscamos um(a) Especialista em Talent Acquisition para fortalecer nossa estratégia de atração e seleção de talentos. Esta pessoa será responsável por liderar processos seletivos end-to-end, desenvolver estratégias de employer branding e apoiar o crescimento sustentável da nossa organização.Nesta posição, você será responsável por:- Conduzir processos de recrutamento e seleção para diferentes níveis (operacional, técnico, estratégico e executivo);- Desenvolver estratégias de atração de talentos alinhadas aos objetivos da empresa;- Estruturar e executar processos de hunting ativo, utilizando redes sociais, bancos de talentos e abordagens diretas;- Alinhar com os gestores o levantamento de perfil, alinhamento de expectativas e definição de estratégias de recrutamento;- Atuar em projetos de Employer Branding para fortalecimento da marca empregadora;- Conduzir entrevistas por competências, avaliações comportamentais e aplicar ferramentas de assessment, quando necessário;- Acompanhar indicadores de recrutamento (tempo de contratação, qualidade de contratação, diversidade, entre outros) e propor melhorias;- Participar do planejamento e execução de programas de estágio e jovem aprendiz;- Garantir e monitorar as vagas afirmativas em cumprimento da legislação vigente;- Apoiar ações de mapeamento de mercado e inteligência de talentos para posições críticas.Requisitos Exigidos:- Formação superior em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;- Experiência sólida em recrutamento e seleção, preferencialmente em ambientes dinâmicos ou de grande volume de vagas;- Experiência em hunting ativo (LinkedIn Recruiter, redes sociais, abordagens diretas);- Conhecimento em metodologias de entrevista por competências;- Familiaridade com ferramentas de ATS (Applicant Tracking System), como Pinpoint, Gupy etc.- Inglês e espanhol avançados.Requisitos Desejáveis:- Experiência em empresas multinacionais ou ambientes corporativos globais.Além de uma remuneração competitiva, oferecemos:- Cartão de benefícios flexíveis (Alimentação, Mobilidade, Cultura, Saúde, Home-Office) disponibilizado via cartão SWILE;- Plano de saúde com cobertura integral para o colaborador e sem coparticipação (Bradesco - Nacional);- Parceria com TotalPass e Vittude (o pagamento deverá ser realizado via cartão de crédito, sem a possibilidade de efetuar pelo Swile)- Modalidade de trabalho híbrido, combinando atividades remotas e presenciais no escritório (2 dias remotos);- Licença maternidade e paternidade estendida, entre outros benefícios.- Todos os benefícios citados acima são disponibilizados de acordo com políticas internas da ESSS e necessidade de cada cargo._About ESSSWe are a Brazilian multinational that stands out internationally for offering the market complete mathematical modeling and computer simulation solutions. With almost 30 years in the market, we have offices in Brazil (Florianópolis, São Paulo), Argentina, Chile, Colombia, Peru, Mexico, United States, Spain, Portugal and Italy.Innovation and technical excellence are the pillars that allow us to offer high value-added solutions to companies around the world and help them solve, through computer simulation solutions, from simple design challenges to the most complex ones, as well as developing quality products. engineering limited only by imagination.**OUR WAY OF BEING**We believe that people who are passionate about what they do and engaged are what makes ESSS different. Today we are more than 300 employees who, with their skills, talents and experiences, help to form a high-performance global team, responsible for solving problems through technology.If you are an innovation and technology enthusiast and are looking for a company where you can share ideas, achievements and work in a healthy environment, where you can develop personally and professionally, ESSS is your place.**We are committed to creating an inclusive environment where everyone feels valued and respected. The diversity of the team of employees is a hallmark of ESSS. Furthermore, we have special opportunities for people with functional limitations.