Auxiliar de Engenharia II

A TSEA energia é uma das maiores fabricantes de soluções para o setor elétrico da América Latina, com mais de 57 anos de história e presença no Brasil e nos Estados Unidos. Nosso time é movido por inovação, excelência técnica e pela energia de pessoas que querem crescer com propósito. Aqui, você encontra oportunidades reais de desenvolvimento em um ambiente colaborativo e em constante transformação.
O Auxiliar De Engenharia 2 Será Responsável Por Diversas Atividades No Setor De Engenharia Com Foco Em Projetos Mecânicos De Reguladores. Entre As Principais Responsabilidades, Destacam-se

• Desenvolvimento, modificação ou otimização de desenhos técnicos dos equipamentos ou componentes internos;
• Levantamento de informações interna para aprimoramento e desenvolvimento dos detalhamentos dos projetos.
• Interpretação de documentos de apoio, tais como especificações, croquis, normas e outros,
• Desenvolvimento de desenhos dos projetos mecânicos de equipamentos e peças, interpretando e aplicando normas técnicas interna,
• utilizando ferramentas para projetos mecânicos 3D e 2D;
• Elaboração de documentos técnicos para registro interno;
• Prestação de suporte para clientes e fornecedores internos e externos orientando para a solução de problemas e execução do projeto.
  

Requisitos mínimos

• Formação em Engenharia em Mecânica, Mecatrônonica, Eletromecânica com experiencia na área mecânica.
• Vivência de no mínimo um ano e meio atuando como desenhista mecânico;
• Habilidade para interpretar especificações técnicas e transformá-las em soluções práticas;
• Conhecimento de no mínimo 1 ano no uso de ferramentas de software de desenho 2D e 3D (AutoCad e SolidWorks), na modelagem, criação
• de montagens e desenhos técnicos;
• Conhecimento do pacote Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Será um diferencial: Conhecimento de componentes de enrolamentos, parte ativa e ligação de transformador.
  

Benefícios que valorizam você por inteiro
Na TSEA energia, acreditamos que valorizar pessoas é construir um ambiente de bem-estar, pertencimento e equilíbrio. Por isso, oferecemos um conjunto robusto de benefícios — diretamente pela empresa e também por meio da Fundação TSEA — que acompanham cada etapa da sua vida, dentro e fora do trabalho.
Plano de Saúde – Unimed Nacional (100% custeado pela empresa)

• Acomodação enfermaria (ou apartamento para diretores e gerentes)
• Rede nacional de atendimento
• Gestantes: isenção de coparticipação em consultas durante a gestação
• Hipertensos: até 2 consultas gratuitas/ano para controle da pressão arterial
• Acidente de trabalho: isenção total em consultas, exames e medicamentos relacionados
  

Seguro de Vida (contributário: 50% empresa / 50% colaborador)

• Cobertura ampla para morte, invalidez por doença ou acidente
• Auxílio cesta básica de R$ 2.430,00 em caso de sinistro
• Cobertura para filhos (R$ 10 mil) e cônjuges (até R$ 362.698,75)
  

Previdência Privada com contrapartida da empresa
Auxílio Creche

• Reembolso mensal de R$ 482,42 para colaboradoras com filhos de até 24 meses
  

Vale Transporte ou Estacionamento

• Você escolhe: mobilidade ou comodidade (estacionamento sujeito à lista de espera)
  

Alimentação

• Unidades Betim e Contagem: restaurante interno
• Unidade Curitiba: vale-refeição
  

Participação nos Lucros e Resultados (PLR)

• Reconhecimento justo, igualitário e transparente.
• Em 2024, todos os colaboradores CLT receberam R$ 9.500,00
  

Benefícios oferecidos pela Fundação TSEA

• Plano Odontológico – INPAO: cobertura nacional para colaboradores e dependentes, com planos acessíveis e desconto em folha
• Wellhub (antigo Gympass): acesso a academias, estúdios e apps de bem-estar a partir de R$ 29,90
• Drogaria Monte Cristo: até 13% de desconto em medicamentos, com entrega na empresa
• Lanchonete Gran Lanches (Contagem): alimentação prática com desconto em folha
• Convênio Magrão Car Service: 5% de desconto em serviços automotivos
• Qualidade de Vida e Lazer
• Clube SESI Betim: lazer e esporte para toda a família
• Eventos internos: TSEA Run e Copa Fundação promovem integração e incentivo ao esporte
• Educação e Desenvolvimento: Descontos em instituições parceiras: até 50% em graduação, pós, técnicos e idiomas (UNA, UNIBH, Ecotec, COTEMIG, CEDIN, CIEMG, Fisk, Open English, entre outros)
• Programa Aluno Nota 10: premiação para filhos de colaboradores com média escolar acima de 80%
• Acolhimento e Suporte: Programa Presença Solidária: apoio emocional e orientação em momentos de luto
• Kit Bebê: um presente especial para celebrar a chegada de novos membros da família TSEA
  

Na TSEA energia, benefícios são parte do nosso jeito de cuidar — com responsabilidade, generosidade e visão de futuro.
#TSEA energia
Assistente de Engenharia Júnior – Belo Horizonte/MG

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 2 months ago

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 6 days ago

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 1 week ago

Contagem, Minas Gerais, Brazil 4 days ago

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 1 week ago

Vespasiano, Minas Gerais, Brazil 1 hour ago

Contagem, Minas Gerais, Brazil 5 days ago

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 6 days ago

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 1 week ago

GEOMECHANICS SPECIALISTBelo Horizonte - MG e HíbridoEfetivo

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 2 months ago

Assistente de Projetos - Belo HorizonteBelo Horizonte - MGEfetivo

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 1 week ago

Greater Belo Horizonte R$3,001.00-R$4,000.00 1 week ago

Auxiliar de P&D - Foco em Desenvolvimento em BIM

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 3 months ago

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 6 days ago

Engenheiro de Estruturas - Belo Horizonte

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 10 months ago

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 6 days ago

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 11 months ago

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 6 days ago

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 5 days ago

Estagio de Geotecnia - Engenharia Civil e Geologia #J-18808-Ljbffr

---