Analista Compliance Pl.

Há 2 dias

São Paulo, Brasil REDE SANTA CATARINA Tempo integral R$ 120.000 - R$ 180.000/ano

Responsabilidades:

  • Apoiar na disseminação da cultura de Compliance e Integridade em toda a instituição;
  • Atuar na gestão do Canal de Denúncias, realizando triagem, análise e acompanhamento dos casos recebidos;
  • Conduzir investigações internas, incluindo entrevistas com envolvidos, análise de evidências e elaboração de relatórios conclusivos;
  • Apoiar na elaboração, revisão e atualização da matriz de riscos de compliance e integridade, propondo controles mitigatórios;
  • Realizar processos de Due Diligence e avaliação de integridade de fornecedores e demais públicos relacionados;
  • Conduzir o processo anual de Conflito de Interesses;
  • Prestar suporte consultivo às áreas internas em temas relacionados à compliance, ética e integridade;
  • Elaborar e revisar políticas, normas, procedimentos e demais documentos normativos;
  • Desenvolver materiais institucionais, apresentações e treinamentos sobre Código de Conduta, Canal de Denúncias e temas correlatos;
  • Produzir conteúdos de comunicação interna, como pílulas de compliance e campanhas de conscientização;
  • Apoiar na elaboração de relatórios gerenciais e materiais executivos para Alta Administração;
  • Interagir com diferentes áreas da instituição para garantir a efetiva aplicação do Programa de Integridade;
  • Realizar a compilação e organização de evidências para participação em iniciativas e certificações, como Selo ANAHP, Pacto Brasil pela Integridade e Indicadores Ethos.

Requisitos:

  • Ensino Superior completo em Direito, Administração, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas ou áreas correlatas;
  • Conhecimento em legislação aplicável, especialmente Lei Anticorrupção;
  • Vivência com investigações internas, gestão de canal de denúncias e gestão de riscos de compliance;
  • Experiência na elaboração e aplicação de políticas, controles internos e treinamentos;
  • Domínio do Pacote Office, com foco em PowerPoint para apresentações executivas.

“A Rede Santa Catarina respeita, promove e apoia a inclusão. Nossas vagas são abertas para atrair talentos diversos, valorizando todas as características independentemente de deficiência, raça, etnia, gênero, idade, orientação sexual ou religião.”