Diretor de RH
Encontrado em: Talent BR C2 - 2 semanas atrás
- Responsável pela liderança de processos multidisciplinares dentro do departamento de RH.
- Desenvolver uma compreensão profunda do negócio, suas unidades, e desafios para alinhar as estratégias de RH com as metas organizacionais.
- Responsável pelo atendimento como Business Partner do MD Brasil responsável pela estrutura de Varejo da companhia.
- Estruturação da vertical de varejo da empresa.
- Colaborar com os líderes de negócios no Brasil para entender as necessidades e desafios de cada departamento e desenvolver soluções de RH que impulsionem o desempenho e o crescimento da organização.
- Definir e executar estratégias para todos os subsistemas de RH, desde Desenvolvimento Organizacional (DHO), Treinamento e Desenvolvimento (T&D), Recrutamento e Seleção (R&S), e Remuneração e Benefícios.
- Trabalhar em estreita colaboração com os líderes de outras áreas, incluindo Vendas, Finanças e Marketing, para garantir uma abordagem integrada e coerente para os desafios de RH e negócios.
- Ser um agente de mudança e desenvolvimento organizacional, promovendo uma cultura de aprendizado e crescimento contínuo, e liderando iniciativas de treinamento e desenvolvimento para os colaboradores.
- Atuar na atração e retenção de pessoas, desenvolvendo e implantando processos de avaliação de desempenho e sucessão para identificar e desenvolver talentos internos.
- Criar e implementar programas de desenvolvimento de liderança e planos de sucessão para identificar, desenvolver e reter talentos chave, garantindo a continuidade e a força futura da liderança organizacional.
- Gerenciar o ciclo completo de recrutamento e seleção, garantindo a atração e retenção de talentos alinhados com a cultura e os valores da empresa.
- Desenvolver e implementar estratégias de remuneração competitivas e justas, incluindo análise de mercado, estrutura salarial, pacotes de benefícios e incentivos, para atrair, reter e motivar os talentos certos.
- Pacote Atrativo.
- Híbrido.
- CLT.
- Bônus.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS
- Experiência significativa em liderança de equipes multidisciplinares dentro de um ambiente de RH.
- Forte compreensão dos processos de recrutamento e seleção, desenvolvimento organizacional e gestão de talentos.
- Experiência em lidar com processos de transformação organizacional e mudança de cultura.
- Conhecimento sólido das melhores práticas de RH e tendências de mercado.
- Experiência prévia em cargos de liderança sênior de RH, preferencialmente em empresas multinacionais.
- Experiência na condução de iniciativas de transformação e gestão de mudanças.
- Diferencial experiência com varejo, indústria ou indústria farmacêutica.
COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS
- Curiosidade e agilidade.
- Habilidades de comunicação, relacionamento interpessoal e influência, com a capacidade de interagir eficazmente em todos os níveis da organização.
- Orientação para resultados organizacionais, com foco na entrega de soluções práticas e impactantes.
- Capacidade de transitar entre o operacional e estratégico.
- Adaptabilidade e flexibilidade para trabalhar em um ambiente dinâmico e em constante mudança.
- Capacidade de entender as necessidades do negócio para fornecer soluções sob medida.
- Análise e resolução de problemas, com a capacidade de desenvolver e implementar estratégias eficazes.
Responsável por gerenciar o recrutamento, a retenção e o desenvolvimento do pipeline interno por meio de processos estruturados de RH (plano de desenvolvimento individual, desenvolvimento histórico, etc.) e atuar na execução da marca empregadora com universidades, faculdades e associações.
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Diretor de RH
Encontrado em: beBee jobs BR - 2 semanas atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil Michael Page Tempo inteiroSobre nosso cliente Multinacional Suíça de grande porte, de fabricação de instrumentos e materiais para uso médico e odontológico. Descrição Responsável pela liderança de processos multidisciplinares dentro do departamento de RH.Desenvolver uma compreensão profunda do negócio, suas unidades, e desafios para alinhar as estratégias de RH com as...
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Assistente Administrativo com Foco em RH
Há 2 dias
Sao Paulo, Brasil Malka RH Tempo inteiro**Atividades**:Trabalho direto com a diretora de RH, sendo assistente no processo de auditorias e análises, lançamentos e distribuições de folha de pagamento. **Experiências / Qualificações**:Experiência sendo auxiliar ou assistente administrativo ou rh. exp. na parte do departamento pessoal **Formação Acadêmica**:Graduação (Cursando) -...
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Diretor de RH
Encontrado em: beBee S BR - 2 semanas atrás
São Paulo, Brasil Michael Page Tempo inteiroSobre nosso cliente Multinacional Suíça de grande porte, de fabricação de instrumentos e materiais para uso médico e odontológico. Descrição Responsável pela liderança de processos multidisciplinares dentro do departamento de RH.Desenvolver uma compreensão profunda do negócio, suas unidades, e desafios para alinhar as estratégias de RH com as...
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gerente generalista de rh
Encontrado em: Whatjobs BR C2 - 1 semana atrás
São Paulo, Brasil Randstad Tempo inteirojob details Descrição: ● Gestão da área de RH desenvolvendo e executando estratégias de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Planos de cargos e salários, Administração Pessoal de acordo com as exigências legais e políticas da empresa; ● Elaborar ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a...
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Gerente Generalista de RH
Encontrado em: beBee jobs BR - 1 semana atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil Randstad Brasil Tempo inteiroDescrição:● Gestão da área de RH desenvolvendo e executando estratégias de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Planos de cargos e salários, Administração Pessoal de acordo com as exigências legais e políticas da empresa; ● Elaborar ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a satisfação dos colaboradores; ...
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Diretor comercial
Encontrado em: beBee S BR - 4 semanas atrás
São Paulo, Brasil You Cast Comércio De Equipamentos Eletrônicos Tempo inteiroDescrição do Cargo:Desenvolver e implementar estratégias comerciais eficazes para alcançar metas de vendas e crescimento. Gerenciar e liderar a equipe de vendas, proporcionando orientação, treinamento e suporte para garantir o alto desempenho. Identificar oportunidades de mercado e desenvolver planos de ação para expandir a base de clientes e...
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Diretora/Diretor de Marketing Seeds Brasil e Paraguai
Encontrado em: Talent BR 2A C2 - 1 semana atrás
São Paulo, Brasil Syngenta Prote??o de Cultivos Ltda. Tempo inteiroDiretora/Diretor de Marketing Seeds Brasil e ParaguaiA Syngenta Seeds é uma das maiores desenvolvedoras e produtoras de sementes do mundo para agricultores, produtores comerciais, varejistas e pequenas empresas de sementes. As sementes da Syngenta melhoram a qualidade e o rendimento das culturas. Sementes de alta qualidade garantem colheitas melhores e mais...
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Gerente de RH Latam
Há 2 dias
Sao Paulo, Brasil Robert Half Tempo inteiroResponsável por todos os subsistemas de RH, inclusive folha e benefícios... A Empresa Companhia global de tecnologia atuante em diferentes segmentos. Descrição da vaga Reportando-se ao Diretor de RH da região, o profissional terá as seguintes responsabilidades: Responsável por todos os subsistemas de RH, inclusive folha e benefícios; Responsável...
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Diretor Comercial
Encontrado em: Whatjobs BR C2 - 1 semana atrás
São Paulo, Brasil Portal de Vagas Vendor Force Tempo inteiroNível: DiretorCursos de: administração de empresa ,arquitetura,engenharia,gestão comercialEscolaridade: Graduação - CompletoTipo de contrato: CLTJornada de trabalho: Segunda à sexta-feirahorário comercial.Benefícios: Carro da empresa, Vale alimentação, Vale transporte, Plano de saúde, Plano odontológico , CelularResponsabilidades e...
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Diretor Comercial
Encontrado em: Talent BR C2 - 1 semana atrás
São Paulo, Brasil Portal de Vagas Vendor Force Tempo inteiroNível: DiretorCursos de: administração de empresa ,arquitetura,engenharia,gestão comercialEscolaridade: Graduação - CompletoTipo de contrato: CLTJornada de trabalho: Segunda à sexta-feirahorário comercial.Benefícios: Carro da empresa, Vale alimentação, Vale transporte, Plano de saúde, Plano odontológico , CelularResponsabilidades e Experiências...
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Diretor de Operações
Encontrado em: Talent BR C2 - 1 semana atrás
São Paulo, Brasil Virtus Recursos Humanos Tempo inteiroPlanejamento Estratégico e Execução:? Colaborar com o CEO e outros executivos para desenvolver e implementar estratégias de negócios.? Traduzir a estratégia em metas viáveis para desempenho e crescimento.Gerenciamento de operações:? Supervisionar as operações diárias, incluindo produção, compras, cadeia de suprimentos e logística.? Garantir...
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Diretor de Operações
Encontrado em: Whatjobs BR C2 - 1 semana atrás
São Paulo, Brasil Virtus Recursos Humanos Tempo inteiroPlanejamento Estratégico e Execução:? Colaborar com o CEO e outros executivos para desenvolver e implementar estratégias de negócios.? Traduzir a estratégia em metas viáveis para desempenho e crescimento.Gerenciamento de operações:? Supervisionar as operações diárias, incluindo produção, compras, cadeia de suprimentos e logística.? Garantir...
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Gerente Generalista de RH
Encontrado em: beBee S BR - 3 semanas atrás
São Paulo, Brasil Randstad Brasil Tempo inteiroDescrição: â Gestão da área de RH desenvolvendo e executando estratégias de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Planos de cargos e salários, Administração Pessoal de acordo com as exigências legais e polÃticas da empresa; â Elaborar ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar...
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Supervisor de RH
Encontrado em: beBee S BR - 3 semanas atrás
São Paulo, Brasil Técnico de Segurança do Trabalho Tempo inteiroÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível hierárquico: SupervisorLugar de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralA KUPER RH, está em busca de um profissional para a posição de Supervisor de RH - (Generalista), para empresa nacional de moda...
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Supervisor de RH
Encontrado em: beBee S BR - 3 semanas atrás
São Paulo, Brasil Técnico de Segurança do Trabalho Tempo inteiroÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível hierárquico: SupervisorLugar de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralA KUPER RH, está em busca de um profissional para a posição de Supervisor de RH - (Generalista), para empresa nacional de moda...
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Consultor(a) de RH
Há 6 dias
Sao Paulo, Brasil Grupo Carrefour Brasil Tempo inteiroDO DISCURSO À PRÁTICA (DESCRIÇÃO DA VAGA) Desafios dessa posição: - Atuar como parceiro do negócio Operações Regional do formato Sam's Club. Este BP atenderá a uma média de 10 clientes (Diretor Regional e Diretores de Clube), Grande São Paulo e interior de São Paulo. - Atuar como parceiro estratégico de negócio, apoiando as lideranças nas...
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Estagiário de RH
Há 6 dias
Sao Paulo, Brasil Coco Bambu Tempo inteiroNosso time de Recursos Humanos, conta com a importante atuação do Estagiário! Ele tem papel fundamental no departamento, visto que é responsável pela execução dos processos administrativos internos, prestando suporte aos gerentes, analistas e à diretoria. Buscamos pessoas que compartilhem dos nossos valores e desejem, fortemente, se desenvolver e...
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Diretor Finanças – Synap
Encontrado em: Talent BR 2A C2 - 1 semana atrás
São Paulo, Brasil Syngenta Prote??o de Cultivos Ltda. Tempo inteiroDiretor Finanças – Synap (Plataforma de Distribuição)Como líder mundial do mercado em proteção de cultivos, ajudamos os agricultores a combater essas ameaças e garantir alimentos seguros, nutritivos e acessíveis suficientes para todos – minimizando o uso de terra e outros insumos agrícolas.A Syngenta Crop Protection mantém as plantas seguras...
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Assistente Administrativo Diretoria
Há 14 horas
Sao Paulo, Brasil Helena Soluções Globais para RH Tempo inteiro**SOMOS UMA EMPRESA ESPECIALIZADA NA DISTRIBUIÇÃO DE PRODUTOS MÉDICOS HOSPITALARES - em São Paulo / SP** **Responsabilidades e atribuições** - Recepcionar os visitantes e encaminhar para diretoria/equipe interna; - Dar suporte nas rotinas administrativas/agenda dos sócios-diretores; - Apoiar os sócios-diretores na organização de reuniões, eventos...
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Analista de Dp
Há 2 dias
Sao Paulo, Brasil rsg Tempo inteiro**RSG Brasil** **São Paulo / SP** **Cliente: Alimentos e Bebidas** **Cargo: Analista de DP / RH** **Descrição** - Responsável pelas rotinas de departamento pessoal e recursos humanos em geral; - Realizar alterações salariais, afastamentos e 13ºsalario; - Supervisionar contratos de trabalho e admissões de empregados, rescisões trabalhistas,...