Analista de Treinamento e Desenvolvimento

Há 3 dias

São Paulo, São Paulo, Brasil Pacaembu Autopeças Tempo inteiro
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Nos tornamos referência em distribuição de autopeças para veículos pesados no Brasil.E o que nos torna grandes é muito mais que tamanho e capacidade, é nossa paixão por veículos comerciais e pesados, que transportam pessoas e insumos que constroem um Brasil cada vez mais forte e grandioso.São quase 1.000 colaboradores trabalhando focados em atender o cliente com a rapidez, a cortesia e a simpatia que só a Pacaembu tem.
Responsabilidades e atribuições
Irá atuar na área de Treinamento e Desenvolvimento; Acompanhamento no desenvolvimento dos colaboradores; Acompanhamento das ações de PDI, juntamente com a liderança e colaboradores; Planejamento e desenvolvimento do treinamento dos cargos de Liderança; Planejamento e desenvolvimento da escola técnica de vendas Pabu; Participar de projetos sobre: Avaliação de Desempenho, pesquisa de clima, entre outros; Atualização e criação da Integração Pabu; Apoio na criação de comitês para elaboração de treinamentos técnicos para área de vendas; Contato com fornecedores, levantamento e pesquisa de novos parceiros; Participa do levantamento de necessidades de treinamento junto às áreas solicitantes; Prepara manuais/apostilas e constrói treinamentos; Realiza a divulgação dos cursos da UNIPABU, por meio de comunicado como e-mail; Importar treinamento dentro da UNIPABU; Realiza a Gestão da UNIPABU, bem como extração de relatório para acompanhamento dos cursos concluídos; Realizar a cobrança dos cursos pendentes por e-mail para as lideranças; Organiza e acompanha os treinamentos de fornecedores/fábricas (validação de conteúdo com o fornecedor, entrar em sala online para acompanhar o treinamento, enviar a lista de presença aos participantes e acompanhar quem preencheu para fazer cobrança do preenchimento, caso necessário). Organizar os treinamentos presenciais de fabricante (envio de agenda e controle de lista de presença); Realizar a gestão de cursos pagos (análise da solicitação, orçamento se necessário e inscrição de matrícula no curso). Atualizar material de Integração e realiza a integração do novo colaborador. Apoia outras demandas da área, caso necessário, como eventos/ações de DHO. Realizar o atendimento às filiais e dá suporte às lideranças referente aos treinamentos e atividades da área de DHO
Requisitos e qualificações
Ensino superior completo; Pós-graduação ou cursos de especialização na área; Excel (para criação e controle de planilhas da área) e em plataformas de aprendizagem, construção e condução de treinamentos (tanto presenciais quanto online); Power Point, Necessário experiência com Reestruturação e Criação de atividades da área;
Informações adicionais
Benefícios: Vale transporte, Assistência médica, Assistência odontológica, Vale alimentação ou Vale refeição, Gympass e Parceria de estudos com o SENAC e Parceria com o SESC. Venha fazer parte dessa história, vem ser Pabu

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    Vaga: Analista de Treinamento e Desenvolvimento**Requisitos**:Ensino superior completo em Administração, Psicologia ou áreas afins;Conhecimento no pacote office;Experiência na área de treinamento e desenvolvimento.**Responsabilidades**:- Realizar o levantamento de necessidades de treinamento junto das áreas;- Realizar o planejamento, orçamento e...

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    A Commcenter, maior dealer da VIVO no Brasil, está em busca de um Analista de Treinamento e Desenvolvimento para atuar com as demandas de treinamentos, principalmente em varejo e vendas, dos nossos times. Necessário: - Ensino superior em psicologia, pedagogia, administração, RH, ou áreas correlatas;- Experiência anterior em treinamento e...

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    **Descrição da Empresa**:Olá, nós somos a Nort Gestão e estamos em busca de um analista de RH para compor o nosso time.**Responsabilidades**:Gerenciar processos de recrutamento e seleção, desde a definição de perfil até a contratação de novos colaboradores.Conduzir entrevistas, aplicar testes e realizar dinâmicas de grupo para identificar os...

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