
Coordenador de remuneração e benefícios
4 semanas atrás
- Formação Superior em Administração, Economia ou Engenharias;
- Forte experiência com análise de estruturas, orçamento de pessoal e acompanhamento de despesas;
- Excel avançado;
- Excelentes habilidades de comunicação e interpessoais;
- Gerenciar e evoluir as políticas de remuneração fixa, variável e benefícios, assegurando alinhamento às diretrizes da companhia, com revisão contínua de fluxos, procedimentos e práticas.
- Coordenar o time de Remuneração e Benefícios, promovendo o desenvolvimento técnico e comportamental da equipe, distribuindo responsabilidades, acompanhando entregas e garantindo um ambiente de trabalho colaborativo e orientado a resultados.
- Atuar como parceiro estratégico da área de Atração e Carreira (Business Partners), apoiando as análises salariais e movimentações discutidas com gestores, garantindo consistência e equidade nas decisões.
- Participar do desenho de estruturas organizacionais, contribuindo com análises de cargos, níveis e faixas salariais.
- Conduzir os processos de mérito, promoções e movimentações internas, assegurando aderência às políticas e prazos.
- Conduzir o processo de negociação coletiva, representando a empresa em alinhamento com os objetivos estratégicos, analisando impactos e garantindo conformidade com os acordos firmados.
- Realizar e interpretar pesquisas de mercado de remuneração e benefícios, propondo ajustes e posicionamentos competitivos.
- Gerenciar indicadores do Programa de Remuneração Variável, acompanhando resultados e apoiando a tomada de decisão junto às áreas.
- Elaborar o orçamento de pessoal e forecasts salariais, acompanhar os desvios e propor planos de ação corretivos.
- Ser o ponto focal para negociação com fornecedores de benefícios, buscando as melhores condições para a empresa e os colaboradores.
- Garantir a gestão e controle dos processos mensais de remuneração, em parceria com o Departamento Pessoal, assegurando cadastros corretos e fluidez nos processos.
- Fornecer dashboards e relatórios mensais com dados estratégicos de headcount, custo, orçamento, movimentações e indicadores da área.
- Colaborar com o time de Cultura na comunicação interna e campanhas relacionadas a benefícios, promovendo entendimento e engajamento dos colaboradores.
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Coordenador de Remuneração e Benefícios
Há 3 dias
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Iter Tempo inteiroJob description A pessoa Coordenadora de Remuneração e Benefícios é responsável por garantir a construção, gestão e evolução das políticas de remuneração fixa, variável e de benefícios, promovendo equilíbrio interno, competitividade de mercado e alinhamento com a cultura organizacional. Atuar de forma integrada com as áreas de Atração e...
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Coordenador de Remuneração e Benefícios
2 semanas atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Iter Tempo inteiroJob descriptionA pessoa Coordenadora de Remuneração e Benefícios é responsável por garantir a construção, gestão e evolução das políticas de remuneração fixa, variável e de benefícios, promovendo equilíbrio interno, competitividade de mercado e alinhamento com a cultura organizacional.Atuar de forma integrada com as áreas de Atração e...
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Coordenador de remuneração e benefícios
4 semanas atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Grupo Iter Tempo inteiroFormação Superior em Administração, Economia ou Engenharias; Forte experiência com análise de estruturas, orçamento de pessoal e acompanhamento de despesas; Excel avançado; Excelentes habilidades de comunicação e interpessoais; Gerenciar e evoluir as políticas de remuneração fixa, variável e benefícios, assegurando alinhamento às...
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Especialista em Remuneração e Benefícios
1 dia atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil beBeeRecrutamento Tempo inteiro R$27.636 - R$42.894Oportunidade de Aprendizado e Desenvolvimento Profissional">Este cargo oferece a possibilidade de adquirir conhecimentos práticos e teóricos sobre gestão de remuneração e benefícios, auxiliando na coleta e organização de dados salariais dos colaboradores, participando de pesquisas salariais e de mercado para obter insights sobre as tendências atuais...
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Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Light Tempo inteiroCOORDENADOR BASE REMUNERAÇÃO (Regras ANEEL- Ativo imobilizado e base remuneração) Light Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brazil Join to apply for the COORDENADOR BASE REMUNERAÇÃO (Regras ANEEL- Ativo imobilizado e base remuneração) role at Light COORDENADOR BASE REMUNERAÇÃO (Regras ANEEL- Ativo imobilizado e base remuneração) Light Rio de...
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Especialista em Remuneração e Benefícios
4 semanas atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Zinzane&CO Tempo inteiro**Na Zinzane, mineramos talentos**Procuramos apaixonados por venda e por moda, que buscam excelência em tudo que fazem. Senso de urgência, humildade para aprender e vontade de crescer, também são valores importantes por aqui.**Responsabilidades e atribuições**- Realizar o diagnóstico dos cargos e salários, bem como o levantamento de necessidades de...
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Analista de Remuneração e Benefícios Sr
Há 3 dias
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Wlm Participacoes E Comercio De Maquinas E Veiculos S.a. Tempo inteiroCom experiência em gestão de negócios, desde 1955, a **WLM**atua no segmento automotivo e no agronegócio.O principal foco dos negócios da **WLM** é a comercialização de produtos e serviços da marca Scania, como caminhões pesados e extrapesados, chassis para ônibus rodoviários e urbanos, venda de peças genuínas, na prestação de serviços de...
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Especialista em Remunerações e Benefícios
Há 21 horas
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil beBeeRecrutamento Tempo inteiro R$3.000 - R$6.000Desenvolver a carreira: O estágio oferece oportunidades para aprendizado e desenvolvimento de habilidades na área de remuneração e benefícios. Tarefas Principais:
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Coordenador Contábil Foco Base De Remuneração Regulatória
2 semanas atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Light Tempo inteiroDescrição da vagaEstamos em busca de um Coordenador Contábil foco em Base Remuneração Regulatória que será responsável por orientar as áreas internas e registrar no ativo imobilizado a adequada utilização do CAPEX da Companhia para garantir o reconhecimento e aprovação do órgão regulador, assegurando o retorno dos investimentos efetuados na...
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Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil The Coca-Cola Company Tempo inteiroSabemos que você está no seu melhor quando tem uma experiência positiva no trabalho. Isso significa ter um sentimento de pertencimento. Sentir-se valorizado por quem você é e pela singularidade que você traz. Sentir-se orgulhoso do trabalho que faz. Sentir-se reconhecido e ter a tranquilidade e segurança através dos benefícios que possui para você...