Gerente De Projetos Folha De Pagamento

Analista de Administração de Pessoal Sr – Colégio São Luís – São Paulo

Descrição Do Trabalho

• Formação: Ensino superior completo – Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas. Pós-graduação ou cursos de especialização em Administração de Pessoal, Legislação Trabalhista, Gestão de Folha de Pagamento, Relações Trabalhistas ou áreas afins.
• Experiência: Experiência sólida na área de Administração de Pessoal, comprovada em rotinas de departamento pessoal, preferencialmente em instituições de médio ou grande porte.
• Conhecimentos Requeridos: Domínio da legislação trabalhista e previdenciária, atualizações normativas; conhecimentos em folha de pagamento, encargos, admissão, demissão, férias, afastamentos, controle de ponto, benefícios e eSocial; experiência em auditoria interna, compliance trabalhista, elaboração de relatórios e indicadores; capacidade de interpretar acordos coletivos; domínio de sistemas de gestão de pessoal e plataformas digitais de RH (preferencialmente TOTVS); domínio em Pacote Office (Excel).

Atividades Desempenhadas

• Elaborar, revisar e validar a folha de pagamento das equipes administrativas e operacionais, cálculos de encargos e benefícios, garantindo precisão e conformidade.
• Enviar e analisar o relatório de transparência salarial.
• Apoiar a Coordenação nas rotinas do departamento pessoal, assegurando cumprimento de obrigações legais, prazos e normas internas.
• Apoiar a coordenação nos processos de admissão, desligamento, férias, afastamentos e movimentações de colaboradores.
• Preparar e analisar relatórios e indicadores, apoiando a tomada de decisão estratégica da área.

Carga horária de Trabalho

220 horas mensais - presencial

Remuneração

Compatíveis com a prática do mercado

Observação de Diversidade

-> Em busca de aumentar a diversidade étnico racial de nossa equipe, encorajamos profissionais afrodescendentes (pretos e pardos) a se candidatar. Vaga aberta também para PCD (pessoa com deficiência).

Analista de folha de pagamento – São Paulo – Grant Thornton Brasil

Descrição Do Trabalho

Seja um #NewPurple na Grant Thornton Brasil

O que esperar da Grant Thornton?

Valorizamos nossas pessoas e direcionamos esforços para uma cultura organizacional mais diversa e inclusiva. Somos parte de uma rede global de 140 países, com oportunidades de crescimento e desenvolvimento de carreira.

Responsabilidades e Atividades:

• Atuar como intermediário entre a empresa e o cliente;
• Garantir que as entregas do cliente sejam realizadas dentro do prazo;
• Suportar o fiscal ou a contabilidade em dúvidas relacionadas à folha de pagamento;
• Participar de reuniões de alinhamento técnico e melhoria de processos;
• Resolver problemas e questões relacionadas à folha de pagamento;
• Processar folhas de pagamento e assegurar conformidade com a legislação;
• Realizar controles, monitorar e auditar o processo de folha de pagamento;
• Auxiliar a coordenação no suporte técnico e consultoria à equipe interna;
• Analisar e resolver discrepâncias levantadas pela liderança ou pelo cliente;
• Alta capacidade analítica e de revisão de cálculos;
• Elaborar obrigações recorrentes e não recorrentes (férias, rescisão, holerites, DCTFWeb, eSocial, PERDCOMP);
• Elaborar obrigações anuais DIRF e Informe de Rendimentos;
• Auxiliar no treinamento da equipe; colaborar com o trabalho em equipe.

Requisitos obrigatórios:

• Vivência em empresas de BPO;
• Inglês nível avançado (necessário para comunicação com clientes);
• Disponibilidade para trabalho híbrido na Barra Funda - SP.

Jornada

Segunda a sexta-feira

Local de trabalho

Presencial – Barra Funda, SP

Observação

Detalhes adicionais serão compartilhados no processo seletivo.

Analista de folha de pagamento – São Paulo – Empresa Confidencial

Descrição Do Trabalho

Estamos em busca de um(a) Analista de Folha de Pagamento Sênior para integrar a equipe de Recursos Humanos. Este(a) profissional terá papel estratégico na gestão e execução de processos relacionados à folha de pagamento, garantindo conformidade legal, precisão nos cálculos e suporte às áreas de negócio.

Responsabilidades

• Executar e validar a folha de pagamento mensal (CLT, PJ, Intermitentes e aprendizes), assegurando a acuracidade;
• Realizar o fechamento de encargos trabalhistas e previdenciários (INSS, FGTS, IRRF);
• Atuar com admissões, rescisões, férias e benefícios, garantindo correta aplicação da legislação vigente;
• Realizar integrações e conciliações contábeis da folha;
• Apoiar auditorias internas e externas, fornecendo relatórios e evidências;
• Orientar gestores e colaboradores em dúvidas sobre cálculos, políticas e procedimentos;
• Contribuir na melhoria de processos, propondo automatizações e controles de qualidade.

Jornada

Segunda a sexta-feira

Local

Presencial – Zona Sul de São Paulo

Requisitos

• Formação superior completa;
• Experiência sólida em folha de pagamento de empresas de médio/grande porte;
• Conhecimento avançado em legislação trabalhista e previdenciária;
• Excel avançado;
• Perfil analítico, organizado e com foco em resultados;
• Benefícios: assistência médica, vale-refeição e vale-alimentação, auxílio creche (conforme legislação).

Observação: detalhes adicionais serão compartilhados no processo seletivo.

#J-18808-Ljbffr

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