Diretor de RH

Encontrado em: beBee S BR - 2 semanas atrás


São Paulo, Brasil Michael Page Tempo inteiro

Sobre nosso cliente

Multinacional Suíça de grande porte, de fabricação de instrumentos e materiais para uso médico e odontológico.

Descrição

Responsável pela liderança de processos multidisciplinares dentro do departamento de RH.Desenvolver uma compreensão profunda do negócio, suas unidades, e desafios para alinhar as estratégias de RH com as metas organizacionais.Responsável pelo atendimento como Business Partner do MD Brasil responsável pela estrutura de Varejo da companhia.Estruturação da vertical de varejo da empresa.Colaborar com os líderes de negócios no Brasil para entender as necessidades e desafios de cada departamento e desenvolver soluções de RH que impulsionem o desempenho e o crescimento da organização.Definir e executar estratégias para todos os subsistemas de RH, desde Desenvolvimento Organizacional (DHO), Treinamento e Desenvolvimento (T&D), Recrutamento e Seleção (R&S), e Remuneração e Benefícios.Trabalhar em estreita colaboração com os líderes de outras áreas, incluindo Vendas, Finanças e Marketing, para garantir uma abordagem integrada e coerente para os desafios de RH e negócios.Ser um agente de mudança e desenvolvimento organizacional, promovendo uma cultura de aprendizado e crescimento contínuo, e liderando iniciativas de treinamento e desenvolvimento para os colaboradores.Atuar na atração e retenção de pessoas, desenvolvendo e implantando processos de avaliação de desempenho e sucessão para identificar e desenvolver talentos internos.Criar e implementar programas de desenvolvimento de liderança e planos de sucessão para identificar, desenvolver e reter talentos chave, garantindo a continuidade e a força futura da liderança organizacional.Gerenciar o ciclo completo de recrutamento e seleção, garantindo a atração e retenção de talentos alinhados com a cultura e os valores da empresa.Desenvolver e implementar estratégias de remuneração competitivas e justas, incluindo análise de mercado, estrutura salarial, pacotes de benefícios e incentivos, para atrair, reter e motivar os talentos certos.

Perfil desejável

COMPETÊNCIAS TÉCNICAS

Experiência significativa em liderança de equipes multidisciplinares dentro de um ambiente de RH.Forte compreensão dos processos de recrutamento e seleção, desenvolvimento organizacional e gestão de talentos.Experiência em lidar com processos de transformação organizacional e mudança de cultura.Conhecimento sólido das melhores práticas de RH e tendências de mercado.Experiência prévia em cargos de liderança sênior de RH, preferencialmente em empresas multinacionais.Experiência na condução de iniciativas de transformação e gestão de mudanças.Diferencial experiência com varejo, indústria ou indústria farmacêutica.



COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS
Curiosidade e agilidade.Habilidades de comunicação, relacionamento interpessoal e influência, com a capacidade de interagir eficazmente em todos os níveis da organização.Orientação para resultados organizacionais, com foco na entrega de soluções práticas e impactantes.Capacidade de transitar entre o operacional e estratégico.Adaptabilidade e flexibilidade para trabalhar em um ambiente dinâmico e em constante mudança.Capacidade de entender as necessidades do negócio para fornecer soluções sob medida.Análise e resolução de problemas, com a capacidade de desenvolver e implementar estratégias eficazes.

O que está sendo ofertado

Pacote Atrativo.Híbrido.CLT.Bônus.
  • Diretor de RH

    Encontrado em: beBee jobs BR - 2 semanas atrás


    São Paulo, São Paulo, Brasil Michael Page Tempo inteiro

    Sobre nosso cliente Multinacional Suíça de grande porte, de fabricação de instrumentos e materiais para uso médico e odontológico. Descrição Responsável pela liderança de processos multidisciplinares dentro do departamento de RH.Desenvolver uma compreensão profunda do negócio, suas unidades, e desafios para alinhar as estratégias de RH com as...


  • Sao Paulo, Brasil Malka RH Tempo inteiro

    **Atividades**:Trabalho direto com a diretora de RH, sendo assistente no processo de auditorias e análises, lançamentos e distribuições de folha de pagamento. **Experiências / Qualificações**:Experiência sendo auxiliar ou assistente administrativo ou rh. exp. na parte do departamento pessoal **Formação Acadêmica**:Graduação (Cursando) -...

  • Diretor de RH

    Encontrado em: Talent BR C2 - 2 semanas atrás


    São Paulo, Brasil Michael Page Tempo inteiro

    Responsável pela liderança de processos multidisciplinares dentro do departamento de RH.Desenvolver uma compreensão profunda do negócio, suas unidades, e desafios para alinhar as estratégias de RH com as metas organizacionais.Responsável pelo atendimento como Business Partner do MD Brasil responsável pela estrutura de Varejo da...

  • gerente generalista de rh

    Encontrado em: Whatjobs BR C2 - 1 semana atrás


    São Paulo, Brasil Randstad Tempo inteiro

    job details Descrição: ● Gestão da área de RH desenvolvendo e executando estratégias de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Planos de cargos e salários, Administração Pessoal de acordo com as exigências legais e políticas da empresa; ● Elaborar ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a...

  • Gerente Generalista de RH

    Encontrado em: beBee jobs BR - 1 semana atrás


    São Paulo, São Paulo, Brasil Randstad Brasil Tempo inteiro

    Descrição:● Gestão da área de RH desenvolvendo e executando estratégias de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Planos de cargos e salários, Administração Pessoal de acordo com as exigências legais e políticas da empresa; ● Elaborar ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a satisfação dos colaboradores; ...

  • Diretor comercial

    Encontrado em: beBee S BR - 4 semanas atrás


    São Paulo, Brasil You Cast Comércio De Equipamentos Eletrônicos Tempo inteiro

    Descrição do Cargo:Desenvolver e implementar estratégias comerciais eficazes para alcançar metas de vendas e crescimento. Gerenciar e liderar a equipe de vendas, proporcionando orientação, treinamento e suporte para garantir o alto desempenho. Identificar oportunidades de mercado e desenvolver planos de ação para expandir a base de clientes e...

  • Diretora/Diretor de Marketing Seeds Brasil e Paraguai

    Encontrado em: Talent BR 2A C2 - 1 semana atrás


    São Paulo, Brasil Syngenta Prote??o de Cultivos Ltda. Tempo inteiro

    Diretora/Diretor de Marketing Seeds Brasil e ParaguaiA Syngenta Seeds é uma das maiores desenvolvedoras e produtoras de sementes do mundo para agricultores, produtores comerciais, varejistas e pequenas empresas de sementes. As sementes da Syngenta melhoram a qualidade e o rendimento das culturas. Sementes de alta qualidade garantem colheitas melhores e mais...

  • Gerente de RH Latam

    Há 2 dias


    Sao Paulo, Brasil Robert Half Tempo inteiro

    Responsável por todos os subsistemas de RH, inclusive folha e benefícios... A Empresa Companhia global de tecnologia atuante em diferentes segmentos. Descrição da vaga Reportando-se ao Diretor de RH da região, o profissional terá as seguintes responsabilidades: Responsável por todos os subsistemas de RH, inclusive folha e benefícios; Responsável...

  • Diretor Comercial

    Encontrado em: Whatjobs BR C2 - 1 semana atrás


    São Paulo, Brasil Portal de Vagas Vendor Force Tempo inteiro

    Nível: DiretorCursos de: administração de empresa ,arquitetura,engenharia,gestão comercialEscolaridade: Graduação - CompletoTipo de contrato: CLTJornada de trabalho: Segunda à sexta-feirahorário comercial.Benefícios: Carro da empresa, Vale alimentação, Vale transporte, Plano de saúde, Plano odontológico , CelularResponsabilidades e...

  • Diretor Comercial

    Encontrado em: Talent BR C2 - 1 semana atrás


    São Paulo, Brasil Portal de Vagas Vendor Force Tempo inteiro

    Nível: DiretorCursos de: administração de empresa ,arquitetura,engenharia,gestão comercialEscolaridade: Graduação - CompletoTipo de contrato: CLTJornada de trabalho: Segunda à sexta-feirahorário comercial.Benefícios: Carro da empresa, Vale alimentação, Vale transporte, Plano de saúde, Plano odontológico , CelularResponsabilidades e Experiências...

  • Diretor de Operações

    Encontrado em: Talent BR C2 - 1 semana atrás


    São Paulo, Brasil Virtus Recursos Humanos Tempo inteiro

    Planejamento Estratégico e Execução:? Colaborar com o CEO e outros executivos para desenvolver e implementar estratégias de negócios.? Traduzir a estratégia em metas viáveis para desempenho e crescimento.Gerenciamento de operações:? Supervisionar as operações diárias, incluindo produção, compras, cadeia de suprimentos e logística.? Garantir...

  • Diretor de Operações

    Encontrado em: Whatjobs BR C2 - 1 semana atrás


    São Paulo, Brasil Virtus Recursos Humanos Tempo inteiro

    Planejamento Estratégico e Execução:? Colaborar com o CEO e outros executivos para desenvolver e implementar estratégias de negócios.? Traduzir a estratégia em metas viáveis para desempenho e crescimento.Gerenciamento de operações:? Supervisionar as operações diárias, incluindo produção, compras, cadeia de suprimentos e logística.? Garantir...

  • Gerente Generalista de RH

    Encontrado em: beBee S BR - 3 semanas atrás


    São Paulo, Brasil Randstad Brasil Tempo inteiro

    Descrição: ● Gestão da área de RH desenvolvendo e executando estratégias de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Planos de cargos e salários, Administração Pessoal de acordo com as exigências legais e políticas da empresa; ● Elaborar ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar...

  • Supervisor de RH

    Encontrado em: beBee S BR - 3 semanas atrás


    São Paulo, Brasil Técnico de Segurança do Trabalho Tempo inteiro

    Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível hierárquico: SupervisorLugar de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralA KUPER RH, está em busca de um profissional para a posição de Supervisor de RH - (Generalista), para empresa nacional de moda...

  • Supervisor de RH

    Encontrado em: beBee S BR - 3 semanas atrás


    São Paulo, Brasil Técnico de Segurança do Trabalho Tempo inteiro

    Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível hierárquico: SupervisorLugar de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralA KUPER RH, está em busca de um profissional para a posição de Supervisor de RH - (Generalista), para empresa nacional de moda...

  • Consultor(a) de RH

    Há 7 dias


    Sao Paulo, Brasil Grupo Carrefour Brasil Tempo inteiro

    DO DISCURSO À PRÁTICA (DESCRIÇÃO DA VAGA) Desafios dessa posição: - Atuar como parceiro do negócio Operações Regional do formato Sam's Club. Este BP atenderá a uma média de 10 clientes (Diretor Regional e Diretores de Clube), Grande São Paulo e interior de São Paulo. - Atuar como parceiro estratégico de negócio, apoiando as lideranças nas...

  • Diretor Finanças – Synap

    Encontrado em: Talent BR 2A C2 - 1 semana atrás


    São Paulo, Brasil Syngenta Prote??o de Cultivos Ltda. Tempo inteiro

    Diretor Finanças – Synap (Plataforma de Distribuição)Como líder mundial do mercado em proteção de cultivos, ajudamos os agricultores a combater essas ameaças e garantir alimentos seguros, nutritivos e acessíveis suficientes para todos – minimizando o uso de terra e outros insumos agrícolas.A Syngenta Crop Protection mantém as plantas seguras...

  • Estagiário de RH

    Há 7 dias


    Sao Paulo, Brasil Coco Bambu Tempo inteiro

    Nosso time de Recursos Humanos, conta com a importante atuação do Estagiário! Ele tem papel fundamental no departamento, visto que é responsável pela execução dos processos administrativos internos, prestando suporte aos gerentes, analistas e à diretoria. Buscamos pessoas que compartilhem dos nossos valores e desejem, fortemente, se desenvolver e...

  • Diretor de Recursos Humanos

    Encontrado em: Talent BR 2A C2 - 2 semanas atrás


    São Paulo, Brasil Audens Group Tempo inteiro

    Sobre nosso cliente:Nosso cliente é uma grande grupo industrial, com atuação em diversos segmentos.Atividades:• Implementar novos processos na área de RH;• Atuar na parte de Desenvolvimento Humano e Organizacional;• Gestão de equipe;• Implementar análise de desempenho e indicadores individuais.Requisitos:• Superior Completo;• Pós...


  • Sao Paulo, Brasil Helena Soluções Globais para RH Tempo inteiro

    **SOMOS UMA EMPRESA ESPECIALIZADA NA DISTRIBUIÇÃO DE PRODUTOS MÉDICOS HOSPITALARES - em São Paulo / SP** **Responsabilidades e atribuições** - Recepcionar os visitantes e encaminhar para diretoria/equipe interna; - Dar suporte nas rotinas administrativas/agenda dos sócios-diretores; - Apoiar os sócios-diretores na organização de reuniões, eventos...