ANALISTA ADM.

Há 4 dias

São Paulo, Brasil LIFE RECURSOS HUMANOS Tempo integral R$ 67.000 - R$ 112.000/ano

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

  • Analisar contratos médicos, verificando cláusulas, condições de pagamento e regras de repasse, com o objetivo de garantir conformidade e correta aplicação dos termos acordados;
  • Validar informações de produção médica, conferindo registros, cruzando dados com sistemas e comunicando divergências, a fim de garantir integridade e confiabilidade dos dados utilizados nos cálculos;
  • Emitir relatórios de repasse, compilando dados financeiros e operacionais em formatos padronizados, com o objetivo de fornecer informações claras e úteis para gestores e médicos;
  • Acompanhar cronograma de pagamentos, monitorando prazos, sinalizando pendências e interagindo com áreas responsáveis, visando garantir cumprimento dos prazos estabelecidos e evitar atrasos;
  • Realizar conciliações financeiras, comparando valores pagos com valores calculados e identificando divergências, com o objetivo de assegurar acurácia e transparência nos processos de repasse;
  • Apoiar auditorias internas e externas, fornecendo documentos, esclarecendo processos e acompanhando verificações, visando demonstrar conformidade e facilitar o processo de auditoria;
  • Interagir com médicos e gestores, prestando esclarecimentos, solucionando dúvidas e recebendo demandas, com o objetivo de manter relacionamento transparente e colaborativo;
  • Propor melhorias nos processos de repasse, identificando oportunidades de automação, padronização e controle, visando aumentar a eficiência, reduzir erros e otimizar recursos;
  • Atualizar-se sobre normas e regulamentações, acompanhando mudanças legais e internas relacionadas ao repasse médico, com o objetivo de manter os processos alinhados às exigências vigentes

REQUISITOS

  • Ensino Superior Cursando - Ensino Superior Completo em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas
  • Domínio de Excel e sistemas de gestão financeira;
  • Capacidade de análise de dados e elaboração de relatórios;
  • Familiaridade com processos de auditoria e conciliação financeira.

Soft Skills:

  • Atenção aos detalhes;
  • Comunicação clara e objetiva;
  • Proatividade e foco em resultados;
  • Capacidade de trabalho em equipe.