Group Manager Infrastructure Architecture

Come join us
Como Grp Mgr, você irá liderar o design de soluções baseadas em nuvem ou on-premises, participando do processo de vendas ou de entrega de projetos com o objetivo de desenvolver especificações para novos produtos e serviços.
Inspire e motive sua equipe, promovendo um ambiente de inovação e crescimento. **Together we do what matters.**
Skills and experiences
- Desenvolvimento e enriquecimento do portfólio de serviços de valor agregado.
- Planejamento técnico e desenvolvimento de arquiteturas de soluções técnicas e de Serviços Gerenciados de TI.
- +10 anos de experiência com infraestrutrura de TI.
- +5 anos de experiência em arquitetutura de TI e computação em nuvem.
- +5 anos de experiência de desenvolvimento de propostas de infraestrutura de TI.
- Experiência em migração de ambientes para nuvem e implementação de projetos complexos.
- Liderança técnica em projetos complexos de infraestrutura.
- Certificação de arquitetura em Nuvem Pública (Azure, AWS, GCP,Oracle).
- Perfil generalista.
- Capacidade de negociação e liderança, pois participará de processos de vendas.
- Experiência em apresentação e interlocução com perfis gerenciais, executivos e C-Levels.
About you
Características que demonstram sucesso para este papel:
- Analítico, curioso e ágil
- Espírito de equipe e boa comunicação
- Solucionador de problemas, paciente e focado na qualidade
- Autodidata
- Mentalidade inovadora
What you'll do
- Traduzir necessidades e desafios dos clientes em soluções eficazes e viáveis.
- Apoiar avaliações arquitetônicas e escolhas tecnológicas.
- Desenvolver estimativas precisas para projetos de TI, com foco em Infraestrutura e soluções em Nuvem.
- Colaborar na criação de especificações para novos produtos e serviços, com foco em soluções Microsoft.
- Gerenciar a implementação de plataformas de gerenciamento em nuvem.
- Avaliar e implementar melhorias de desempenho.
- Supervisionar equipes para garantir a satisfação do cliente e o desenho de soluções eficazes.
Enjoy your career
Algumas das melhores coisas para trabalhar na Avanade:
- Oportunidade de trabalho para o Parceiro Global da Aliança da Microsoft do Ano (14 anos trabalhadores), com desenvolvimento e treinamento especial (mínimo de 80 horas por ano para treinamentos e certificações pagas)
- Acesso em tempo real a recursos técnicos e científicos globalmente
- Conselheiro de carreira dedicado para incentivo ao seu crescimento
- Colegas de trabalho engajadas e prestativas genuinamente específicas para você
Saiba mais sobre alguns de nossos benefícios:
- Vale refeição ou alimentação;
- Cartão Multibenefícios até Consultor Sênior;
- Convênio médico e odontológico;
- Certificações e treinamentos;
- Seguro de Vida;
- Previdência Privada;
- Avababy: acompanhamento da gestação e kit para os novos pais e mães Avanade;
- Participação nos resultados da empresa;
- Wellhub;
- Auxílio Creche;
- Orientador de Carreira - Mentoria de carreira;
- Política de Birthday Off em seu aniversário e de filhos até 12 anos;
- Sessões de Bem-Estar;
- Para função gerencial ou superior - Veículo corporativo, estacionamento e auxílio combustível.
A great place to work
Ao trazer suas habilidades e capacidades para a Avanade, você terá experiências específicas, aprendizado ilimitado e crescimento ambicioso em troca. À medida que continuamos a construir nossa cultura diversa e inclusiva, nos tornamos ainda mais inovadores e criativos, ajudando-nos a servir melhor nossos clientes e comunidades. Você se juntará a uma comunidade de colaboradores inteligentes e solidários para elevar, orientar e orientar você, e contar com sua expertise. Você terá uma empresa construída para soluções tecnológicas de ponta e críticas para os negócios, comprometida em melhorar a forma como os humanos trabalham, interagem e vivem. Está tudo aqui, então dê uma olhada mais de perto
Nosso time é composto por pessoas com diferentes experiências e formações. Acreditamos que essa diversidade fortalece nossa empresa.
Crie um futuro para nossas pessoas que se concentram em:
- Expandir seu pensamento - Experimentar intensamente - Aprender e girar
Inspire grandeza em nossas pessoas por:
- Empoderar cada voz - Encorajar a ousadia - Comemorar o progresso
Acelere o impacto de nossas pessoas por:
- Surpreender o cliente - Priorizar o que importa - Agir como um só

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