Analista De Controle De Jornada

Há 5 dias

Itajaí, Santa Catarina, Brasil Emergent Cold LatAm Tempo inteiro
Analista de Recursos Humanos – Controle de Jornada de Motoristas

Sobre a Emergent Cold Latam

A Emergent Cold Latam é uma das principais empresas de logística de temperatura controlada da América Latina, com presença em diversos países da região. Nosso propósito é garantir soluções logísticas ágeis, seguras e sustentáveis, com foco em qualidade, inovação e excelência operacional. Atuamos em toda a cadeia de suprimentos com armazéns modernos, transporte dedicado e tecnologia de ponta, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo, diverso e focado no desenvolvimento contínuo das nossas pessoas.

Descrição do Cargo

O Analista de RH – Controle de Jornada será responsável por gerenciar e monitorar as jornadas de trabalho dos motoristas através do sistema Tama, assegurando o cumprimento da legislação vigente e das normas internas, com foco na segurança, no bem-estar dos colaboradores e na eficiência operacional.

Principais Responsabilidades

- Controlar e registrar as jornadas de trabalho e escalas dos motoristas, através do sistema Tama, garantindo conformidade com a legislação trabalhista (incluindo a Lei dos Motoristas) e políticas internas.
- Monitorar tempos de direção, pausas e descansos, evitando excessos de jornada e promovendo o bem-estar dos condutores.
- Analisar dados de ponto e jornada (entrada, saída, horas extras e variações), sinalizando desvios e oportunidades de melhoria.
- Gerar relatórios periódicos (diários, semanais e mensais) para suporte à gestão e à tomada de decisões.
- Acompanhar e ajustar escalas, lidando com imprevistos operacionais de forma ágil e organizada.
- Orientar motoristas sobre normas legais e procedimentos internos relacionados à jornada de trabalho.
- Garantir o correto lançamento e integração das informações nos sistemas da empresa.
- Atuar em parceria com as áreas de Logística, Recursos Humanos, Segurança e Tecnologia, assegurando processos integrados e eficientes.
- Participar de projetos de melhoria contínua relacionados ao controle de jornada e eficiência operacional.

Requisitos Obrigatórios

- Experiência prévia com controle de jornada de motoristas, preferencialmente em empresas de transporte ou logística.
- Conhecimento sólido da legislação trabalhista aplicável (CLT, Lei dos Motoristas, regras de jornada e descanso).
- Vivência com sistemas de controle de jornada (ERPs, planilhas, softwares de rastreamento, entre outros).
- Boa capacidade de comunicação, organização e atenção aos detalhes.
- Habilidade analítica para interpretação de dados e indicadores.

Requisitos Desejáveis

- Formação superior completa em Administração, Logística, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas.
- Excel avançado.
- Experiência com ferramentas de rastreamento ou gestão de riscos operacionais.
- Familiaridade com o sistema Tama – EBL Sistemas (será um diferencial).

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