Gerente de Product Marketing

Responsável por construir, liderar e escalar a estratégia de Product Marketing, orientando decisões estratégicas com foco no cliente e conduzindo o time na execução de iniciativas com excelência que conectem nossos produtos ao mercado e aos clientes de forma clara, consistente e orientada a resultados, permitindo à Contabilizei acelerar a adoção, expansão e satisfação dos clientes.

Contabilíderes são responsáveis por disseminar a Cultura Contabilizei e promover o desenvolvimento e senso de protagonismo de Guardiões e Guardiãs. Assim, é essencial que cada líder se comunique de forma efetiva para reforçar seu relacionamento com a equipe e tenha visão analítica para garantir boas entregas e resultados. Nossa liderança também deve trabalhar de forma planejada e com visão orientada ao futuro, para antecipar necessidades e resolver problemas em variados cenários.

Responsabilidades e atribuições

• Maximizar o valor percebido dos produtos da Contabilizei, por meio da definição e liderança da estratégia de Marketing de Produto para todos os produtos e serviços da companhia.
• Fortalecer a proposta de valor da marca e dos produtos, por meio da criação e evolução da narrativa de valor, transformando os atributos e diferenciais em mensagens claras, relevantes e adaptadas aos perfis de cliente.
• Garantir a excelência e impacto positivo para o negócio dos lançamentos de produto (go-to-market – GTM), por meio da coordenação e execução estruturada de estratégias para novas features, produtos e planos, com foco em aquisição de novos clientes e expansão da base atual.
• Aumentar a efetividade dos times de Vendas, Customer Success (Sucesso do Cliente) e Marketing, por meio do desenvolvimento e manutenção de programas de Sales Enablement e Customer Enablement (capacitação comercial e do cliente) com materiais, treinamentos e insights estratégicos.
• Ser a voz do cliente dentro da empresa, por meio da consolidação e disseminação de feedbacks de mercado, análises de concorrência, pesquisas e aprendizados da comunidade.
• Aprimorar a assertividade das estratégias de produto e marketing, por meio da liderança no desenvolvimento de personas, segmentações e ICPs, em parceria com áreas correlatas, e disponibilização prática dessas informações para a companhia.
• Garantir a consistência entre a narrativa de marca e a de produto, por meio da parceria ativa com o time de Branding na integração entre narrativa institucional e posicionamento dos produtos.
• Construir e desenvolver um time de alta performance em Product Marketing, por meio da liderança estratégica e do fomento à autonomia, capacitação e alinhamento com os objetivos da área e da companhia.
• Aumentar a contribuição estratégica da área de Product Marketing para o negócio, por meio da definição e acompanhamento de OKRs e KPIs, assegurando foco em resultados reais e mensuráveis.

Requisitos e qualificações

• Experiência com Product Marketing e estratégias de Go-To-Market (GTM).
• Experiência com desenvolvimento de personas, segmentações e ICPs.
• Visão estratégica com capacidade de execução.
• Liderança e desenvolvimento de times.
• Tomada de decisão orientada a dados.
• Comunicação clara e estratégica (verbal e escrita), com capacidade de simplificar conceitos complexos.
• Empatia é uma fortaleza sua, seja perante clientes, quanto outros times.
• Gestão de stakeholders e influência transversal.
• Forte capacidade de storytelling e comunicação.
• Proatividade, ownership e capacidade de priorização.
• Pós-graduação em Marketing, Administração, Engenharia, Comunicação, Economia ou áreas correlatas.

Pontos a mais que você possui:

• Desejável nível de inglês intermediário ou avançado.

Informações adicionais

• Plano de Saúde;
• Vale Alimentação e Vale Refeição (VA/VR);
• Parcerias de Desconto (Universidade e Escolas de Idiomas);

Cultura e Desenvolvimento

Acreditando que o sucesso de pessoas empreendedoras é o nosso sucesso, Guardiões e Guardiãs de nossa cultura constroem todos os dias o melhor lugar para se trabalhar. Crescendo com a Contabilizei e contando suas próprias histórias

Buscar ser 1% melhor todos os dias é um valor importante no foguete. Um dos pilares para o encorajamento ao protagonismo dos nossos Guardiões e Guardiãs é feito através do Ciclo de Performance, com possibilidades de Carreira em Y, Cultura de Feedback (1:1) e ferramentas que ajudam entender oportunidades de desenvolvimento e evolução constante de nossos valores.

É importante que saiba, você pode ser quem é Estamos conscientizando e construindo um ambiente psicologicamente seguro com iniciativas de Diversidade e Inclusão. Somos verdadeiros(as) e acreditamos que essa seja uma responsabilidade de todos os Guardiões e Guardiãs Todas as nossas oportunidades estão abertas para pessoas diversas em identidade de gênero, cor e etnia, orientação sexual, origem, pessoas com deficiência (PcD), e todas as interseccionalidades possíveis.

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